Najnowsze oferty pracy

Praca Instytut Fizyki Jądrowej im. Henryka Niewodniczańskiego PAN

Samodzielna Księgowa - Specjalista ds. Płac

Instytut Fizyki Jądrowej im. Henryka Niewodniczańskiego PAN Kraków praca stacjonarna dziś wygasa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

1 dni

naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych zgodnie z obowiązującymi przepisami, sporządzanie list płac i kart wynagrodzeń, obliczanie i sporządzanie informacji o dochodach, zaliczkach na podatek dochodowy dla pracowników, obliczanie i sporządzanie informacji...

Praca Contract Administration Sp. z o.o.

Specjalista / Specjalistka ds. Płac

Contract Administration Sp. z o.o. Kraków praca hybrydowa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online

4 dni

Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie niestandardowych i bardziej skomplikowanych usług płacowych i procesów dla klientów, Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy; Sporządzanie oraz przesyłanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US,...

Specjalista / Specjalistka w Wydziale Obsługi Kadrowo-Płacowej

Polskie Koleje Państwowe S.A. Warszawa praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat

1 godz.

Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny(-a) m.in. za: kompleksową obsługę kadrowo-płacowa Pracowników spółki, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej Pracowników spółki, prowadzenie umów cywilno-prawnych z osobami fizycznymi, udział w procesie digitalizacji akt osobowych Pracowników spółki.

Praca DGP Dozorbud Grupa Polska Sp. z o.o.

Referent ds. Płac

DGP Dozorbud Grupa Polska Sp. z o.o. Legnica praca stacjonarna

specjalista mid / junior / senior umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

6 godz.

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie: prowadzenie dokumentacji płacowej dla pracowników; przygotowywanie list płac; naliczanie wynagrodzeń wraz z potrąceniami ustawowymi; naliczanie zasiłków; wystawianie wymaganych przepisami dokumentów i zaświadczeń...

Praca BDO Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp.k.

Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac

BDO Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp.k. Poznań praca hybrydowa / stacjonarna

specjalista junior / mid umowa o pracę / zlecenie pełny etat

1 dni

Twój zakres obowiązków: wsparcie działu w prowadzeniu kadrowej, płacowej i personalnej obsługi Klientów BDO; pomoc w sporządzaniu list płac dla pracowników i osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych; pomoc w rozliczaniu wynagrodzeń pracowników zatrudnionych przez...

Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac

BDO Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp.k. Katowice praca hybrydowa / stacjonarna

specjalista junior / mid umowa o pracę / zlecenie pełny etat

1 dni

Specjalista do działu kadr i płac

MPM agd S.A. Milanówek praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat

3 dni

Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej Prowadzenie i weryfikacja ewidencji czasu pracy Administrowanie urlopami pracowniczymi i zwolnieniami lekarskimi Sporządzanie umów o pracę, umów zleceń Naliczanie wynagrodzeń zgodnie z przepisami prawa Naliczanie obciążeń publiczno-prawnych, w tym...

Administrator kadrowo - płacowy

Praca.pl Sp. z o.o. Łomianki praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV

3 dni

Twój zakres obowiązków: Przygotowywanie list płac; Obsługa umów cywilnoprawnych; Zarządzanie kadrami; Dokumentacja i rozliczenia z ZUS i urzędami; Ewidencjonowanie i kalkulacja czasu pracy; Tworzenie raportów kadrowo-płacowych;

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

TREFL Gdynia, ul. Kontenerowa 25 praca stacjonarna

specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat

3 dni

sporządzanie list płac (naliczanie wynagrodzeń i dokonywanie potrąceń od wynagrodzeń) kompletowanie danych do obliczania list płac (absencje, godziny pracy, nadgodziny, dodatki, zmiany danych, potrącenia) obsługa programu kadrowo-płacowego (Impuls) prowadzenie ewidencji absencji,...

Specjalista ds. HR (kadry i płace)

Fraikin Polska Sp. z o.o. Warszawa, Ursynów praca stacjonarna

specjalista (mid) pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

4 dni

Twój zakres obowiązków: Twardy HR (obsługa kadrowo-płacowa) - 80% czasu pracy tj.: współpraca z firmą zewnętrzną w zakresie przygotowywania danych do wynagrodzeń oraz weryfikacja ich prawidłowości i nadzór nad danymi mającymi wpływ na wyliczenie wynagrodzeń. przygotowywanie umów i...

Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. Płac

Miejsce pracy: Krakow

Nr. ref.: Małopolskie > Krakow

Opis stanowiska

Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy

Ewidencja danych do rozliczania listy płac

Dokonywanie rozliczeń i sporządzanie deklaracji na potrzeby ZUS, US, GUS, PFRON

Sporządzanie zestawień, raportów i analiz z zakresu administracji płac

Obsługa potrąceń zgodnie z postanowieniami i wyrokami sądowymi

Przygotowanie pism dla instytucji zewnętrznych (ZUS, US, komornik)

Udzielanie informacji i wyjaśnień pracownikom z zakresu administracji płac

Wymagania

Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze administracji płac

Dobra znajomość języka angielskiego

Praktyczna znajomość obsługi programu Płatnik

Znajomość systemu TETA będzie dodatkową zaletą

Znajomość pakietu MS Office w stopniu średnio-zaawansowanym

Bardzo dobra organizacja pracy

Dokładność, skrupulatność, odpowiedzialność i zaangażowanie w pracę

Umiejętność pracy w zespole

Sprawdź co dla Ciebie mamy

Praca w międzynarodowej, stabilnej firmie dla prestiżowych klientów - około 100 światowych marek obsługiwanych przez 6000 profesjonalistów w 30 językach.

Przestrzeń do realizacji ambitnych planów rozwojowych, możliwość uczestniczenia w projektach przenoszenia usług od klienta (transition). Wsparcie innowacyjnych pomysłów - działamy zgodnie z filozofią Lean i Kaizen.

Jasno określona ścieżka zawodowa (ekspercka lub liderska). Praca wśród ekspertów (ponad 900 certyfikowanych profesjonalistów). Możliwość rozwoju (20 000 szkoleń online oraz prowadzonych przez trenerów) i zdobycia certyfikatów (m.in. ACCA, Prince2, PMP), a także udziału w programach coachingowych i poszerzania swojej wiedzy w grupach eksperckich.

Wysokie, międzynarodowe standardy pracy i możliwość angażowania się w wiele inicjatyw społecznych.

Wyróżnienia za efekty pracy - jasno określone zasady promocji i awansu. Bogaty pakiet dodatków pozapłacowych (opieka medyczna dla Ciebie i dla rodziny, dodatkowe ubezpieczenie). Wsparcie w godzeniu pracy i życia rodzinnego (Program Business Parent).

Jako osoba niepełnosprawna otrzymasz profesjonalne wsparcie. Jesteśmy otwarci na poszukiwanie i wdrażanie nowoczesnych technologii wspierających pracę osób z różnymi niepełnosprawnościami. Zależy nam na włączeniu osób niepełnosprawnych do naszych zespołów na zasadzie równych szans. Prowadzimy szkolenia z zakresu świadomości niepełnosprawności. Dołącz do naszego programu wspierającego zatrudnienie osób z niepełnosprawnościami: Win with Capgemini.

Zainteresowanych kandydatów prosimy wysyłanie CV za pomocą przycisku
APLIKUJ TERAZ
Prosimy o zawarcie numeru referencyjnego w tytule wiadomości.

Informujemy, że administratorem danych osobowych podanych w zgłoszeniach rekrutacyjnych jest Capgemini Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy al. Jerozolimskich 96. Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.2016.922 z późn. zm.). na potrzeby realizacji procesów rekrutacji prowadzonych obecnie i w przyszłości. Informujemy, że w ramach procesu rekrutacji dane osobowe będą również przetwarzane poza Europejskim Obszarem Gospodarczym, w tym również przez jednostki Capgemini w Indiach. Podanie danych jest dobrowolne. Każda osoba ma prawo dostępu do treści swoich danych ich poprawiania.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Capgemini Polska Sp. z o.o. danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy na potrzeby procesów rekrutacji prowadzonych obecnie i w przyszłości zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.2016.922 z późn. zm.). Zezwalam również Capgemini Polska Sp z o.o. na przetwarzanie moich danych osobowych poza Europejskim Obszarem Gospodarczym, w tym przez jednostki w Indiach oraz klientów Capgemini obejmujących wewnętrzne oraz zewnętrzne obszary EEA.” Wszystkim zainteresowanym zapewniamy dyskrecję. Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane aplikacje.”

Wszystkim zainteresowanym zapewniamy dyskrecję. Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane aplikacje. Proces rekrutacji prowadzony jest zgodnie z zasadami równego traktowania w zatrudnieniu, Kodeks Pracy, Rozdział IIa, art. 183a – 183e.

Podobne oferty