Najnowsze oferty pracy

  • Dyrektor ds. Rozwoju Biznesu

    NES Global Talent   Warszawa    praca stacjonarna
    dyrektor  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Zadania: Analiza rynku: Śledzenie trendów w branży budowlanej, analiza konkurencji, identyfikacja nowych możliwości rynkowych. Planowanie strategii biznesowej: Współtworzenie strategii rozwoju firmy, opracowywanie planów działań mających na celu osiągnięcie celów biznesowych....
  • Dyrektor ds. Rozwoju Biznesu

    NES Global Talent   Płock    praca hybrydowa
    dyrektor  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zadania Dyrektora ds. rozwoju biznesu: Analiza rynku: Śledzenie trendów w branży budowlanej, analiza konkurencji, identyfikacja nowych możliwości rynkowych. Planowanie strategii biznesowej: Współtworzenie strategii rozwoju firmy, opracowywanie planów działań mających na celu osiągnięcie...
Zobacz więcej ofert pracy

Business Excellence Transformation Lead

Grafton Recruitment
Warszawa
praca stacjonarna
2706 dni temu
Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.

Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Business Excellence Transformation Lead
Job location: Warszawa
Nr ref.: 2-10-40020/PC
Dla naszego Klienta, dużej prestiżowej i międzynarodowej firmy konsultingowej, szukamy osób na stanowisko:
Business Excellence Transformation Lead

Obowiązki:
  • Transformacja biznesu przy użyciu Lean Six Sigma
  • Identyfikowanie obszarów do poprawy
  • Usprawnianie procesów
  • Wprowadzanie zmian
  • Prowadzenie globalnych projektów Business Excellence
  • Interakcja z Klientami/ wewnętrznymi udziałowcami
  • Częste Wyjazdy do Klientów/ Praca u Klienta
  • Pełnienie funkcji trenera dla zespołu
  • Pełnienie roli mentora projektów Six Sigma i Lean
Requirements:
Wymagania:
  • Znajomość/doświadczenie z Operational Excellence min. Certyfikat Green Belt
  • Silne umiejętności interpersonalne ze zdolnością do działania na wyższych szczeblach organizacji, pracy z Klientami i Managerami
  • Zdolność do pracy w zespole, elastyczność, proaktywność, zaangażowanie
  • Umiejętności organizacyjne i zarządzania czasem
  • Podejście analityczne / umiejętność rozwiązywania problemów
  • Doskonałe umiejętności w zakresie raportowania
  • Znajomość Excel / Word / PPT
  • Umiejętności zarządzania projektami
  • Doświadczenie/ kwalifikacje związane z Lean Six Sigma
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (!)
  • Gotowość do czestych podróży służbowych
Benefits:
Nasz Klient oferuje:
  • umowa o pracę
  • pełna wyzwań, stabilna i odpowiedzialna praca w renomowanej firmie
  • atrakcyjny pakiet socjalny (karta sportowa, ubezpieczenie na życie, prywatna opieka medyczna, bony Sodexo).
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”
 

Podobne oferty

  • Dyrektor ds. Rozwoju Biznesu

    NES Global Talent   Warszawa    praca stacjonarna
    dyrektor  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Zadania: Analiza rynku: Śledzenie trendów w branży budowlanej, analiza konkurencji, identyfikacja nowych możliwości rynkowych. Planowanie strategii biznesowej: Współtworzenie strategii rozwoju firmy, opracowywanie planów działań mających na celu osiągnięcie celów biznesowych....
  • Dyrektor ds. Rozwoju Biznesu

    NES Global Talent   Płock    praca hybrydowa
    dyrektor  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zadania Dyrektora ds. rozwoju biznesu: Analiza rynku: Śledzenie trendów w branży budowlanej, analiza konkurencji, identyfikacja nowych możliwości rynkowych. Planowanie strategii biznesowej: Współtworzenie strategii rozwoju firmy, opracowywanie planów działań mających na celu osiągnięcie...