Ogloszenie numer: 566520, z dnia 2014-12-02
MONDI PRO Permanent Recruitment Organisation należy do niemieckiej grupy kapitałowej, która już od 2002 roku wspiera przedsiębiorstwa poprzez rekrutację personelu, w szczególności dla takich branż jak przemysł, logistyka i administracja.
Aktualnie dla naszego Klienta, poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Inżynier Sprzedaży – branża techniczna
Miejsce pracy: Home Office (obszar działania: Polska Północna)
Opis stanowiska
- Sprzedaż produktów z obszaru Elektrotechniki EX (urządzeń elektrycznych wykorzystywanych w strefach zagrożonych wybuchem) do firm z branży energetyki, chemicznej, petrochemicznej;
- Pozyskiwanie klientów oraz budowanie długofalowej relacji z nowymi oraz dotychczasowymi klientami;
- Organizowanie i prowadzenie prezentacji handlowych w celu budowania marki firmy (również obecność na targach branżowych);
- Przygotowywanie i prezentowanie ofert handlowych (odpowiedni dobór rozwiązań i przygotowanie koncepcji);
- Prowadzenie negocjacji z Klientami;
- Wizyty handlowe u Klientów w północnym obszarze Polski;
Wymagania
- Wykształcenie wyższe - preferowane techniczne;
- Minimum 2-letnie doświadczenie w sprzedaży produktów technicznych
- Preferowane doświadczenie w sprzedaży w branży energetycznej, chemicznej, petrochemicznej;
- Doświadczenie w sprzedaży produktów z branży Elektrotechniki EX będzie dodatkowym atutem;
- Nastawienie na aktywne pozyskiwanie klientów
- Wysoko rozwinięte umiejętności negocjacyjne, komunikacyjne;
- Zorientowanie na Klienta;
- Mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym
- Znajomość innych języków obcych w tym niemieckiego będzie dodatkowym atutem;
- Znajomość obsługi komputera;
- Dyspozycyjność związana z wyjazdami do klientów
- Prawo jazdy kat. B
Oferujemy
- Firma oferuje szkolenia w Polsce i za granicą, niezbędne narzędzia pracy oraz stałość zatrudnienia wraz z wynagrodzeniem adekwatnym do posiadanych kwalifikacji i wkładu pracy.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.