Grafton Recruitment jest częścią Grafton Employment Group, która działa w ramach stale rosnącej sieci biur na całym świecie. Jesteśmy jedną z wiodących firm rekrutacyjnych na terenie Europy, prężnie rozwijamy się na pozostałych kontynentach. Wśród naszych Klientów są najbardziej znane międzynarodowe oraz polskie firmy. Budujemy długotrwałe relacje z naszymi kandydatami i staramy się opierać współpracę na partnerskich kontaktach. Kandydaci mają możliwość współpracy z wyspecjalizowanym zespołem konsultantów pracujących dla wszystkich branż.
Starszy Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Warszawa
Nr Ref.: 1-12-33499/PC
Opis stanowiska:
Dla naszego Klienta, dynamicznie rozwijającej się firmy z branży lotniczej, poszukujemy samodzielnych i doświadczonych kandydatów na stanowisko:
Starszy Specjalista ds. Kadr i Płac
Zadania:
- samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników
- naliczanie wynagrodzeń, zasiłków, urlopów itd.
- sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, obsługa PFRON oraz prowadzenie sprawozdawczości statystycznej
- prowadzenie bazy danych pracowników (ok. 250 osób);
- ewidencja i rozliczanie czasu pracy;
- udział w procesie tworzenia regulaminów, przepisów wewnętrznych z obszaru HR;
- wsparcie zarządu i kadry kierowniczej w kwestiach kadrowo-płacowych
Starszy Specjalista ds. Kadr i Płac
Zadania:
- samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników
- naliczanie wynagrodzeń, zasiłków, urlopów itd.
- sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, obsługa PFRON oraz prowadzenie sprawozdawczości statystycznej
- prowadzenie bazy danych pracowników (ok. 250 osób);
- ewidencja i rozliczanie czasu pracy;
- udział w procesie tworzenia regulaminów, przepisów wewnętrznych z obszaru HR;
- wsparcie zarządu i kadry kierowniczej w kwestiach kadrowo-płacowych
Wymagania:
Wymagania:
- kilkuletnie doświadczenie w pracy w dziale płacowo – kadrowym;
- wykształcenia wyższe kierunkowego
- bardzo dobra znajomość prawa pracy, przepisów z zakresu wynagrodzeń i ubezpieczeń społecznych;
- mile widziana znajomość regulacji dot. zatrudniania obcjokrajowców
- min. dobra znajomość j. angielskiego (codzienna praca z dokumentami w j. angielskim i kontakt z obcokrajowcami);
- znajomość równoważnego systemu czasu pracy
- znajomość programu kadrowego Symfonia i Płatnik
- dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel)
- samodzielność, odpowiedzialność i dojrzałość
- wysokie umiejętności interpersonalne.
- kilkuletnie doświadczenie w pracy w dziale płacowo – kadrowym;
- wykształcenia wyższe kierunkowego
- bardzo dobra znajomość prawa pracy, przepisów z zakresu wynagrodzeń i ubezpieczeń społecznych;
- mile widziana znajomość regulacji dot. zatrudniania obcjokrajowców
- min. dobra znajomość j. angielskiego (codzienna praca z dokumentami w j. angielskim i kontakt z obcokrajowcami);
- znajomość równoważnego systemu czasu pracy
- znajomość programu kadrowego Symfonia i Płatnik
- dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel)
- samodzielność, odpowiedzialność i dojrzałość
- wysokie umiejętności interpersonalne.
Informacje dodatkowe:
Dodatkowe składniki wynagrodzenia:
Nasz Klient oferuje:
- konkurencyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności;
- duży stopień samodzielności
- przyjazną atmosferę, pracę w zespole ludzi otwartych na niestandardowe rozwiązania;
- szkolenia branżowe;
- prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie na życie.
Jeżeli ta oferta wzbudziła Państwa zainteresowanie, prosimy o wypełnienie formularza kontaktowego lub przesłanie CV wraz z numerem referencyjnym w tytule maila.
W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym.
Więcej podobnych ofert pracy na www.grafton.pl/oferty-pracy/hr-prawo-administracja/
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. Zaproszonych kandydatów rejestrujemy w naszej bazie danych. Nadesłanych dokumentów nie zwracamy. Gwarantujemy dyskrecję.
Nasz Klient oferuje:
- konkurencyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności;
- duży stopień samodzielności
- przyjazną atmosferę, pracę w zespole ludzi otwartych na niestandardowe rozwiązania;
- szkolenia branżowe;
- prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie na życie.
Jeżeli ta oferta wzbudziła Państwa zainteresowanie, prosimy o wypełnienie formularza kontaktowego lub przesłanie CV wraz z numerem referencyjnym w tytule maila.
W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym.
Więcej podobnych ofert pracy na www.grafton.pl/oferty-pracy/hr-prawo-administracja/
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. Zaproszonych kandydatów rejestrujemy w naszej bazie danych. Nadesłanych dokumentów nie zwracamy. Gwarantujemy dyskrecję.