Aspiro Consulting - Profesjonalizm kluczem Twojego sukcesu !
Jesteśmy firmą rekrutacyjno-doradczą. Naszym celem jest pomoc organizacjom w szybkim reagowaniu na zmieniające się potrzeby rynku. Ułatwiamy rozwój i pomagamy wytyczać ścieżki zawodowe. Wspieramy pracowników na różnych etapach kariery. Dostarczamy firmom rozwiązania HR, które są niezbędne w dynamicznej i niestałej rzeczywistości biznesowej. Oferujemy doradztwo w zarządzaniu kapitałem ludzkim i organizacją. Pomagamy poprzez rekrutowanie najlepiej przygotowanych specjalistów dla Państwa firm.
Obecnie rekrutujemy dla jednego z Naszych klientów, dużej Firmy z branży hutniczej.
Dyrektor IT
Miejsce pracy: Ruda Śląska
Nr ref.: DIT/RS
Opis stanowiska:
- Nadzór nad: infrastrukturą, rozwojem aplikacji, zarządzaniem projektami, wsparciem technicznym dla użytkowników, bezpieczeństwem danych, budżetem informatycznym
- Określenie strategii działania działu w przedsiębiorstwie
- Wdrożenie ERP w firmie
- Zarządzanie pozostałymi projektami IT realizowanymi w firmie
- Odpowiedzialność za optymalizację procesów i utrzymanie wysokich standardów jakościowych w ramach dostarczanych usług
- Zarządzanie kilkunastoosobowym zespołem, w tym zespołem automatyków - wsparcie rozwojowe, motywowanie i inicjowanie działań zwiększających zaangażowanie pracowników
- Wyznaczanie kierunku działań zespołu w kontekście stawianych przez organizację celów
- Zatwierdzanie planów realizacji projektów oraz kontrola nad metodologią tworzenia oprogramowania
- Ścisła współpraca z innymi działami w firmie
- Współpraca z dostawcami – wybór optymalnych warunków
- Zarządzanie/nadzór nad budżetem IT w firmie
Wymagania:
- Doświadczenie w zarządzaniu projektami w zakresie świadczonych usług IT
- Wykształcenie wyższe informatyczne lub pokrewne
- Wiedza i doświadczenie we wdrażaniu systemów ERP
- Wiedza z zakresu baz danych (SQL, Oracle), aplikacji (Java, PHP, technologie internetowe) i systemów Linux, Windows
- Znajomość metodyki wspierającej prowadzenie projektów informatycznych (SCRUM, Prince2, Kanban i in.)
- Nastawienie na wykorzystywanie najnowszych rozwiązań technologicznych
- Silna świadomość i orientacja biznesowa, elastyczność działania
- Umiejętność budowania relacji i tworzenia kultury zespołu