Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista / Specjalistka ds. Organizacji Szkoleń w CEM

    LUX MED Sp. z o.o.   Warszawa, Wawer, ul. Bysławska 84    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie
    16 godz.
    Praca w Centrum Edukacji Medycznej na ul. Bysławska 84, Warszawa - Wawer. Twoje zadania: Kompleksowa obsługa szkoleń – personalizacja materiałów, aktywna obsługa uczestników w recepcji podczas szkoleń, obsługa przerw kawowych. Kompletowanie dokumentów niezbędnych do realizacji szkolenia...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Szkoleń

    POLPHARMA S.A.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa zlecenie
    20 godz.
    Obowiązki: Wsparcie w organizacji spotkań wprowadzających i szkoleń onboardingowych; Przygotowanie materiałów informacyjnych i szkoleniowych dla nowych pracowników; Wyszukiwanie propozycji rozwojowych dla grup menedżerskich (w tym opracowywanie zapytań ofertowych) Organizowanie i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. rozwoju i szkoleń

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twój zakres obowiązków Analiza potrzeb rozwojowych i wykorzystywania narzędzi rozwojowych we współpracy z menedżerami i HRBP; Tworzenie rocznego planu szkoleń; Realizacja szkoleń i innych działań rozwojowych zgodnie z potrzebami (zakup, organizacja, koordynacja, rozliczenia z dostawcami,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. organizacji szkoleń

    Sages Sp. z o.o.   Warszawa, przy Dworcu Centralnym    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  kontrakt B2B  pełny etat
    4 dni
    Twój zakres obowiązków kompleksowe prowadzenie procesu sprzedaży i organizacji szkoleń specjalistycznych IT dla klientów firmy z sektora prywatnego oraz publicznego: od pozyskania klienta do zakończenia sprzedaży; budowanie trwałych relacji i dbanie o pozytywne doświadczenia klientów a...
  • Specjalista / Szkoleniowiec ds. Safeguarding

    Fundacja ADRA Polska   Warszawa    praca mobilna
    specjalista mid / junior  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Kompleksowe prowadzenie szkoleń z obszaru Safeguardingu; Przygotowanie i aktualizacja materiałów szkoleniowych; Opracowywanie i prowadzenie szkoleń dotyczących bezpieczeństwa Kobiet, Dzieci, Młodzieży oraz ochrony przed nadużyciami; Dostosowywanie treści szkoleń do różnych grup...
  • Pracownik ds. szkoleń zawodowych

    PKP Polskie Linie Kolejowe S.A   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: projektowanie i organizowanie szkoleń oraz programów rozwoju zawodowego, znajomość przepisów i wymogów dotyczących szkoleń zawodowych: interpretacja przepisów i rozporządzeń oraz dostosowanie ich do potrzeb firmy, udział w tworzeniu i...
  • Trener / Trenerka rozwoju i wsparcia sprzedaży

    Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne S.A.   Warszawa    praca mobilna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Segment sprzedaży produktów szkoleniowych dla szkół Miejsce pracy: Warszawa, Łódź Główne zadania: Stała współpraca z dedykowanym zespołem Konsultantów Sprzedaży szkoleń ORKE dla szkół podstawowych i ponadpodstawowych w całej Polsce; Współpraca z kierownikiem zespołu...
  • Trener Sprzedaży Call Center z j. słoweńskim

    Confilogi Group sp. z o.o.   Warszawa    praca zdalna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Twój zakres obowiązków Jakie wyzwania staną przed Tobą w #confilogiteam? Na początek będziesz prowadził(a) szkolenia wstępne, okresowe, produktowe, wszystko zgodnie z naszymi standardami i w oparciu o nasze know-how. Obejmiesz swoją opieką świeżo przeszkolonych nowicjuszy i pomożesz im...
  • Trener wewnętrzny / Specjalista ds. szkoleń w Sieci Sprzedaży Grupy Kapitałowej Poczty Polskiej (GK PP)

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca zdalna / hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Twój zakres obowiązków bieżące wsparcie Pracowników we wszystkich kwestiach związanych ze szkoleniami i rozwojem; współpraca z komórkami merytorycznymi Banku, Poczty Polskiej S.A. i spółek z GK PP w organizowaniu szkoleń; analiza i definiowanie potrzeb szkoleniowych Pracowników...
  • Koordynator / Koordynatorka w programie „Wychowanie to podstawa”

    Fundacja Centrum Edukacji Obywatelskiej   Warszawa, Śródmieście    praca hybrydowa / stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   5 500 - 6 300 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 dni
    koordynacja działań krajowych związanych z realizacją programu edukacyjnego oraz organizacją spotkań, kursów, szkoleń i seminariów dla nauczycieli i nauczycielek w trybie stacjonarnym, hybrydowym i zdalnym; monitorowanie prawidłowości i stanu wydatkowania środków programowych oraz...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa Specjalista ds. Szkoleń Warszawa
Kierownik ds. Rozwoju Kompetencji i Szkoleń

Kierownik ds. Rozwoju Kompetencji i Szkoleń

ESOLEO Sp. z o.o.
Warszawa
praca stacjonarna
1086 dni temu

ESOLEO Sp. z o.o.

 

Zespół ESOLEO tworzą pasjonaci. Dbamy o rozwój w trosce o środowisko. ZajmujeMY się instalacjami fotowoltaicznymi oraz projektowaniem wraz z instalacją systemów oświetleniowych od wielu lat. Nasze bogate doświadczenie gwarantuje profesjonalizm i wysoką jakość świadczonych przez nas usług. W rozwoju wspierają nas nowe technologie.

 

Jesteśmy częścią Grupy Polsat, w skład której wchodzą m.in.: Cyfrowy Polsat, Polkomtel – operator sieci Plus, Telewizja Polsat, Netia oraz IPLA. Najbliższy okres to dynamiczny rozwój firmy i dostępności naszych usług. To my wyznaczamy standardy bezpieczeństwa i jakości na rynku fotowoltaicznym.

 

Entuzjastycznie patrzymy w przyszłość, którą sami tworzymy.

 

Dołącz do nas, wspieraj nasze działania na rzecz środowiska naturalnego i rozwoju nowych technologii. Razem z nami wyznaczaj trendy i standardy nowoczesnego, proekologicznego stylu życia.

Kierownik ds. Rozwoju Kompetencji i Szkoleń
Miejsce pracy: Warszawa
Będziesz odpowiedzialna/y za:

 

Będziesz odpowiedzialna/y za:
  • stworzenie nowo powstającego działu szkoleń,
  • stworzenie i realizacja polityki szkoleniowej,
  • nadzór nad realizacją bieżących programów szkoleniowych,
  • identyfikowanie i analizowanie potrzeb szkoleniowych, bieżąca współpraca z Dyrektorem Zarządzającym Sprzedażą w segmencie klientów indywidualnych, SOHO oraz SME, Menadżerami działów wsparcia, Szefami kanałów sprzedaży oraz Menadżerami Regionalnymi,
  • opracowywanie standardów szkoleń oraz procedur oceniania pracowników,
  • opracowanie programów rozwojowych i szkoleniowych dla pracowników,
  • opracowywanie programów motywacyjnych oraz systemów premiowych,
  • zarządzanie pracą Trenerów Wewnętrznych oraz współpraca z zewnętrznymi firmami szkoleniowymi,
  • analiza kluczowych wskaźników efektywności (KPI) w celu oceny skuteczności programów szkoleniowych dla pracowników,
  • wspieranie procesów rekrutacji, on-boardingu oraz szkoleń dla nowych pracowników zespołu działu sprzedaży.
  • monitorowanie postępów w realizacji programów i ich rezultatów,
  • zarządzanie pracą działu szkoleń,
  • samodzielne prowadzenie szkoleń, sesji coachingowych,
  • przygotowywanie budżetu szkoleń z uwzględnieniem celów rozwojowych pracowników oraz strategii firmy.
Wyślij nam swoje CV jeśli posiadasz:
Wyślij nam swoje CV jeśli posiadasz:
  • wykształcenie wyższe - kierunkowe,
  • doświadczenie 2-3 letnie na stanowisku szkoleniowym,
  • doświadczenie menedżerskie w coachingu, mentoringu lub miękkich HR oraz doświadczenie w prowadzeniu programów rozwojowych dla pracowników,
  • dysponowanie wiedzą w zakresie najnowszych metod szkoleniowych,
  • znajomość rynku usług szkoleniowych,
  • doświadczenie we współpracy z firmami szkoleniowym i realizacji projektów,
  • efektywne zarządzanie projektami (zarządzanie ludźmi, terminami, opracowywanie materiałów szkoleniowych adekwatnych do potrzeb projektu),
  • umiejętność trafnego badania potrzeb szkoleniowych,
  • praktyczna znajomość miękkich aspektów zarządzania zasobami ludzkimi,
  • znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację,
  • doskonała znajomość pakietu MS Office.
Mamy dla Ciebie:
Mamy dla Ciebie:
  • atrakcyjne wynagrodzenie,
  • niezbędne na tym stanowisku narzędzia,
  • opiekę medyczną, ubezpieczenie grupowe,
  • aktywny i realny wpływ na strategii i rozwój firmy,
  • stabilność zatrudnienia i rozwoju osobistego,
  • pasjonującą pracę z ciekawymi ludźmi, w dynamicznie rozwijającej się organizacji,
  • możliwość rozwoju w jednej z największych grup kapitałowych w Polsce.
Firma zastrzega sobie prawo odpowiedzi na wybrane oferty.

Prosimy o dołączenie podpisanej klauzuli ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Esoleo Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie zawartych w dostarczonych dokumentach aplikacyjnych, a w szczególności mojego wizerunku, na potrzeby procesu rekrutacji, na który aplikuję."

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r., dalej „RODO”, informujemy, że: Administratorem danych osobowych jest Esoleo Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy Al. Wyścigowej 6, dalej „Esoleo”. Administrator wyznaczył inspektora ochrony danych, z którym można skontaktować się na adres: rodo@esoleo.pl lub kierując korespondencję pisemna na adres siedziby Esoleo. Dane osobowe przetwarzane będą w celu: a) prowadzenia procesu rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO; b) rejestracji w bazie kandydatów, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO tj. zgody na przetwarzanie danych osobowych c) ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub zabezpieczenia roszczeń na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f RODO. W przypadku przetwarzania danych na podstawie zgody, może być ona wycofana w każdym czasie bez wpływu na przetwarzanie danych, którego dokonano przed wycofaniem zgody. Dane osobowe mogą być udostępniane odbiorcom danych uprawnionym na podstawie odrębnych przepisów, podmiotom współpracującym z Esoleo, podmiotom przetwarzających dane na zlecenie Esoleo. Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego, ani organizacji międzynarodowej.

Dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji celu a) tj. prowadzenia procesu rekrutacyjnego oraz przez 6 miesięcy po zakończonym procesie, b) gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 2 lat od przesłania zgłoszenia bądź do momentu wycofania zgody c) ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub zabezpieczenia roszczeń. Po ustaniu celu przetwarzania dane zostaną usunięte.

Osoba, której dane dotyczą, posiada prawo do: a) cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; b) żądania dostępu do danych osobowych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, oraz prawo do przenoszenia danych tj. prawo otrzymania od nas Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie informatycznym nadającym się do odczytu maszynowego, jeśli takie przesłanie jest technicznie możliwe; c) wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania ze względu na swoją szczególną sytuację; d) wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, że przetwarzanie dotyczących jej danych osobowych narusza przepisy RODO.

Podanie danych osobowych jest niezbędne do realizacji procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości udziału w procesie rekrutacyjnym.

Zakres przetwarzanych danych osobowych obejmuje dane zawarte w CV.

Dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym profilowane, ani nie będą podlegały zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji
 

Poznaj

ESOLEO Sp. z o o.

Al. Wyścigowa 6, 02-681 Warszawa

W ESOLEO koncentrujemy się na dostarczaniu kompleksowych rozwiązań z dziedziny odnawialnych źródeł energii: instalacji fotowoltaicznych, pomp ciepła i magazynów energii zarówno dla odbiorców indywidualnych, jak i dla biznesu. Realizujemy projekty od mikroinstalacji po wielkoskalowe konstrukcje, w tym farmy fotowoltaiczne. Naszą misją jest poprawa jakości życia dzięki bezpiecznym i nowoczesnym rozwiązaniom produkującym oraz zarządzającym energią ze źródeł odnawialnych. Bierzemy udział w zielonej transformacji polskiego rynku energetycznego, dbając w swoich realizacjach o ekologiczne rozwiązania. Zaufało nam tysiące klientów, a wybudowana przez nas największa farma fotowoltaiczna w Polsce jest w stanie zasilić energią elektryczną miasto o wielkości ok. 60 tys. mieszkańców.

ESOLEO jest częścią Grupy Polsat Plus, największej grupy medialno-telekomunikacyjnej w Europie Środkowo-Wschodniej, z których usług korzystają miliony Polaków. Czerpiemy z 25 lat doświadczenia Grupy, realizując własną wizję zrównoważonego biznesu opartego o najnowocześniejsze technologie i wiedzę ekspertów, pasjonatów energii odnawialnej. Gwarantujemy profesjonalizm i wysoką jakość świadczonych przez nas usług.

Dołącz do nas, wspieraj nasze działania na rzecz środowiska naturalnego i rozwoju nowych technologii. Razem z nami wyznaczaj trendy i standardy nowoczesnego, proekologicznego stylu życia.

Podobne oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. Organizacji Szkoleń w CEM

    LUX MED Sp. z o.o.   Warszawa, Wawer, ul. Bysławska 84    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie
    16 godz.
    Praca w Centrum Edukacji Medycznej na ul. Bysławska 84, Warszawa - Wawer. Twoje zadania: Kompleksowa obsługa szkoleń – personalizacja materiałów, aktywna obsługa uczestników w recepcji podczas szkoleń, obsługa przerw kawowych. Kompletowanie dokumentów niezbędnych do realizacji szkolenia...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Szkoleń

    POLPHARMA S.A.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa zlecenie
    20 godz.
    Obowiązki: Wsparcie w organizacji spotkań wprowadzających i szkoleń onboardingowych; Przygotowanie materiałów informacyjnych i szkoleniowych dla nowych pracowników; Wyszukiwanie propozycji rozwojowych dla grup menedżerskich (w tym opracowywanie zapytań ofertowych) Organizowanie i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. rozwoju i szkoleń

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twój zakres obowiązków Analiza potrzeb rozwojowych i wykorzystywania narzędzi rozwojowych we współpracy z menedżerami i HRBP; Tworzenie rocznego planu szkoleń; Realizacja szkoleń i innych działań rozwojowych zgodnie z potrzebami (zakup, organizacja, koordynacja, rozliczenia z dostawcami,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. organizacji szkoleń

    Sages Sp. z o.o.   Warszawa, przy Dworcu Centralnym    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  kontrakt B2B  pełny etat
    4 dni
    Twój zakres obowiązków kompleksowe prowadzenie procesu sprzedaży i organizacji szkoleń specjalistycznych IT dla klientów firmy z sektora prywatnego oraz publicznego: od pozyskania klienta do zakończenia sprzedaży; budowanie trwałych relacji i dbanie o pozytywne doświadczenia klientów a...
  • Specjalista / Szkoleniowiec ds. Safeguarding

    Fundacja ADRA Polska   Warszawa    praca mobilna
    specjalista mid / junior  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Kompleksowe prowadzenie szkoleń z obszaru Safeguardingu; Przygotowanie i aktualizacja materiałów szkoleniowych; Opracowywanie i prowadzenie szkoleń dotyczących bezpieczeństwa Kobiet, Dzieci, Młodzieży oraz ochrony przed nadużyciami; Dostosowywanie treści szkoleń do różnych grup...
  • Pracownik ds. szkoleń zawodowych

    PKP Polskie Linie Kolejowe S.A   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: projektowanie i organizowanie szkoleń oraz programów rozwoju zawodowego, znajomość przepisów i wymogów dotyczących szkoleń zawodowych: interpretacja przepisów i rozporządzeń oraz dostosowanie ich do potrzeb firmy, udział w tworzeniu i...
  • Trener / Trenerka rozwoju i wsparcia sprzedaży

    Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne S.A.   Warszawa    praca mobilna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Segment sprzedaży produktów szkoleniowych dla szkół Miejsce pracy: Warszawa, Łódź Główne zadania: Stała współpraca z dedykowanym zespołem Konsultantów Sprzedaży szkoleń ORKE dla szkół podstawowych i ponadpodstawowych w całej Polsce; Współpraca z kierownikiem zespołu...
  • Trener Sprzedaży Call Center z j. słoweńskim

    Confilogi Group sp. z o.o.   Warszawa    praca zdalna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Twój zakres obowiązków Jakie wyzwania staną przed Tobą w #confilogiteam? Na początek będziesz prowadził(a) szkolenia wstępne, okresowe, produktowe, wszystko zgodnie z naszymi standardami i w oparciu o nasze know-how. Obejmiesz swoją opieką świeżo przeszkolonych nowicjuszy i pomożesz im...
  • Trener wewnętrzny / Specjalista ds. szkoleń w Sieci Sprzedaży Grupy Kapitałowej Poczty Polskiej (GK PP)

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca zdalna / hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Twój zakres obowiązków bieżące wsparcie Pracowników we wszystkich kwestiach związanych ze szkoleniami i rozwojem; współpraca z komórkami merytorycznymi Banku, Poczty Polskiej S.A. i spółek z GK PP w organizowaniu szkoleń; analiza i definiowanie potrzeb szkoleniowych Pracowników...
  • Koordynator / Koordynatorka w programie „Wychowanie to podstawa”

    Fundacja Centrum Edukacji Obywatelskiej   Warszawa, Śródmieście    praca hybrydowa / stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   5 500 - 6 300 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 dni
    koordynacja działań krajowych związanych z realizacją programu edukacyjnego oraz organizacją spotkań, kursów, szkoleń i seminariów dla nauczycieli i nauczycielek w trybie stacjonarnym, hybrydowym i zdalnym; monitorowanie prawidłowości i stanu wydatkowania środków programowych oraz...