specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
6 dni
Obowiązki: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end we współpracy z działem rekrutacyjnym; Współpraca z agencjami headhunterskimi; Bieżąca współpraca z międzynarodowym zespołem; Onboarding i offboarding pracowników; Tworzenie i wdrażanie innowacyjnych strategii rekrutacyjnych;...
U nas nauczysz się profesjonalnie rekrutować. Twoje zadania to: redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych; bezpośredni kontakt podczas całego procesu rekrutacji z Managerami Rekrutującymi; weryfikowanie i selekcjonowanie nadesłanych aplikacji; prowadzenie wywiadów z kandydatami;...
specjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat
11 godz.
You will be responsible for the following areas: Global and regional talent strategy: by demonstrating knowledge of business, local marketplace and recruitment trends; International recruitment: by covering overall recruitment processes from attracting candidates to the hiring stage, using the best...
Twoja przyszła rola: odpowiedzialność za kompleksową realizację projektów rekrutacyjnych (end to end) do jednej z linii biznesowych, przygotowanie strategii poszukiwań kandydatów, wykorzystanie różnych narzędzi rekrutacyjnych w tym portali profesjonalnych i mediów społecznościowych,...
starszy specjalista (senior) umowa o pracę pełny etat
1 dni
Nazwa stanowiska: starszy referent Liczba etatów: 1 Wymiar etatu: pełny Główne obowiązki: Kompleksowa realizacja procesów rekrutacyjnych pracowników tj. nauczycieli akademickich i pracowników niebędących nauczycielami akademickimi zgodnie z obowiązującymi przepisami. Obsługa...
Twój zakres obowiązków Będziesz mieć realny wpływ na rozwój pracowników Agata S.A.; Będziesz uczestniczyć w wielu ciekawych projektach HR, w tym będziesz tworzyć i prowadzić szkolenia dla pracowników, realizować działania EB, szukać nowych sposobów na rekrutację pracowników i...
Twoje zadania jako Rekrutera/Rekruterki: redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych, bezpośredni kontakt podczas całego procesu rekrutacji z Managerami Rekrutującymi, direct search, mailing i cold calling w celu pozyskiwania najlepszych specjalistów na rynku, przedstawianie...
Do Twoich obowiązków będzie należało: rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych, współpraca, budowanie relacji z klientem, zarządzanie komunikacją pomiędzy klientem a kandydatem, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących ogólnej pracy działu, współpraca z pozostałymi...
Do Twoich obowiązków będzie należało: rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych, współpraca, budowanie relacji z klientem, zarządzanie komunikacją pomiędzy klientem a kandydatem, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących ogólnej pracy działu, współpraca z pozostałymi...
Do Twoich obowiązków będzie należało: rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych, współpraca, budowanie relacji z klientem, zarządzanie komunikacją pomiędzy klientem a kandydatem, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących ogólnej pracy działu, współpraca z pozostałymi...
Cel stanowiska: rekrutacja pracowników na stanowiska liniowe (ochrona, sprzątanie) zgodnie z zapotrzebowaniem zgłoszonym przez Klienta i jego specyfiką.
Stanowisko związane jest z mobilnością – częste wizyty na terenie obsługiwanych obiektów.
Wymagania
praktyczne doświadczenie w prowadzeniu masowych projektów rekrutacyjnych na proste stanowiska,
chęć rozwoju w obszarze rekrutacji,
chęć bycia blisko lokalnej społeczności (m.in. lokalne imprezy, samorząd, organizacje, stowarzyszenia, szkoły),
nieszablonowe podejście do naborów personalnych na niższe stanowiska,
doświadczenie zawodowe zdobyte w Agencji Pracy Tymczasowej mile widziane,
umiejętność natychmiastowego reagowania na problemy wynikające z braku pracowników na obsługiwanym kontrakcie/kontraktach,
mile widziana znajomość języka ukraińskiego/rosyjskiego,
świadomość rynkowa, umiejętność pracy z Klientem zlecającym procesy rekrutacji,
odporność na stres oraz niezwykłą dynamikę rynku kandydatów,
świetna organizacja pracy oraz samodyscyplina w wykonywaniu codziennych czynności,
wysoki poziom motywacji oraz chęć do ciągłego działania,
znajomość MS Excel,
czynne prawo jazdy kat. B.
Oferujemy
stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
możliwość rozwoju w ramach struktur firmy,
pracę na bardzo samodzielnym stanowisku,
miły i zgrany zespół,
narzędzia niezbędne do pracy.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
Dane osobowe Kandydata przetwarzane są przez Praca.pl w celu przekazania ich Pracodawcy. Do czasu przekazania danych osobowych do Pracodawcy Administratorem danych osobowych Kandydata jest Praca.pl Sp. z o.o. Po przekazaniu danych osobowych Kandydata do Pracodawcy Administratorem danych osobowych Kandydata jest Pracodawca publikujący niniejszą ofertę pracy. Pracodawca przekaże Ci informacje jak przetwarza Twoje dane osobowe niezwłocznie po otrzymaniu Twojej aplikacji. Jeśli nie zgadzasz się na taką procedurę, prosimy o nieprzesyłanie aplikacji.
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
6 dni
Obowiązki: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end we współpracy z działem rekrutacyjnym; Współpraca z agencjami headhunterskimi; Bieżąca współpraca z międzynarodowym zespołem; Onboarding i offboarding pracowników; Tworzenie i wdrażanie innowacyjnych strategii rekrutacyjnych;...
U nas nauczysz się profesjonalnie rekrutować. Twoje zadania to: redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych; bezpośredni kontakt podczas całego procesu rekrutacji z Managerami Rekrutującymi; weryfikowanie i selekcjonowanie nadesłanych aplikacji; prowadzenie wywiadów z kandydatami;...
specjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat
11 godz.
You will be responsible for the following areas: Global and regional talent strategy: by demonstrating knowledge of business, local marketplace and recruitment trends; International recruitment: by covering overall recruitment processes from attracting candidates to the hiring stage, using the best...
Twoja przyszła rola: odpowiedzialność za kompleksową realizację projektów rekrutacyjnych (end to end) do jednej z linii biznesowych, przygotowanie strategii poszukiwań kandydatów, wykorzystanie różnych narzędzi rekrutacyjnych w tym portali profesjonalnych i mediów społecznościowych,...
starszy specjalista (senior) umowa o pracę pełny etat
1 dni
Nazwa stanowiska: starszy referent Liczba etatów: 1 Wymiar etatu: pełny Główne obowiązki: Kompleksowa realizacja procesów rekrutacyjnych pracowników tj. nauczycieli akademickich i pracowników niebędących nauczycielami akademickimi zgodnie z obowiązującymi przepisami. Obsługa...
Twój zakres obowiązków Będziesz mieć realny wpływ na rozwój pracowników Agata S.A.; Będziesz uczestniczyć w wielu ciekawych projektach HR, w tym będziesz tworzyć i prowadzić szkolenia dla pracowników, realizować działania EB, szukać nowych sposobów na rekrutację pracowników i...
Twoje zadania jako Rekrutera/Rekruterki: redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych, bezpośredni kontakt podczas całego procesu rekrutacji z Managerami Rekrutującymi, direct search, mailing i cold calling w celu pozyskiwania najlepszych specjalistów na rynku, przedstawianie...
Do Twoich obowiązków będzie należało: rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych, współpraca, budowanie relacji z klientem, zarządzanie komunikacją pomiędzy klientem a kandydatem, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących ogólnej pracy działu, współpraca z pozostałymi...
Do Twoich obowiązków będzie należało: rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych, współpraca, budowanie relacji z klientem, zarządzanie komunikacją pomiędzy klientem a kandydatem, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących ogólnej pracy działu, współpraca z pozostałymi...
Do Twoich obowiązków będzie należało: rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych, współpraca, budowanie relacji z klientem, zarządzanie komunikacją pomiędzy klientem a kandydatem, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących ogólnej pracy działu, współpraca z pozostałymi...