Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.
Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Dyrektor sprzedaży – rynki eksportowe - branża produkcyjno-usługowa
Job location: Gliwice
Nr ref.: 7-13-38102/PC
Dla naszego Klienta, w związku z dużym potencjałem oraz dynamicznym wzrostem firmy na rynku polskim i zagranicznym poszukujemy pewnych siebie i gotowych do aktywnego przyczyniania się do rozwoju firmy kandydatów na stanowisko Dyrektora sprzedaży – rynki eksportowe.
Zakres obowiązków:
Zakres obowiązków:
- kreowanie i nadzorowanie strategii sprzedaży na rynki zagraniczne i lokalne
- kompleksowe zarządzanie polityką handlową firmy
- strategiczne zarządzanie portfolio produktów, rozwój istniejących i kreowanie nowych
- analiza wskaźników sprzedażowych i wprowadzanie działań mających na celu realizację założeń
- efektywne zarządzanie działaniami handlowym i customer service (rynek krajowy i rynki zagraniczne; m.in. monitorowanie KPI sprzedażowych i proponowanie odpowiednich działań marketingowych podnoszących sprzedaż, współudział w tworzeniu polityki cenowej, analiza potencjału nowych rynków eksportowych)
- podejmowanie działań mających na celu budowanie długotrwałych i silnych relacji z klientami firmy
- ocena i rozwój nowych możliwości sprzedażowych dla produktów i usług
- tworzenie budżetu sprzedażowego
- raportowanie zgodnie z przyjętymi standardami do zarządu spółki
Requirements:
- wykształcenie wyższe
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację ustną i pisemną (warunek konieczny)
- doświadczenie w kreowaniu działań sprzedażowych dedykowanych na rynki zagraniczne (warunek konieczny)
- co najmniej 4-lata doświadczenia na stanowisku zarządzającym działem sprzedaży w branży produkcyjnej, produkcyjno-usługowej
- przynajmniej 2-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem doświadczonych handlowców
- doświadczenie w prowadzeniu negocjacji handlowych i rozwoju długoterminowych relacji biznesowych
- wysokie umiejętności analityczne
- elokwencja i wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne
Benefits:
- atrakcyjne wynagrodzenie
- samodzielne stanowisko pracy umożliwiające wdrażanie własnej strategii handlowej
- możliwość uczestniczenia w dynamicznym rozwoju firmy na rynku polskim i zagranicznym
- możliwość podnoszenia kwalifikacji dzięki szkoleniom
- narzędzia pracy (samochód, laptop, telefon komórkowy)
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku
pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".