Inspektor

Warunki pracy

- praca siedząca
- praca wymaga szczególnej koncentracji
- praca wymagająca sprawnego narządu mowy, wzroku, słuchu i sprawności obu rąk
- praca przy komputerze
- obsługa urządzeń biurowych (kserokopiarki, drukarki, faks)
- budynek częściowo przygotowany do osób niepełnosprawnych z narządem ruchu, posiada podjazd oraz windę, barierą architektoniczną dla osób niepełnosprawnych ruchowo np. na wózku inwalidzkim jest umiejscowienie pomieszczeń biurowych na poziomie bez dostępu do windy

Zakres zadań

• naliczanie i sporządzanie list miesięcznych uposażeń policjantów i wynagrodzeń pracowników wraz z potrąceniami wynikającymi z prawidłowo ustalonych zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych, składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne oraz z tytułu prowadzonej egzekucji zgodnie z obowiązującymi przepisami w celu dokonania terminowej ich realizacji przy wykorzystaniu specjalistycznych programów komputerowych płacowych
• prowadzenie kartotek wynagrodzeń w celu prawidłowego naliczenia płacy
• analizowanie i uzgadnianie wykorzystania funduszu nagród motywacyjnych w celu właściwego rozliczenia przyznanych limitów finansowych przy wykorzystaniu systemu księgowego KONTO
• sporządzanie rocznej rozliczeniowej informacji w zakresie pobranego podatku dochodowego od osób fizycznych PIT-11 lub PIT-40 w celu terminowego przekazania do właściwego Urzędu Skarbowego oraz podatnikom przy wykorzystaniu specjalistycznych programów komputerowych płacowych
• sporządzanie, w celu dostarczenia informacji pracownikowi raportu dla osoby ubezpieczonej- ZUS RMUA przy wykorzystaniu programu PŁATNIK
• przygotowywanie i przekazywanie dokumentacji do archiwum KWP
• wystawianie zaświadczeń o wysokości zarobków w celu przekazania informacji pracownikowi lub instytucji

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie ekonomiczne

• przeszkolenie z zakresu przepisów dotyczących obliczania płac
• umiejętność obsługi płacowych programów komputerowych, programu PŁATNIK
• znajomość i umiejętność interpretacji przepisów podatkowych, prawa pracy oraz systemu ubezpieczeń społecznych
• umiejętność pracy w zespole
• komunikatywność niezbędna przy obsłudze interesantów
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• doświadczenie zawodowe: 1 rok pracy w komórkach płacowo-kadrowych