Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy

Manager wydziału modeli ekonomicznych

mBank S.A.
Łódź
praca stacjonarna
2557 dni temu

Manager wydziału modeli ekonomicznych

Miejsce pracy: Łódź

Nr Ref.: SPE/18/0317




Główne zdania:

  • zarządzanie      kilkuosobowym zespołem
  • tworzenie      i rozwój metodologii w zakresie modeli ekonomicznych (modele IFRS9, Testy      Warunków Skrajnych oraz Kapitał Ekonomiczny na ryzyko kredytowe)
  • budowa,      utrzymanie i rozwój modeli ekonomicznych (modele IFRS9, Testy Warunków      Skrajnych oraz Kapitał Ekonomiczny na ryzyko kredytowe)
  • symulacje      scenariuszowe związane z modelami ekonomicznymi – wpływ na poziom rezerw      oraz wymogu kapitałowego
  • przetwarzanie      danych oraz weryfikacja poprawności funkcjonowania systemów      informatycznych w zakresie modeli ekonomicznych
  • opiniowanie      i akceptacje zmian regulacji wewnętrznych (wytyczne regulacyjne oraz      rachunkowości, polityka rezerw, polityka kapitału wewnętrznego/ICAAP, polityka      testów warunków skrajnych) z istotnym wpływem na obszar modeli      ekonomicznych
  • reprezentowanie      Banku podczas inspekcji nadzorczych i audytów zewnętrznych lub      wewnętrznych

Oczekiwania:

  • min. 2-letnie doświadczenie w budowie i rozwijaniu modeli ryzyka kredytowego w Banku lub instytucji finansowej
  • bardzo dobra znajomość metod statystycznych i modelowania ryzyka oraz specjalistyczna wiedza z zakresu finansów oraz rachunkowości
  • bardzo dobra znajomość produktów i regulacji bankowych oraz rekomendacji i uchwał nadzoru bankowego
  • wykształcenie wyższe – statystyka, ekonometria, matematyka lub pokrewne
  • biegła znajomość SAS oraz pakietu MS Office, podstawowa znajomość SQL
  • j. angielski – poziom zaawansowany

Dodatkowe atuty:

  • znajomość R
  • doświadczenie w kierowaniu zespołem

Zapraszamy do aplikowania osoby potrafiące efektywnie zarządzać i organizować pracę własną oraz podległego zespołu, z wysokimi kompetencjami komunikacyjnymi oraz merytorycznymi, chętnie dzielące się wiedzą. 

Oferujemy:

  • możliwości współudziału w budowaniu nowego zespołu specjalistów oraz ekspertów
  • możliwość rozwoju zawodowego oraz osobistego w strukturach dynamicznie rozwijającej się i innowacyjnej instytucji finansowej
  • możliwość współpracy z wyjątkowymi specjalistami z dużym doświadczeniem w swoich dziedzinach
  • przyjazne środowisko pracy, z poszanowaniem idei work-life balance
  • różnorodność podejmowanych zagadnień oraz możliwość podejmowania wyzwań zawodowych poprzez udział w pionierskich projektach


Administrator danych: mBank S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Senatorskiej 18, dalej nazywany „Bankiem”(dane rejestrowe: Nr KRS 0000025237, wpis do Rejestru Przedsiębiorców Sądu Rejonowego dla m.st. Warszawy, XII Wydział Gospodarczy, NIP: 526-021-50-88,
według stanu na dzień 01.01.2018 r. kapitał zakładowy mBanku S.A. (w całości wpłacony) wynosi 169.248.488 złotych jest administratorem Pani/Pana danych osobowych i będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe podane w aplikacji i kwestionariuszu aplikacyjnym dla celów przeprowadzenia procesu rekrutacji.

Informujemy, że podanie danych osobowych w aplikacji i kwestionariuszu aplikacyjnym, którego zakres wynika z przepisów Kodeksu pracy oraz przepisów szczególnych związanych z zatrudnieniem, jest dobrowolne, choć niezbędne i jako takie jest warunkiem udziału w procesie rekrutacji, a odmowa podania danych uniemożliwia dalszy udział w procesie rekrutacji. W przypadku podania przez Panią/Pana szerszego zakresu informacji niż wynikający z kwestionariusza aplikacyjnego, Bank będzie przetwarzał takie informacje tylko jeśli wyrazi Pani/Pan dodatkową zgodę na przetwarzanie takich danych osobowych. W takim przypadku, ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie odwołać udzieloną zgodę na przetwarzanie danych osobowych za pomocą skrzynki pocztowej: RODOdlapracowników@mbank.pl dostępnej ze strony www.mbank/kariera/rodo (dotyczy kandydatów do pracy, byłych pracowników i współpracowników). Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane jedynie przez okres niezbędny dla celów procesu rekrutacyjnego oraz jego badania, po upływie którego dane zostaną trwale usunięte, chyba że wyrazi Pani/Pan zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach, w takim wypadku Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do przeprowadzenia kolejnych rekrutacji, ale nie dłużej niż przez okres 3 lat.

Bank w celu związanym z prowadzeniem rekrutacji może przekazać Pani/Pana dane osobowe następującym podmiotom: placówkom partnerskim mBank SA (link), spółkom z Grupy mBank: mLeasing SA, mFactoring SA, mBank Hipoteczny SA, mCorporate Finance, mFinanse SA, Falest Investments SA. oraz pracownikom firm outsourcingowym Alexander Mann Solutions Poland Sp. z o.o. i Randstad Services APO Sp. Z o.o. S.K. i partnerowi przeprowadzającemu badanie procesu rekrutacyjnego - Great Digital Magdalena Pawlak-Dobrzańska.

Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do danych i ich sprostowania, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, przeniesienia dostarczonych przez Pana/Panią danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego w zakresie ochrony danych osobowych. Żądanie usunięcia danych oznacza rezygnację z dalszego udziału w procesie rekrutacji i spowoduje niezwłoczne usunięcie Pani/Pana danych osobowych. W celu realizacji powyższych uprawnień, należy skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych pod adresem: Inspektorochronydanychosobowych@mbank.pl.