Grupa Cpl rozpoczęła intensywne wdrażanie planu ekspansji spółki w regionie CEE z szczególnym uwzglednieniem nowych inwestycji w Polsce. To kluczowy moment stwarzający możliwość rozwoju wewnętrznych struktur firmy oraz zaproszenia do współpracy branżowych ekspertów. W związku z tym poszukujemy teraz doświadczonych specjalistów, którzy dołączą do naszego zespołu we Wrocławiu by wspólnie z nami realizować strategię rozwoju.
Zatrudnionym osobom zaoferujemy coś więcej niż stanowisko – damy szansę na niezależne planowanie swojej pracy i swojego rozwoju, budowę własnej marki w ramach Cpl, rozbudowę portfolio Klientów oraz uczestnictwo w innowacyjnych w skali kraju projektach HR z możliwością przejścia na stronę Klienta. Obecnie poszukujemy osób na stanowisko Recruitment Professional- Engineering (K/M)
Stanowisko:
Jako ekspert ds. rekrutacji, będziesz odpowiadać za kompleksową obsługę cyklu rekrutacyjnego, od rozbudowy portfolio Klientów po zatrudnienie kandydatów w branży Engineering. Będziesz pracować z zespołem doświadczonych rekruterów, w międzynarodowym środowisku i korzystając z najnowocześniejszych technologii.
Zadania:
- Rekrutacja kandydatów na różne poziomy stanowisk w ramach struktury organizacyjnej Klientów w obrębie Inżynierii, logistyki oraz produkcji.
- Gotowość do ciągłego poszerzania wiedzy na temat branży oraz Klientów – ich kultury organizacyjnej, struktury firmy i metod działania.
- Powiększanie sieci kandydatów poprzez zastosowanie innowacyjnych rozwiązań, zarządzanie rozwojem kariery kandydatów.
- Zarządzanie relacjami z Klientami i kandydatami w trakcie trwania całego procesu rekrutacyjnego.
- Dzielenie się wiedzą poprzez proaktywną postawę, pracę w zespole i wymianę doświadczeń.
- Dostarczanie informacji istotnych dla procesu zarządzania i podejmowania decyzji biznesowych.
- Gotowość do nauki i rozwoju umiejętności, które przełożą się na Twój osobisty sukces.
Co oferujemy:
- Unikalną szansę dołączenia do firmy na etapie wdrażania nowej, międzynarodowej strategii.
- Kontakt z międzynarodowym środowiskiem biznesowym i pracę w oparciu o globalne standardy.
- Rozwój w wybranym przez siebie obszarze – specjalistycznym, zarządzaniu relacją z Klientem, zarządzaniu zespołem.
- Solidne podstawy dla kształtowania indywidualnej i satysfakcjonującej ścieżki kariery.
- Dostęp do zaawansowanych, wiodących na rynku technologii wspierających rekrutację i proces zarządzania projektami (system oparty na platformie Salesforce).
- Nowoczesny program szkoleniowy
- Możliwość uczestnictwa w zaawansowanych, unikalnych, międzynarodowych projektach HR-owych (nagradzane projekty RPO).
- Możliwość wdrażania własnych pomysłów, innowacyjnych rozwiązań i strategii działania.
- Dużą swobodę w budowaniu relacji w Klientami i poszerzaniu ich portfolio
- Możliwość awansu w oparciu o odniesione sukcesy.
- Pracę w międzynarodowym środowsku w języku angielskim.
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, wsparcie w określeniu kierunku rozwoju kariery
- Atrakcyjne wynagrodzenie i konkurencyjny system prowizyjny.
Profil kandydata:
Jeśli pasjonuje Cię rekrutacja i aktywnie dążysz do osiągania sukcesów w tej dziedzinie, chcesz kreować własną markę na rynku rekrutacyjnym w ramach międzynarodowej struktury CPL, jesteś gotowy na wniesienie do naszej organizacji nowej jakości i chcesz wykorzystywać innowacyjne oraz zaawansowane metody zarządzania relacjami z Klientam i kandydatem – porozmawiaj z nami o swojej karierze.
Osoby, które odniosły juz sukces w naszej firmie to:
Osoby zorientowane na dostarczanie wysokiej jakości usług, pomocne, wytrwałe, pozytywnie nastawione orazobdarzone poczuciem humoru. Osoby proaktywne, które chętnie przejmowują inicjatywę, ambitne i skupione na interesach zarówno klientów, jak i kandydatów.
Wyślij do nas swoje CV - skontaktujemy się z Tobą.