Odejście pracownika z firmy może nastąpić zarówno z inicjatywy pracownika, jak i z inicjatywy pracodawcy. W każdym z przypadków sposób, w jaki będziemy rozstawać się z firmą zadecyduje [more]

„Skontaktujemy się z Panem” – to zapewnienie słyszy każdy uczestnik rozmowy kwalifikacyjnej. A jak jest naprawdę? Z ankiety przeprowadzonej przez Praca.pl wynika, że zaledwie [more]

Lato w pełni. W wielu firmach polityka dotycząca ubioru jest bardzo surowa i nie dopuszcza lekkich i przewiewnych strojów. Nawet jednak tam, gdzie pracownik może siedzieć w biurze w krótkich [more]

Ruszyła kolejna edycja badania Universum Professional Survey. I Ty możesz wypowiedzieć się na temat swojego idealnego pracodawcy! [more]

O problemach matek, które chcą pogodzić karierę z życiem rodzinnym mówi się dużo. A co z ojcami? Im też nie jest łatwo! Serwis pracy Praca.pl prezentuje 10 sposobów na to, by mimo wymaga [more]

Czy w polskich firmach używanie niecenzuralnych wyrazów jest normą czy też Polacy hamują swoje emocje przed szefem i kolegami? Z badania przeprowadzonego przez Praca.pl wynika, że w zaledwie 6% [more]

Jakie obawy towarzyszą kobietom, które pracując zawodowo decydują się na dziecko? Utrata pracy, szykany ze strony pracodawcy, brak możliwości pogodzenia roli matki i pracownika? Czego, w opinii [more]

Ponad połowa pracowników (51%) nigdy nie spóźnia się do pracy! Nie tylko jesteśmy niezwykle punktualni, ale również aż 42% pracowników uważa, że spóźnianie się do pracy [more]

Polscy studenci najbardziej cenią pracodawców, których cechuje finansowa stabilność oraz dynamiczny rozwój – zgodnie z wynikami badania Universum Student Survey 2011. [more]

Godła Inwestor w Kapitał Ludzki przyznane!W dniu, w którym Warszawa stała się stolicą światowego HR, zostały przyznane prestiżowe Godła Inwestor w Kapitał Ludzki. Uzyskały je firmy, które [more]