Najnowsze oferty pracy

  • Dyrektor ds. Rozwoju Biznesu

    NES Global Talent   Warszawa    praca stacjonarna
    dyrektor  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    16 godz.
    Zadania: Analiza rynku: Śledzenie trendów w branży budowlanej, analiza konkurencji, identyfikacja nowych możliwości rynkowych. Planowanie strategii biznesowej: Współtworzenie strategii rozwoju firmy, opracowywanie planów działań mających na celu osiągnięcie celów biznesowych....
  • Dyrektor ds. Rozwoju Biznesu

    NES Global Talent   Płock    praca hybrydowa
    dyrektor  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Zadania Dyrektora ds. rozwoju biznesu: Analiza rynku: Śledzenie trendów w branży budowlanej, analiza konkurencji, identyfikacja nowych możliwości rynkowych. Planowanie strategii biznesowej: Współtworzenie strategii rozwoju firmy, opracowywanie planów działań mających na celu osiągnięcie...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie Menedżer ds. Rozwoju (Business Development Manager) śląskie
Menedżer ds. Rozwoju (Business Development Manager)

Menedżer ds. Rozwoju (Business Development Manager)

Grupa Progres
śląskie
praca stacjonarna
2557 dni temu

Grupa Progres to firma z polskim kapitałem, która wspiera przedsiębiorstwa na terenie całej Polski, oferując nowoczesne usługi HR. Firma specjalizuje się w pracy tymczasowej, rekrutacjach stałych, doradztwie biznesowym i szkoleniach oraz w optymalizacji procesów HR-owych. Eksperci Grupy Progres działają w ponad 20. prężnie działających oddziałach na terenie Polski i Ukrainy. Firmie, w ciągu 15 lat, zaufało ponad 1300 firm. Rocznie zatrudnia 20 tysięcy pracowników. Grupa Progres w 2015 roku wdrożyła w życie autorskie wydarzenie – Kurs na HR. To ekspercka debata środowisk nauki, biznesu i władz samorządowych.

 

Obecnie dla naszego Klienta - międzynarodowej firmy, specjalizującej się w branży pralniczej i usług wynajmu tekstyliów, poszukujemy Kandydata na stanowisko:

Menedżer ds. Rozwoju (Business Development Manager)


Możesz zyskać :
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o prace, wynagrodzenie podstawowe i atrakcyjny system premiowy
  • Uczestnictwo w odpowiedzialnych i interesujących projektach
  • Możliwość rozwoju zawodowego i ciągłego doskonalenia swoich umiejętności zawodowych
  • Pracę w unikalnym otoczeniu, dołączenie do pełnego pasji młodego i dynamicznego zespołu
  • Dużą samodzielność, elastyczny czas pracy oraz możliwość pracy częściowo zdalnej 
  • Niezbędne narzędzia pracy (samochód służbowy,telefon oraz laptop)
Będziesz odpowiadać za:
  • Współpracę z producentami, dystrybutorami i dostawcami
  • Mapowanie rynku pod względem możliwości rozwoju biznesu
  • Opracowanie strategii marketingowej 
  • Monitorowanie i analizę działań konkurencji 
  • Zarządzanie projektami sprzedażowymi i motywowanie zespołu 
  • Organizację przetargów 
  • Reprezentowanie firmy na targach, oraz prowadzenie lub udział w konferencjach 
Od Ciebie oczekujemy:
  • Doświadczenia zawodowego związanego z zarządzaniem strategicznym sprzedażą i marketingiem  - minimum 4 lata 
  • Doświadczenia w zarządzaniu i motywowaniem zespołu
  • Znajomości języka angielskiego i/lub niemieckiego na poziomie min. B2
  • Bardzo dobrej znajomości pakietu Office
  • Wykształcenia wyższego 
  • Proaktywności oraz elastyczności w działaniu
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Podobne oferty

  • Dyrektor ds. Rozwoju Biznesu

    NES Global Talent   Warszawa    praca stacjonarna
    dyrektor  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    16 godz.
    Zadania: Analiza rynku: Śledzenie trendów w branży budowlanej, analiza konkurencji, identyfikacja nowych możliwości rynkowych. Planowanie strategii biznesowej: Współtworzenie strategii rozwoju firmy, opracowywanie planów działań mających na celu osiągnięcie celów biznesowych....
  • Dyrektor ds. Rozwoju Biznesu

    NES Global Talent   Płock    praca hybrydowa
    dyrektor  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Zadania Dyrektora ds. rozwoju biznesu: Analiza rynku: Śledzenie trendów w branży budowlanej, analiza konkurencji, identyfikacja nowych możliwości rynkowych. Planowanie strategii biznesowej: Współtworzenie strategii rozwoju firmy, opracowywanie planów działań mających na celu osiągnięcie...