Jesteśmy największą w Polsce firmą HR dostarczającą innowacyjne rozwiązania z zakresu zasobów ludzkich – od usług pracy tymczasowej i rekrutacji pracowników stałych, przez outplacement, po outsourcing usług na terenie Europy Środkowo-Wschodniej.
Od 1999 roku nasi dedykowani konsultanci zdobyli zaufanie 2 200 Klientów, którzy stale wybierają Work Service S.A. na swojego Partnera HR. Dla naszych prestiżowych Klientów każdego dnia zatrudniamy średnio 21 000 pracowników. Partnerstwo bazujące na solidnych fundamentach, zaufaniu i profesjonalizmie, zapewnia stanowiska pracy ponad 250 000 osób rocznie.
Nasi doradcy i konsultanci posiadają szeroką znajomość regionalnych rynków pracy. Ich wiedza, poparta szerokim doświadczeniem, pozwala nam realizować projekty z lokalną precyzją. W Polsce, Rosji, Niemczech, Czechach, Turcji, Rumunii i na Słowacji posiadamy 35 lokalnych biur oraz sieć 200 mobilnych doradców personalnych, za pośrednictwem których przeprowadzamy także rekrutacje w terenie. Jesteśmy zorientowani na zaspokajanie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jednocześnie pozostajemy wrażliwi na zmienne uwarunkowania społeczno-ekonomiczne, podatkowe i prawne.
Work Service jest pierwszą spółką z sektora usług personalnych notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.
Zapraszamy do świata Work Service. Odkryj nasz szeroki wachlarz produktów, rozległą sieć lokalnych biur i paletę innowacyjnych rozwiązań HR. Dowiedz się, w jaki sposób „Przyciągamy Najlepszych”.
- aktywne pozyskiwanie nowych klientów aktywna sprzedaż produktów realizacja miesięcznych planów sprzedażowych
- sprzedaż bezpośrednia lub rozbudowa sieci partnerów
- sporządzanie prezentacji i ofert handlowych
- bezpośredni oraz telefoniczny kontakt z Klientem – działania dosprzedażowe
- optymalizacja procesu sprzedaży, optymalizacja
- prowadzenie szkoleń i prezentacji dla nowych klientów spółki
- bieżące raportowanie wyników sprzedażowych
- dbałość o aktualność dokumentacji klientów, niezbędnej do świadczenia usług ofertowanych przez spółkę
- budowanie pozytywnego wizerunku Grupy SARE - promocja marki i produktów oferowanych przez spółkę
- udział w targach, konferencjach i innych wydarzeniach branżowych
- uczestnictwo w portalach społecznościowych, mające na celu promocję spółki
- Minimum roczne doświadczenie w sprzedaży usług w segmencie B2B i budowaniu relacji z klientem poparte indywidualnymi sukcesami
- Znajomość branży internetowej mile widziana
- Minimum podstawowa znajomość języka angielskiego
- Znajomość i umiejętność wykorzystania programów pakietu MS Office
- Umiejętność diagnozowania potrzeb klienta i dopasowania oferty
- Wykształcenie co najmniej średnie, mile widziane wyższe
- Prawo jazdy kat. B (czynne)
- Szkolenia z technik sprzedaży i obsługi klienta, negocjacji handlowych
- Skuteczność w działaniu, orientacja na osiągnięcia i wyniki
- Orientacja na potrzeby klienta
- Zaangażowanie, zapał i determinacja w działaniu
- Gotowość do samodoskonalenia
- Kreatywność w pozyskiwaniu klientów
- Pewność siebie, odwaga do działania
- Umiejętność efektywnej pracy w zespole
- Odporność na stres
Posiadasz wiedzę i umiejętności, które Cię wyróżniają? Chciałbyś pracować w dynamicznym i kreatywnym zespole młodych ludzi?
My Ci to zapewnimy!
Poza tym:
- telefon, komputer, samochód służbowy oraz inne akcesoria
- pracę w młodym, pozytywnym zespole
- możliwość zdobycia nowego doświadczenia
- pasję i zaangażowanie w działania
- szkolenia
- zatrudnienie w firmie specjalizującej się w e-mail marketingu
- umowę o pracę
- atrakcyjne zarobki