Poczta Polska S.A.
Centrum Rachunkowości
poszukuje kandydata na stanowisko:
Do zadań pracownika będzie należeć:
- sporządzanie, na podstawie raportów cząstkowych, deklaracji VAT-7 i ich korekt,
- opracowywanie pism do organów podatkowych, zawierających wyjaśnienia składanych korekt deklaracji VAT-7 oraz – w przypadku nadpłat – wniosków o stwierdzenie nadpłaty,
- sporządzanie, na podstawie raportów cząstkowych, informacji podsumowującej i jej korekt,
- sporządzanie zgłoszeń intrastat przywóz oraz wywóz, a w przypadku braku obowiązku sprawozdawczego – monitorowanie wartości dokonanych przywozów i wywozów,
- sporządzanie, na podstawie raportów cząstkowych, informacji podsumowującej w obrocie krajowym i jej korekt,
- sporządzanie miesięcznych deklaracji wpłat na PFRON i ich korekt oraz deklaracji rocznych.
Od kandydatów oczekujemy:
- wykształcenia wyższego, preferowane kierunki ekonomiczne lub prawnicze,
- min. 2-letniego doświadczenia w podatkach/księgowości,
- umiejętności prowadzenia rozmów z organami podatkowymi oraz efektywnej komunikacji,
- nastawienia na współpracę oraz budowanie długofalowych relacji,
- umiejętności pracy pod presją czasu w szybko zmieniającym się środowisku,
- samodzielności, dokładności oraz terminowości w działaniu, jak również zaangażowania w realizację powierzonych zadań.
W zamian oferujemy:
- umowę o pracę na zastępstwo,
- możliwość rozwoju zawodowego,
- pakiet świadczeń socjalnych,
- możliwość skorzystania z pakietu ubezpieczeń grupowych i pakietu medycznego na atrakcyjnych warunkach,
- pracę w największej polskiej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
Zachęcamy do udziału w rekrutacji także osoby z orzeczoną niepełnosprawnością, które spełniają określone powyżej kryteria kwalifikacyjne.
Poznaj
Poczta Polska S.A.
Dlaczego warto?
Poczta Polska zajmuje się świadczeniem usług pocztowych, bankowych, ubezpieczeniowych i logistycznych dla klientów indywidualnych, firm i instytucji, za pośrednictwem prawie 7,2 tysiąca placówek, agencji oraz filii pocztowych.
Siłą i przewagą konkurencyjną Poczty Polskiej są jej pracownicy. Spółka zatrudnia ok. 80 tys. osób o różnorodnych kwalifikacjach i kompetencjach, w tym wiele osób z lokalnego rynku pracy. Wszystkim dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wyślij CV
-
Krok
Porozmawiajmy
-
Krok
Spotkajmy się
-
Krok
Rozwiąż zadanie
-
Krok
Dołącz do nas
-
Krok
Poleć nas innym