- Ogłoszenie nr: 162040
- Data ukazania się ogłoszenia: 31 lipca 2014 r.
Śląski Urząd Wojewódzki w Katowicach
- Dyrektor Generalny
- poszukuje kandydatów na stanowisko:
- inspektor wojewódzki
- do spraw rekompensat za nieruchomości pozostawione poza obecnymi granicami Rzeczypospolitej Polskiej
- w Wydziale Nadzoru Właścicielskiego
- W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.
- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa nieobecnego członka korpusu służby cywilnej
Wymiar etatu: 1
- Liczba stanowisk pracy: 1
Adres urzędu
- ul. Jagiellońska 25
40 - 032 Katowice
Miejsce wykonywania pracy:
- Katowice
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
- Prowadzenie postępowań administracyjnych celem sporządzenia projektu decyzji Wojewody Śląskiego w sprawach o potwierdzenie prawa do rekompensaty z tytułu pozostawienia nieruchomości poza obecnymi granicami RP
- Prowadzenie wojewódzkiego rejestru osób uprawnionych w ramach Systemu Informatycznego Rejestrów celem ujawnienia osób uprawnionych do rekompensaty oraz przekazywania danych z rejestru ministrowi właściwemu do spraw Skarbu Państwa, prowadzącemu rejestr centralny
- Prowadzenie oddziałowego rejestru spraw dotyczących realizacji prawa do rekompensaty celem zapewnienia informacji na temat etapu prowadzonych w Oddziale spraw
- Prowadzenie postępowań o ujawnienie w Śląskim Wojewódzkim Rejestrze Osób Uprawnionych wybranej formy realizacji prawa do rekompensaty z tytułu pozostawienia nieruchomości poza obecnymi granicami RP w celu przygotowania adnotacji Wojewody Śląskiego o wybranej formie realizacji tego prawa
- Prowadzenie postępowań w sprawach zmiany stwierdzenia nieważności lub wznowienia postępowania w sprawach zaświadczeń i decyzji potwierdzających prawo do rekompensaty wydanych na podstawie odrębnych przepisów celem przygotowania projektu decyzji w sprawach o potwierdzenie prawa do realizacji rekompensaty z tytułu pozostawienia nieruchomości poza obecnymi granicami RP
- Przygotowywanie analiz, informacji i opinii dotyczących stanu realizacji prawa do rekompensaty uprawnionych celem zapewnienia kierownictwu Oddziału, dyrekcji Wydziału, Wojewodzie oraz ministrowi właściwemu do spraw Skarbu Państwa aktualnych informacji z tego zakresu
Warunki pracy
- Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań
- Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy
Praca w siedzibie urzędu. Praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera (z monitorem ekranowym powyżej 4 godzin dziennie) oraz innych urządzeń biurowych. Obsługa klientów zewnętrznych. Zagrożenie korupcją.
Stacjonarne stanowisko pracy zlokalizowane jest w pomieszczeniu na III piętrze budynku.
Brak barier architektonicznych utrudniających wykonywanie pracy i dostępność do budynku. Budynek wyposażony jest w windy osobowe. W budynku na parterze znajduje się toaleta dostosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy
n i e z b ę d n e- wykształcenie: wyższe
- doświadczenie zawodowe/staż pracy: 1 rok 6 miesięcy doświadczenia zawodowego na stanowiskach związanych z prowadzeniem postępowań administracyjnych lub 4 lata i 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji publicznej
- pozostałe wymagania niezbędne:
- znajomość ustaw: o realizacji prawa do rekompensaty z tytułu pozostawienia nieruchomości poza obecnymi granicami Rzeczypospolitej Polskiej, o gospodarce nieruchomościami;
- znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego, Kodeksu cywilnego;
- znajomość rozporządzenia RM w sprawie wyceny nieruchomości i sporządzania operatu szacunkowego;
- znajomość ustaw: o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, o służbie cywilnej;
- znajomość zarządzenia PRM ws. wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej;
- znajomość Statutu i Regulaminu Śląskiego Urzędu Wojewódzkiego w Katowicach;
- rzetelność; terminowość; zorientowanie na osiąganie celów; nastawienie na rozwój;
- umiejętność współpracy; umiejętności analityczne; skuteczna komunikacja;
- samodzielność; inicjatywa; odpowiedzialność; podejmowanie decyzji;
- pozytywne podejście do klienta; kreatywność.
- inne kompetencje, wiedza lub umiejętności:
- umiejętność interpretacji i stosowania przepisów prawnych;
- umiejętność radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych.
Źródło: Kancelaria Prezesa Rady Ministrów