Praca.pl Poradniki Lista stanowisk Logistyka / Dystrybucja
Kierownik ds. Dystrybucji i Logistyki

Lista stanowisk - Kierownik ds. Dystrybucji i Logistyki

Polecane oferty - Logistyka / Dystrybucja

  • Koordynator / Koordynatorka ds. Logistyki i Jakości

    Praca.pl Sp. z o.o.   Gorzyczki    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Zakres obowiązków: Zarządzanie zmianami i nadzorowanie pracy magazynowej w sektorze e-commerce. Zapewnienie realizacji celów operacyjnych zgodnie z planem i standardami jakości. Kierowanie, motywowanie i wspieranie zespołu, usuwanie przeszkód operacyjnych. Współpracowanie z innymi działami...
  • Koordynator / Kierownik ds. Rozwoju Przewozów Lokalnych

    Przedsiębiorstwo Komunikacji Samochodowej   Piaseczno    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: koordynowanie i nadzór nad działalnością przewozową, optymalizacja wyników na działalności przewozowej, wnioskowanie w sprawach systemu komunikacji autobusowej na terenie działalności bazy, wnioskowanie w zakresie uruchamiania lub likwidacji linii komunikacyjnych,...

Kierownik ds. Dystrybucji i Logistyki

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Kierownik ds. Dystrybucji i Logistyki to osoba, która zarządza łańcuchem dostaw w firmie z branży logistycznej. Do podstawowych obowiązków pracownika tego należy, m.in.: organizowanie i nadzorowanie działalności dystrybucyjno - logistycznej na podległym terenie, kontrola kosztów zbytu i eksportu, odpowiedzialność za stan floty transportowej, nadzorowanie gospodarki magazynowej, a także koordynowanie przepływu towarów na podległym terenie, analizowanie, kontrolowanie i współdziałanie w optymalizacji systemu dystrybucji oraz prowadzenie negocjacji i koordynacja kontaktów firmy z klientami, partnerami i dostawcami.


WYMAGANIA

Kierownik ds. Dystrybucji i Logistyki powinien mieć wykształcenie wyższe (ekonomiczne lub techniczne, transport, logistyka) oraz znać w stopniu dobrym język angielski i obsługę komputera MS Office. Ważną kwestią jest doświadczenie zawodowe na stanowisku koordynacyjnym w Dziale Dystrybucji lub Logistyki, a także znajomość nowoczesnych technik zarządzania logistycznego i systemów informatycznych wspomagających procesy logistyczne. Osoba na tym stanowisku powinna cechować się również: silną osobowością, umiejętnością nawiązywania i utrzymywania kontaktów z klientami, strategicznym myśleniem oraz umiejętnościami negocjacyjnymi, kreatywnością i inicjatywą w działaniu, a także doskonałymi zdolności organizacyjnymi i umiejętnością zarządzania ludźmi.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy jest firma, biuro. Jest to praca umysłowa, stanowisko samodzielne, pod nadzorem. Pracownik ma możliwość pogłębiania wiedzy i umiejętności (szkolenia, konferencje, itd.) oraz możliwość awansu, np. na dyrektora ds. logistyki lub regionalnego dyrektora ds. łańcucha dostaw.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Kierownik ds. Dystrybucji i Logistyki może być zatrudniony w większych i mniejszych firmach z branży dystrybucyjnej/logistycznej.


ZAROBKI

Wynagrodzenie na tym stanowisku kształtuje się średnio ok. 4,500 zł -10 tys. zł. Wśród innych dodatków są, m.in.: samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy, szkolenia.

Praca Kierownik ds. Dystrybucji i Logistyki
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Logistyka / Dystrybucja

  • Kierownik ds. logistyki kontraktowej i fulfillmentu

    Emerson Polska Sp. z o.o. Sp. k.   Będzin    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres obowiązków: kalkulacje cenowe i przygotowanie ofert we współpracy z działem sprzedaży; dostosowanie systemu do potrzeb projektów we współpracy z działem IT; planowanie procesów pod kątem sprzętowym, systemowym, osobowym; wdrażanie procesów wraz z podległym zespołem; kontrola...
  • Lider / Liderka Operacji

    Amazon Fulfillment Poland sp. z o.o.   Gorzyczki    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Tworzenie i promowanie kultury bezpieczeństwa pracy przez identyfikację możliwości jego poprawy na całym wydziale; Dbałość o realizację zamówień klientów zgodnie z wytycznymi jakościowymi; Stałe przekazywanie kierownictwu pierwszej linii i operatorom kluczowych...
  • Lider / Liderka ds. Kontroli zapasów i zapewnienia jakości

    Amazon Fulfillment Poland sp. z o.o.   Gorzyczki    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Obowiązki Tworzenie i promowanie kultury bezpiecznej pracy poprzez aktywne poszukiwanie możliwości poprawy bezpieczeństwa w całym dziale; Dbałość o realizację zamówień klientów zgodnie ze wskazówkami jakości; Stałe przekazywanie bezpośredniemu przełożonemu i pracownikom magazynowym...
  • Koordynator ds. transportu (TOM Lead)

    Amazon Fulfillment Poland sp. z o.o.   Gorzyczki    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Obowiązki Realizacja zadań produkcyjnych zgodnie z zapotrzebowaniem: pobieranie towaru/pakowanie zamówień, przyjmowanie/przechowywanie towaru, zapewnienie zgodności stanów magazynowych oraz rozładowywanie/załadowywanie wózków w tempie wyznaczonym dla każdego zadania lub wyższym; Pomoc...
  • Zastępca Kierownika Magazynu ds. procesów magazynowych

    AGATA Spółka Akcyjna   Wola Krzysztoporska (pow. piotrkowski, gm. Wola Krzysztoporska)    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Twój zakres obowiązków Zarządzanie działem kontroli stocku (8 osób), w tym prace operacyjne na magazynie, Nadzór nad prawidłowym składowaniem, kompletacją, załadunkiem towaru oraz szkolenia pracowników z tego zakresu, Ciągłe prace mające na celu minimalizację uszkodzeń magazynowych...
  • Koordynator ds. logistyki (spedycja i transport)

    Green Basket Sp. z o. o.   Szczecin, ul. Floriana Krygiera 1    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    10 dni
    Zakres obowiązków: Zarządzanie prawidłowym funkcjonowaniem łańcucha dostaw w firmie; Aktywne nawiązywanie współpracy z nowymi przewoźnikami; Poszukiwanie klientów z ładunkami na powroty w celu minimalizowania tzw. ‘pustych przebiegów” Zarządzanie obecną flotą; Zapewnienie...

Najnowsze artykuły

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.

Moje i twoje czy nasze? Jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zrujnować związku

Moje i twoje czy nasze? Jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zrujnować związku

Nieporozumienia na tle finansowym są jedną z najczęstszych przyczyn rozpadu związków w Polsce – tłumaczy socjolog i coach finanansowy Anna D. Nowicka. O konflikt nietrudno, bo dla wielu par temat pieniędzy to tabu. A do ustalenia jest naprawdę wiele, począwszy od wspólnego konta, przez domowy budżet, po wspólny kredyt. Ekspertka radzi, jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zepsuć relacji.

Inżynier wiertniczy – praca, wymagania, pensja, obowiązki zawodowe

Inżynier wiertniczy – praca, wymagania, pensja, obowiązki zawodowe

Inżynierowie wiertniczy potrzebni są na platformach wiertniczych, w kopalniach, pracowniach geotermalnych, laboratoriach badawczych czy chociażby w budownictwie. W parze z szerokimi perspektywami pracy idą bardzo wysokie zarobki. Jednocześnie praca w tym zawodzie jest odpowiedzialna i wymagająca. Chciesz podjąć takie wyzwanie? Wyjaśniamy, jak wejść na tę ścieżkę zawodową.

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

W UE jest około 101 mln, a w Polsce od 4 do 7 milionów osób z niepełnosprawnością. Teoretycznie cieszą się pełnią praw pracowniczych, jednak czy rynek pracy jest dla nich przyjazny? – Ich sytuacja jest złożona, ale widoczne są pozytywne zmiany, które mogą przyczynić się do większej inkluzji i wykorzystania potencjału tych osób – zauważa prezeska fundacji TAKpełnosprawni Agata Robińska. 

Cechy i nawyki ludzi sukcesu – jak osiągnąć zadowolenie w pracy?

Cechy i nawyki ludzi sukcesu – jak osiągnąć zadowolenie w pracy?

Zwyciezcy i przegrani mają te same cele, więc dlaczego ci pierwsi spełniają marzenia, a ci drudzy pozostają w tyle? Odpowiedzią mogą być właściwe nawyki oraz... nastawienie. – Pewne cechy osobowości odgrywają kluczową rolę w osiąganiu satysfakcji zawodowej – tłumaczy trener biznesu Wiktor Tokarski. Jakie nawyki pomagają w spełnieniu zawodowym? Jak się zachowywać, by budować swój sukces?

Background screening w rekrutacji – na czym to polega

Background screening w rekrutacji – na czym to polega

Kandydaci kłamią w czasie rekrutacji – oczywiście nie wszyscy, ale wielu uważa, że koloryzowanie i zatajenie pewnych spraw pozwoli im zdobyć stanowisko, a potem „jakoś to będzie”. Przyjęcie niewłaściwej osoby to dla pracodawcy ogromny problem, dlatego wiele firm decyduje się na background check. Specjalistka HR Agnieszka Ciećwierz wyjaśnia, jak legalnie zweryfikować prawdomówność kandydata.