Starszy specjalista

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: zagrożenie korupcją

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
obiekt dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo, możliwość poruszania się po budynku: windy i drzwi odpowiedniej szerokości, toaleta dostosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo, miejsce parkingowe dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo, możliwość technicznego dostosowania stanowiska pracy (pokój, meble biurowe) do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo

Zakres zadań

• Koordynacja procesu sporządzania i aktualizacji opisów stanowisk pracy pracowników Ministerstwa, w tym weryfikacja projektów opisów stanowisk pod względem poprawności formalnej.
• Koordynacja procesu wartościowania stanowisk pracy w MNISW, w tym odpowiedzialność za organizację prac wewnętrznego zespołu wartościującego.
• Koordynacja spraw związanych z przeprowadzaniem pierwszej oceny w służbie cywilnej i ocen okresowych członków korpusu służby cywilnej oraz analiza ich wyników.
• Udział w organizacji praktyk studenckich, wolontariatów oraz staży dla osób bezrobotnych.
• Udział w projektowaniu rozwiązań z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi w MNiSW, w obszarze realizowanych zadań.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi

• znajomość Kodeksu pracy
• znajomość ustawy o służbie cywilnej, wraz z aktami wykonawczymi dotyczącymi opisów stanowisk pracy oraz ocen
• umiejętność obsługi MS Excel
• umiejętność skutecznej komunikacji w tym argumentowania, umiejętność współpracy, rzetelność i terminowość, kreatywność, samodzielność i inicjatywa
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• wykształcenie wyższe magisterskie
• wykształcenie (wyższe lub podyplomowe) z zakresu psychologii, socjologii, zarządzania zasobami ludzkimi
• przeszkolenie z zakresu opisywania stanowisk pracy w służbie cywilnej
• przeszkolenie z zakresu ocen w służbie cywilnej
• znajomość jęz. angielskiego na poziomie B2