Nasz Klient, firma tworząca międzynarodową, wielokanałową platformę komunikacji biznesowej poszukuje osoby do pracy na stanowisku:
Business Europe Development Manager
Nr ref.: BEDM/08/09/praca
Miejsce pracy: Warszawa
-
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za organizację i rozwój platformy komunikacji biznesowej, składającej się m.in. z: custom publishing (biznesowe dodatki wydawnicze dystrybuowane w Europie) i platformy geomarketingowej.
Mile widziane doświadczenie w zakresie: custom publishing, szeroko rozumianej komunikacji biznesowej związanej zwłaszcza z nowymi technologiami, eventów biznesowych (m.in. targi).
Zadania:
- opracowywanie oraz realizacja strategii produktów
- zorganizowanie i rozwój międzynarodowej struktury sprzedażowo marketingowej (poprzez relacje z organizatorami targowymi w UE i non UE)
- przygotowywanie materiałów, prezentacji, informacji marketingowych i reklamowych
- bieżąca analiza rynku, wyników osiąganych w zakresie zarządzanego produktu, monitorowanie działań konkurencji
- rekrutacja i zarządzanie podległym działem
- inicjowanie działań podnoszących efektywność działań
- bezpośredni udział w pozyskiwaniu partnerów biznesowych do współpracy(bartery) w UE i non UE
- prowadzenie negocjacji biznesowych, przygotowywanie umów i nadzór nad ich prawidłową realizacją
- bezpośredni udział w pozyskiwaniu sponsorów w UE i non UE
- programowanie rozwoju przyszłościowego produktów
- budowanie silnej pozycji firmy na rynku
Oczekiwania:
- wyższe wykształcenie
- poparte sukcesami doświadczenie na podobnym stanowisku i / lub przy podobnych projektach
- biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie jest warunkiem koniecznym
- poparta doświadczeniem znakomita znajomość nowoczesnych metod i narzędzi marketingowych w obszarze Komunikacji biznesowej
- doświadczenie w organizowaniu zewnętrznych struktur partnerskich
- duża otwartość na zmiany, elastyczność i dynamika w działaniu
- bardzo dobra organizacja pracy
- umiejętność myślenia perspektywicznego i działania długofalowego
- inicjatywa i duża samodzielność i odpowiedzialność
- odporność na stres
- wysokie zaangażowanie w pracę, dyspozycyjność
- umiejętność postrzegania biznesu w ujęciu holistycznym
- orientacja na wyniki
- wysoka kultura osobista
- referencje
