Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Jesteśmy największą w Polsce firmą HR dostarczającą innowacyjne rozwiązania z zakresu zasobów ludzkich – od usług pracy tymczasowej i rekrutacji pracowników stałych, przez outplacement, po outsourcing usług na terenie Europy Środkowo-Wschodniej.
Od 1999 roku nasi dedykowani konsultanci zdobyli zaufanie 2 200 Klientów, którzy stale wybierają Work Service S.A. na swojego Partnera HR. Dla naszych prestiżowych Klientów każdego dnia zatrudniamy średnio 21 000 pracowników. Partnerstwo bazujące na solidnych fundamentach, zaufaniu i profesjonalizmie, zapewnia stanowiska pracy ponad 250 000 osób rocznie.
Nasi doradcy i konsultanci posiadają szeroką znajomość regionalnych rynków pracy. Ich wiedza, poparta szerokim doświadczeniem, pozwala nam realizować projekty z lokalną precyzją. W Polsce, Rosji, Niemczech, Czechach, Turcji, Rumunii i na Słowacji posiadamy 35 lokalnych biur oraz sieć 200 mobilnych doradców personalnych, za pośrednictwem których przeprowadzamy także rekrutacje w terenie. Jesteśmy zorientowani na zaspokajanie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jednocześnie pozostajemy wrażliwi na zmienne uwarunkowania społeczno-ekonomiczne, podatkowe i prawne.
Work Service jest pierwszą spółką z sektora usług personalnych notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.
Zapraszamy do świata Work Service. Odkryj nasz szeroki wachlarz produktów, rozległą sieć lokalnych biur i paletę innowacyjnych rozwiązań HR. Dowiedz się, w jaki sposób „Przyciągamy Najlepszych”.
Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
- Obsługa maszyny i urządzeń zgodnie ze standardami określonymi w instrukcjach;
- Czynny udział w rozwiązywaniu problemów związanych z procesem produkcyjnym;
- Zapewnienie odpowiedniej jakości produktów;
- Dbanie o prawidłową komunikację między zmianami oraz innymi osobami zaangażowanymi w proces produkcyjny.
- Wykształcenie techniczne (mile widziane);
- Doświadczenie w pracy przy obsłudze i przezbrajaniu maszyn;
- Znajomość zagadnień z zakresu mechaniki ogólnej;
- Umiejętność pracy zespołowej.
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio u pracodawcy;
- Atrakcyjne wynagrodzenie;
- Pakiet atrakcyjnych benefitów: prywatna opieka medyczna, karta Multisport, karnet na basen, darmowe napoje oraz dofinansowanie posiłków;
- Dofinansowanie dojazdów do pracy dla osób spoza Oławy;
- Możliwość stałego podnoszenia kwalifikacji zawodowych.