Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy

Kierownik Operacyjny APT

Human&Hunter
Częstochowa
praca stacjonarna
2121 dni temu

Human & Hunter Sp. z o.o. (wpis do rej. nr 6664) to firma współpracująca z najbardziej wymagającymi klientami, którzy poszukują pracowników o najlepszych kwalifikacjach i kompetencjach, a jednocześnie starają się dopasowywać profil kandydata do kultury organizacyjnej własnej firmy.

 

W chwili obecnej do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko:

Kierownik Operacyjny APT
Miejsce pracy: Częstochowa
Nr ref.: KOA/KM/K
Zadania:
  • zapewnienie profesjonalnej i terminowej realizacji obsługi,
  • rozwiązywanie bieżących problemów operacyjnych,
  • zarządzanie podległym zespołem, przeprowadzanie oceny i ewaluacji działań pracowników,
  • podejmowanie działań zapewniających ciągłość realizowanych procesów,
  • stały nadzór procesów w zakresie standaryzacji i najlepszych praktyk oraz rekomendowanie kompleksowych zmian, doskonalenie procesów operacyjnych w organizacji spółki,
  • określanie i realizowanie planów budżetowy,
  • utrzymywanie stałych kontaktów oraz prowadzenie regularnych spotkań operacyjnych,
  • przygotowywanie raportów dla Zarządu.
Nasze oczekiwania:
  • min. 2 letnie doświadczenie w agencji pracy tymczasowej,
  • doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
  • kompleksowa wiedza w zakresie pracy tymczasowej,
  • praktyczna znajomość Prawa Pracy,
  • biegła znajomość j. angielskiego,
  • zdolności przywódczych, organizacyjnych i komunikacyjnych,
  • inicjatywy w działaniu oraz umiejętność pracy pod presją czasu,
  • umiejętności pracy zarówno w grupie, jak i samodzielnej,
  • prawo jazdy kat. B.
Nasza oferta:
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • duży zakres autonomii i realny wpływ na kształtowanie standardów pracy,
  • atrakcyjne wynagrodzenie, zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • niekorporacyjny klimat organizacji,
  • niezbędne narzędzia pracy (samochód służbowy, laptop, telefon).
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.