Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Jesteśmy największą w Polsce firmą HR dostarczającą innowacyjne rozwiązania z zakresu zasobów ludzkich – od usług pracy tymczasowej i rekrutacji pracowników stałych, przez outplacement, po outsourcing usług na terenie Europy Środkowo-Wschodniej.
Od 1999 roku nasi dedykowani konsultanci zdobyli zaufanie 2 200 Klientów, którzy stale wybierają Work Service S.A. na swojego Partnera HR. Dla naszych prestiżowych Klientów każdego dnia zatrudniamy średnio 21 000 pracowników. Partnerstwo bazujące na solidnych fundamentach, zaufaniu i profesjonalizmie, zapewnia stanowiska pracy ponad 250 000 osób rocznie.
Nasi doradcy i konsultanci posiadają szeroką znajomość regionalnych rynków pracy. Ich wiedza, poparta szerokim doświadczeniem, pozwala nam realizować projekty z lokalną precyzją. W Polsce, Rosji, Niemczech, Czechach, Turcji, Rumunii i na Słowacji posiadamy 35 lokalnych biur oraz sieć 200 mobilnych doradców personalnych, za pośrednictwem których przeprowadzamy także rekrutacje w terenie. Jesteśmy zorientowani na zaspokajanie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jednocześnie pozostajemy wrażliwi na zmienne uwarunkowania społeczno-ekonomiczne, podatkowe i prawne.
Work Service jest pierwszą spółką z sektora usług personalnych notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.
Zapraszamy do świata Work Service. Odkryj nasz szeroki wachlarz produktów, rozległą sieć lokalnych biur i paletę innowacyjnych rozwiązań HR. Dowiedz się, w jaki sposób „Przyciągamy Najlepszych”.
Nr Ref.: OWW/17/06
- Wykonywanie prostych czynności fizycznych w procesie logistycznej obsługi Klienta,
- Realizacja operacji tj. załadunek / rozładunek i układanie towaru w regałach z użyciem wózków widłowych, też wysokiego składu,
- Przygotowywanie towarów do wysyłki - zbieranie z regałów określonych ilości towaru,
- Pakowanie, przepakowywanie, etykietowanie, wszelkiego rodzaju prace z wykorzystaniem wózka widłowego.
- Prace fizyczne.
- Uprawnienia do obsługi wózków widłowych, w tym wysokiego składu,
- Doświadczenie w jeździe wózkiem wysokiego składu,
- Dyspozycyjność do pracy zmianowej w różnych (nietypowych) godzinach, a także w nocy,
- Pełna mobilność - samochód (najlepiej własny z uwagi na liczne zmiany).
- Pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
- Umowę o pracę tymczasową,
- Przez pierwsze trzy miesiące stawka 15zł/h brutto, w kolejnych miesiącach stawka wzrasta do 16zł/h brutto,
- Premię w wysokości 150 zł netto oraz dodatek za niepalene - 45 zł brutto.