Auchan to grupa handlowa o międzynarodowym zasięgu.
W 16 krajach świata zatrudniamy ponad 300 tysięcy współpracowników.
W Polsce od 1996 roku otworzyliśmy 41 hipermarketów oraz 7 centrów logistycznych.
Obecnie poszukujemy Kandydatów i Kandydatek na stanowisko:
W 16 krajach świata zatrudniamy ponad 300 tysięcy współpracowników.
W Polsce od 1996 roku otworzyliśmy 41 hipermarketów oraz 7 centrów logistycznych.
Obecnie poszukujemy Kandydatów i Kandydatek na stanowisko:
Manager Handlowy
Oferta ważna do: 2015-05-27
Charakter Pracy:
- Tworzenie strategii handlowej działu, opartej na badaniu potrzeb klienta i dostosowaniu oferty handlowej,
- Realizacja polityki handlowej Auchan,
- Analiza sezonowości i bieżących wyników sprzedaży,
- Obserwacja i reagowanie na działania konkurencji,
- Zarządzanie zadaniami i czasem pracy zespołu,
- Komunikacja z zespołem i wspieranie ich w bieżących sytuacjach,
- Uczestniczenie w procesach HR m.in. poprzez prowadzenie: rekrutacji, zebrań, szkoleń, rozmów oceny okresowej.
Oczekujemy:
- Doświadczenia w zarządzaniu min. 2 lata: zespołem / działem / projektem,
- Gotowości do podejmowania samodzielnych decyzji i pracy pod presją czasu,
- Zainteresowania sprzedażą, marketingiem, handlem i zarządzaniem,
- Przedsiębiorczości, nastawienia na osiąganie rezultatów,
- Umiejętności zarządzania ekipą kilku osób popartej doświadczeniem (również w relacjach pośrednich),
- Komunikatywności, nastawienia na ludzi i na współpracę,
- Otwartości na zdobywanie nowych umiejętności i wiedzy,
- Wykształcenia wyższego (preferowane: Zarządzanie, Marketing, Handel),
- Mile widziane osoby gotowe do:
- częstych wyjazdów szkoleniowo-wdrożeniowych, 3-4 tygodniowych
przez okres 6-12 miesięcy, - do zmiany stałego miejsca zamieszkania w obszarze województwa/kraju
(po okresie wdrożenia).
Oferujemy:
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- Ciekawą, pewną wyzwań pracę w stabilnej międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- Ciągłe podnoszenie kwalifikacji poprzez wymianę doświadczeń współpracowników i udział w innowacyjnych projektach,
- Wsparcie ekipy oraz pakiet potrzebnych szkoleń,
- Nowoczesne narzędzia i wysokie standardy pracy,
- Coroczną ocenę wyników pracy wraz z określeniem indywidualnego planu rozwoju zawodowego,
- Opiekę medyczną i pakiet świadczeń socjalnych,
- Dla osób dyspozycyjnych, mobilnych i gotowych do relokacji dodatkowa gratyfikacja.
Zobacz nasz profil pracodawcy