Najnowsze oferty pracy

  • Koordynator / Koordynatorka Zespołu​ HRBP

    Medicover sp. z o.o.   Warszawa, Al. Rzeczypospolitej 5    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: tworzenie i realizowanie strategii HR w obszarze Szpitala Medicover oraz Centrum Medycznego MML, wspieranie managerów w procesach rekrutacji, zatrudnienia, on-boardingu i off-boardngu, współpracę z Działem C&B oraz wspieranie...
  • Health & Benefits Administrator Entry

    Aon   Kraków    praca hybrydowa   dziś wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    What the day will look like In your first three months: you'll learn how we manage benefits systems for clients; you'll get to know our team of benefits experts in different countries; you'll become familiar with some tools that we use to offer and track employee benefits; What you'll do once you're...
  • Asystent w Dziale Usług Kadrowo-Płacowych

    BDO Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp.k.   Poznań    praca hybrydowa / stacjonarna
    asystent  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat
    22 godz.
    Obok wsparcia w codziennej pracy Działu Kadrowo-Płacowego do Twoich zadań będzie należało: zakładanie kartotek pracowników w programie płacowym zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników i członków ich rodzin do ZUS w programie Płatnik naliczanie średniej urlopowej oraz ekwiwalentu za...
  • Doradca Pracownika ds. HR / Associate partner

    Amazon Fulfillment Poland sp. z o.o.   Gorzyczki    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Obowiązki Wspieranie Centrum Logistycznego w kwestiach zarządzania czasem pracy pracowników, zarządzania danymi, zarządzania nieobecnościami; Wspieranie pracowników w tematach związanych z HR (dokumentacja pracownicza, rozwiązywanie problemów, odpowiadanie na zapytania) Zapewnienie...
  • Global HR Business Manager

    Hemmersbach   Wrocław    praca hybrydowa
    specjalista mid / senior  pełny etat  rekrutacja online
    2 dni
    YOUR SKILLS Demonstrated experience in driving HR initiatives and projects within an international business setting; Exceptional communication and networking skills, coupled with a strategic mindset and analytical approach; High level of business acumen and assertiveness paired with a focus on...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa Administrator w Dziale HR Warszawa
Pracownik ds. Administracji Personalnej

Pracownik ds. Administracji Personalnej

POLPHARMA S.A.
Warszawa
praca stacjonarna
2489 dni temu
Pracownik ds. Administracji Personalnej
Miejsce pracy: Warszawa

OPIS STANOWISKA:

Wsparcie Działu Administracji Personalnej w bieżącej pracy:

  • Przygotowanie raportów kadrowych
  • Przygotowanie dokumentów dla nowych Pracowników
  • Wprowadzanie danych do systemu kadrowego KOMA
  • Ewidencjonowanie korespondencji przychodzącej/wychodzącej
  • Monitorowanie obiegu dokumentów w organizacji
  • Bieżąca obsługa administracyjna pracowników
OCZEKUJEMY:
  • Minimum dwuletnie doświadczenie w pracy w obszarze Administracji Personalnej
  • Wykształcenie wyższe
  • Znajomość zagadnień z zakresu Prawa Pracy
  • Bardzo dobra umiejętność posługiwania się pakietem MS Office (zwłaszcza: Excel, Word)
  • Samodzielność, rzetelność, terminowość, dbałość o szczegóły
  • Otwartość i elastyczność w działaniu, umiejętność analizowania, planowania
  • Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
  • Zdolności komunikacyjne, interpersonalne, a także umiejętność pracy w zespole
OFERUJEMY:
  • Zatrudnienie na podstawie umowy zlecenia
  • Niezbędne narzędzia pracy (komputer przenośny, telefon komórkowy)
 

Poznaj

POLPHARMA S.A.

Odważnie wybiegamy w przyszłość, co sprawia, że jesteśmy czołowym zawodnikiem w obszarze farmacji. Nasz cel - dbanie o zdrowie - realizujemy dzięki wspólnemu działaniu wszystkich naszych zespołów od Produkcji po Sprzedaż. Możesz zostać częścią jednego z nich.

Podobne oferty

  • Koordynator / Koordynatorka Zespołu​ HRBP

    Medicover sp. z o.o.   Warszawa, Al. Rzeczypospolitej 5    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: tworzenie i realizowanie strategii HR w obszarze Szpitala Medicover oraz Centrum Medycznego MML, wspieranie managerów w procesach rekrutacji, zatrudnienia, on-boardingu i off-boardngu, współpracę z Działem C&B oraz wspieranie...
  • Health & Benefits Administrator Entry

    Aon   Kraków    praca hybrydowa   dziś wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    What the day will look like In your first three months: you'll learn how we manage benefits systems for clients; you'll get to know our team of benefits experts in different countries; you'll become familiar with some tools that we use to offer and track employee benefits; What you'll do once you're...
  • Asystent w Dziale Usług Kadrowo-Płacowych

    BDO Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp.k.   Poznań    praca hybrydowa / stacjonarna
    asystent  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat
    22 godz.
    Obok wsparcia w codziennej pracy Działu Kadrowo-Płacowego do Twoich zadań będzie należało: zakładanie kartotek pracowników w programie płacowym zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników i członków ich rodzin do ZUS w programie Płatnik naliczanie średniej urlopowej oraz ekwiwalentu za...
  • Doradca Pracownika ds. HR / Associate partner

    Amazon Fulfillment Poland sp. z o.o.   Gorzyczki    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Obowiązki Wspieranie Centrum Logistycznego w kwestiach zarządzania czasem pracy pracowników, zarządzania danymi, zarządzania nieobecnościami; Wspieranie pracowników w tematach związanych z HR (dokumentacja pracownicza, rozwiązywanie problemów, odpowiadanie na zapytania) Zapewnienie...
  • Global HR Business Manager

    Hemmersbach   Wrocław    praca hybrydowa
    specjalista mid / senior  pełny etat  rekrutacja online
    2 dni
    YOUR SKILLS Demonstrated experience in driving HR initiatives and projects within an international business setting; Exceptional communication and networking skills, coupled with a strategic mindset and analytical approach; High level of business acumen and assertiveness paired with a focus on...