Praca Księgowy Warszawa najnowsze oferty pracy

Brak ofert

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Praca Warszawa Księgowy

Oferty pracy dla księgowych pojawiają się w stolicy Polski regularnie. Zapotrzebowanie na specjalistów i specjalistki ds. księgowości i rachunkowości jest w Warszawie bardzo wysokie, co oznacza, że osoby z kwalifikacjami w tym zakresie nie powinny mieć dużych kłopotów ze znalezieniem pracy spełniającej ich oczekiwania – czy ma być to umowa podpisana z konkretną firmą, czy też praca w biurze rachunkowym obsługującym wiele podmiotów gospodarczych. Jak zatem zostać księgowym i czy jest to zajęcie dla każdego? Przede wszystkim warto mieć na uwadze, że praca księgowego to niezwykle odpowiedzialne i dynamiczne zajęcie. Najlepiej sprawdzą się w nim osoby skrupulatne, mające wysoko rozwinięte zdolności numeryczne oraz lubiące pracę z dokumentami, przede wszystkim arkuszami kalkulacyjnymi. Niezależnie od miejsca zatrudnienia, do głównych obowiązków księgowego należy księgowanie dokumentów, uzgadnianie sald, sporządzanie deklaracji podatkowych, weryfikacja dokumentów pod względem formalnym i rachunkowym, wyjaśnianie niezgodności, tworzenie not księgowych i korekt itp. Księgowi muszą również śledzić zmiany w przepisach podatkowych i rachunkowych, co wymaga gotowości do ciągłego dokształcania się oraz dostosowywania swojej pracy do aktualnych wymogów prawnych.

Księgowy Warszawa – zakres obowiązków

Księgowy w Warszawie, zarówno ten zatrudniony w przedsiębiorstwie, instytucji, jak i biurze rachunkowym bądź prowadzący własną działalność gospodarczą, ma dość zbliżony zakres obowiązków. Osoba na tym stanowisku na co dzień jest odpowiedzialna za prowadzenie księgowości zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz ustawami o rachunkowości. Do jego głównych zadań należy księgowanie dokumentów (tworzenie i ewentualnie zmienianie ich w programie komputerowym), takich jak faktury VAT, wyciągi bankowe. Kolejnym najczęstszym zadaniem księgowego jest przygotowywanie danych do deklaracji VAT oraz podatkowych. Księgowy zajmuje się też kontrolą księgową podmiotu gospodarczego, analizą i prawidłowym rozliczaniem przychodów. Jeśli zajmuje niższe bądź średnie stanowisko w dziale księgowości, wykonuje polecenia i prowadzi współpracę z głównym księgowym w zakresie sprawozdawczości finansowej i podatkowej.

Jak zostać księgowym w Warszawie?

Jeszcze kilka lat temu księgowy był zawodem regulowanym w Polsce. Po zmianie przepisów zniknął z wykazu profesji regulowanych, co oznacza, że żeby pracować jako księgowy, nie trzeba mieć już certyfikatu państwowego, a teoretycznie nawet wykształcenia kierunkowego. W praktyce jednak pracodawcy często w pierwszej kolejności zatrudniają osoby z dyplomem uczelni wyższej w dziedzinie finansów, rachunkowości lub pokrewnych dziedzin. Wiarygodność księgowego na rynku pracy podnosi także członkostwo w Stowarzyszeniu Księgowych w Polsce. Stowarzyszenie to prowadzi własne kursy dla kandydatów na księgowych, a także wydaje certyfikaty. Na co jeszcze zwraca się uwagę w czasie rekrutacji? Niekiedy obligatoryjne, a niekiedy tylko mile widziane jest doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku. Czasami wymaga się ponadto znajomości języków obcych, gdyż wielu pracodawców w Warszawie prowadzi działalność na skalę międzynarodową i współpracuje z podmiotami z różnych krajów w UE i poza nią.

Do wzięcia udziału w rekrutacji potrzebne jest CV księgowego. Można je wygenerować na Praca.pl za darmo (skorzystaj z Kreatora CV online). Miejsca pracy dla księgowych w Warszawie obejmują biura rachunkowe, działu księgowości w korporacjach, a także mniejsze przedsiębiorstwa, gdzie prowadzona jest pełna księgowość spółek.

  • Specjalista ds. księgowości i rozliczeń – wykształcenie

Specjalista ds. księgowości zgodnie z aktualnie obowiązującym prawem nie musi mieć wykształcenia kierunkowego, niemniej nie można wykonywać tego zawodu bez dogłębnej znajomości systemów i metod księgowania dokumentów księgowych, prowadzenia pełnej księgowości, a także znajomości przepisów prawa podatkowego. Te kompetencje zaś można nabyć na studiach wyższych np. z dziedziny rachunkowości, finansów, ekonomii, matematyki finansowej. Niektórzy pracodawcy nie wymagają jednak wyższego wykształcenia, wystarczy średnie z tytułem technika rachunkowości (można go uzyskać po technikum bądź szkole branżowej II stopnia). Alternatywą są także kursy zawodowe, komercyjne oraz te, na które niekiedy wysyłają urzędy pracy w ramach programów aktywizacji zawodowej. Nauka nie kończy się jednak wraz z podjęciem pracy. Specjaliści w tej dziedzinie często uczestniczą w dodatkowych szkoleniach i kursach, aby aktualizować swoją wiedzę i umiejętności zgodnie z ciągle zmieniającymi się przepisami i standardami.

Samodzielny księgowy Warszawa – predyspozycje zawodowe

Samodzielny księgowy w Warszawie ma sporą szansę na bardzo wysokie zarobki i możliwość rozwijania kariery. Warto jednak wiedzieć, że by być skutecznym w swojej pracy, powinien wykazywać się dokładnością, umiejętnością analizy oraz zdolnością do samodzielnego rozwiązywania problemów. Na tym stanowisku niezwykle ważne są też umiejętności organizacyjne, komunikacyjne oraz zdolność do pracy pod presją czasu. Samodzielny księgowy powinien też być przyzwyczajony do wielozadaniowości. Co więcej, osoba na tym stanowisku musi cechować się wysoką etyką pracy i poczuciem odpowiedzialności. Dekretowanie i księgowanie dokumentów, tworzenie zapisów księgowych jest niezwykle odpowiedzialnym zadaniem, a każda pomyłka może wiele kosztować. Dlatego osoba na stanowisku księgowego powinna także umieć radzić sobie ze stresem.

Ile zarabia księgowa w Warszawie?

  • Główny księgowy – zarobki

Zarobki głównego księgowego w Warszawie zależą w znacznym stopniu od wielkości firmy, tego, czy ma ona charakter międzynarodowy, ale też oczywiście od doświadczenia oraz zakresu odpowiedzialności pracownika. Ogólnie można jednak stwierdzić, że główni księgowi, dzięki swojemu doświadczeniu i wiedzy specjalistycznej, mogą liczyć na bardzo atrakcyjne zarobki w Warszawie. Jak podaje Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń mediana pensji głównego księgowego wynosi 10 000 zł brutto, zaś pensja rynkowa mieści się w granicach 7470-13 580 zł brutto na miesiąc.

  • Młodszy księgowy – zarobki

Zarobki osób na początku kariery księgowego nie są tak imponujące jak pensje starszych księgowych. Niemniej nawet juniorzy mogą liczyć na niezłą płacę i perspektywę zwiększania wynagrodzenia wraz z nabywaniem doświadczenia w działach kadr i płac czy biurach rachunkowych. Jak podaje Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń, na rynku najczęściej oferowana jest pensja w granicach 4710-6130 zł brutto, a mediana wynagrodzenia młodszego księgowego wynosi 5370 zł.

Sprawdź najnowsze oferty pracy w Warszawie dla księgowego

Na portalu Praca.pl regularnie publikujemy najnowsze oferty pracy dla księgowych w stolicy Polski. W czasie przeglądania ogłoszeń zwróć uwagę na to, że dostępne są propozycje zatrudnienia dla księgowych na różnych poziomach zaawansowania – od młodszych specjalistów po doświadczonych głównych księgowych. 

Praca księgowy Warszawa – najczęściej zadawane pytania:

  • Jakie są najważniejsze zadania na stanowisku księgowego w Warszawie?

Głównymi obowiązkami zawodowymi każdego specjalisty ds. księgowości w Warszawie są: bieżąca obsługa księgowa podmiotu gospodarczego z wykorzystaniem specjalistycznego oprogramowanie, tworzenie deklaracji i rozliczanie podatków, generowanie różnego rodzaju dokumentów finansowo-księgowych, księgowanie wyciągów bankowych, prowadzenie kont księgowych itp. Niezależnie od miejsca pracy, zatrudniona osoba będzie odpowiedzialna także za weryfikowanie dokumentów pod względem formalnym i rachunkowym oraz zgłaszanie i wyjaśnianie wszelkich niezgodności. 

  • Na co zwrócić uwagę szukając pracy w księgowości w Warszawie?

Poszukując pracy w księgowości w stolicy, zwróć uwagę na zakres obowiązków wymieniony w ofertach pracy, w szczególności na to, za jaki zakres księgowości będzie odpowiedzialny pracownik (niepełna czy pełna księgowość, stanowisko niższego lub średniego szczebla czy głównego księgowego). Warunki zatrudnienia i wysokość wynagrodzenia powinny być adekwatne do poziomu odpowiedzialności i wachlarza obowiązków.