Praca.pl Poradniki Rynek pracy
PUE ZUS, czyli platforma usług elektronicznych ZUS – pomoc dla pracowników i pracodawców

PUE ZUS, czyli platforma usług elektronicznych ZUS – pomoc dla pracowników i pracodawców

 
PUE ZUS, czyli platforma usług elektronicznych ZUS – pomoc dla pracowników i pracodawców

Platforma Usług Elektronicznych ZUS to narzędzie ułatwiające korzystanie z usług świadczonych przez tę instytucję. Dzięki portalowi zarówno pracownicy, jak i pracodawcy mogą załatwić przez internet wiele urzędowych spraw.

 

Platforma Usług Elektronicznych ZUS – logowanie

 

Aby uzyskać dostęp do PUE ZUS, trzeba mieć ukończone 18 lat. Założenie profilu przebiega dwuetapowo. W pierwszej kolejności należy zarejestrować się online za pomocą formularza na stronie ZUS, gdzie można wybrać jedną z trzech opcji:


„Dla Ciebie” – tę opcję wybierają: osoby pracujące, emeryci, renciści, zasiłkobiorcy, lekarze i inne osoby ubezpieczone w ZUS,
„Dla przedsiębiorców” – czyli dla osób prowadzących działalność gospodarczą,
„Dla firm” – spółek, stowarzyszeń, fundacji, spółdzielni, przedsiębiorstw państwowych.

Drugim krokiem jest potwierdzenie tożsamości. Można to uczynić osobiście w oddziale ZUS lub elektronicznie.

 

Platforma ZUS – zalety

 

PUE sprawia, że korzystanie z usług ZUS staje się prostsze. Można, nie wychodząc z domu, mieć wgląd do zgromadzonych danych i przekazywać dokumenty do urzędu. Platforma usług elektronicznych pozwala też składać wnioski lub pytania i otrzymywać na nie odpowiedzi. Należy jednak pamiętać, że do wysyłania przez PUE pism czy wniosków konieczne jest posiadanie profilu zaufanego ePUAP. ZUS dopuszcza też uwierzytelnienie podpisem elektronicznym potwierdzonym certyfikatem kwalifikowanym.

Dzięki PUE pracownicy mają szansę w prosty sposób na bieżąco sprawdzać stan swojego konta i otrzymać aktualną informację dotyczącą np. zapisanych danych, środków na koncie czy zwolnień lekarskich. Z kolei pracodawca może droga elektroniczną – używając aplikacji ePłatnik – zgłosić pracownika do ubezpieczenia oraz wypełnić wszystkie niezbędne dokumenty. PUE pozwala też złożyć i odebrać wniosek o zaświadczenie o niezaleganiu ze składkami.

 

Usługi elektroniczne ZUS i inne udogodnienia


Platforma Usług Elektronicznych to nie tylko portal elektroniczny, ale i inne narzędzia, m.in. Centrum Obsługi Telefonicznej (COT). Pod numerem 22 560 16 00 osoby niezarejestrowane na PUE mogą uzyskać ogólne informacje, a zarejestrowani, po dokonaniu autoryzacji, uzyskają od konsultanta szczegółowe dane.

Inne narzędzia to tzw. zusomaty (nazywane też urzędomatami), znajdujące się w wybranych jednostkach ZUS. Są dostępne przez całą dobę i umożliwiają: złożenie wniosku, skorzystanie z PUE i kontakt z konsultantem COT.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Dekarz / Stolarz

    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   13 100 - 16 500 zł brutto/mies.  rekrutacja online
    1 godz.
    Zadania: Prace dekarskie, stolarskie; Przestrzeganie przepisów BHP;
  • Inspektor BHP i ppoż

    Balcerzak Sp. z o.o.   Wróblów    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    16 godz.
    DO TWOICH GŁÓWNYCH ZADAŃ NALEŻEĆ BĘDZIE: Wykonywanie zadań ochrony przeciwpożarowej w firmie; Inicjowanie i wdrażanie działań w celu poprawy bezpieczeństwa pracy; Bieżące kontrole Zakładu pod względem zabezpieczenia BHP i ppoż. Nadzór i przegląd sprzętu ppoż. Przygotowywanie...
  • Coral Travel Poland Sp. z o.o.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Poszukujemy entuzjastycznych, pozytywnie nastawionych osób lubiących podróże i różnorodność świata. Razem z nami zapewniaj naszym Klientom wymarzone wakacje! Do głównych zadań Supervisora Biura Sprzedaży należeć będzie m.in. bezpośrednia obsługa Klienta w salonie Coral Travel oraz...
  • Elektryk

    R11 Automation Sp. z o.o.   Niemcy, okolice Monachium   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   11 000 - 14 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    16 godz.
    Zakres obowiązków: montaż elementów instalacji elektrycznych; uruchamianie nowych maszyn, urządzeń linii zrobotyzowanych; analizowanie usterek, rozwiązywanie problemów technicznych; podłączanie czujników, falowników; rozciąganie kabli zgodnie z dokumentacją; budowa i montaż szaf sterowniczych;
  • Młodszy Specjalista ds. Rezerwacji

    Coral Travel Poland Sp. z o.o.   Warszawa, Mokotów, ul. Postępu 17B    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    17 godz.
    Twoje zadania: Obsługa wewnętrznego systemu rezerwacyjnego; Kontrola rezerwacji w systemie online; Bieżąca kontrola potwierdzeń od Kontrahentów Dokonywanie zmian w rezerwacjach na wniosek Klientów i Agentów; Kontakt e-mail z Agentami i Kontrahentami;
  • Menedżer ds. Klientów Mieszkalnictwa

    Bank Pocztowy S.A.   Łódź    praca zdalna
    specjalista (mid) / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    17 godz.
    Twój zakres obowiązków pozyskiwanie Klientów rozliczeniowych i kredytowych z segmentu Mieszkalnictwa (Wspólnoty i Spółdzielnie Mieszkaniowe) zarządzanie relacjami biznesowymi z dotychczasowymi i potencjalnymi Klientami oraz partnerami biznesowymi; zapewnienie najwyższej jakości doradztwa i...

Najnowsze artykuły

Background screening w rekrutacji – na czym to polega

Background screening w rekrutacji – na czym to polega

Kandydaci kłamią w czasie rekrutacji – oczywiście nie wszyscy, ale wielu uważa, że koloryzowanie i zatajenie pewnych spraw pozwoli im zdobyć stanowisko, a potem „jakoś to będzie”. Przyjęcie niewłaściwej osoby to dla pracodawcy ogromny problem, dlatego wiele firm decyduje się na background check. Specjalistka HR Agnieszka Ciećwierz wyjaśnia, jak legalnie zweryfikować prawdomówność kandydata.

Moje i twoje czy nasze? Jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zrujnować związku

Moje i twoje czy nasze? Jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zrujnować związku

Nieporozumienia na tle finansowym są jedną z najczęstszych przyczyn rozpadu związków w Polsce – tłumaczy socjolog i coach finanansowy Anna D. Nowicka. O konflikt nietrudno, bo dla wielu par temat pieniędzy to tabu. A do ustalenia jest naprawdę wiele, począwszy od wspólnego konta, przez domowy budżet, po wspólny kredyt. Ekspertka radzi, jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zepsuć relacji.

Inżynier wiertniczy – praca, wymagania, pensja, obowiązki zawodowe

Inżynier wiertniczy – praca, wymagania, pensja, obowiązki zawodowe

Inżynierowie wiertniczy potrzebni są na platformach wiertniczych, w kopalniach, pracowniach geotermalnych, laboratoriach badawczych czy chociażby w budownictwie. W parze z szerokimi perspektywami pracy idą bardzo wysokie zarobki. Jednocześnie praca w tym zawodzie jest odpowiedzialna i wymagająca. Chciesz podjąć takie wyzwanie? Wyjaśniamy, jak wejść na tę ścieżkę zawodową.

Cechy i nawyki ludzi sukcesu – jak osiągnąć zadowolenie w pracy?

Cechy i nawyki ludzi sukcesu – jak osiągnąć zadowolenie w pracy?

Zwyciezcy i przegrani mają te same cele, więc dlaczego ci pierwsi spełniają marzenia, a ci drudzy pozostają w tyle? Odpowiedzią mogą być właściwe nawyki oraz... nastawienie. – Pewne cechy osobowości odgrywają kluczową rolę w osiąganiu satysfakcji zawodowej – tłumaczy trener biznesu Wiktor Tokarski. Jakie nawyki pomagają w spełnieniu zawodowym? Jak się zachowywać, by budować swój sukces?

Urlop okolicznościowy – śmierć matki

Urlop okolicznościowy – śmierć matki

Każda osoba zatrudniona na umowę o pracę ma prawo do urlopu okolicznościowego z powodu ważnych wydarzeń w życiu osobistym, w tym pogrzebu bliskiego członka rodziny. Wyjaśniamy, jak skorzystać z takiego wolnego, kiedy należy nam się jeden, a kiedy dwa dni urlopu, a także co napisać na wniosku urlopowym i czy pracodawca ma prawo go odrzucić.

Urlop okolicznościowy na urodzenie dziecka

Urlop okolicznościowy na urodzenie dziecka

Przyjście na świat dziecka to ogromna radość i duże przeżycie dla całej rodziny. Z tej okazji pracownikowi przysługuje urlop okolicznościowy na urodzenie dziecka. Jak złożyć wniosek o urlop, czy będzie to płatna nieobecność w pracy i dlaczego najczęściej to ojcowie wykorzystują urlop okolicznościowy z powodu przyjścia na świat potomka?