Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Jesteśmy największą w Polsce firmą HR dostarczającą innowacyjne rozwiązania z zakresu zasobów ludzkich – od usług pracy tymczasowej i rekrutacji pracowników stałych, przez outplacement, po outsourcing usług na terenie Europy Środkowo-Wschodniej.
Od 1999 roku nasi dedykowani konsultanci zdobyli zaufanie 2 200 Klientów, którzy stale wybierają Work Service S.A. na swojego Partnera HR. Dla naszych prestiżowych Klientów każdego dnia zatrudniamy średnio 21 000 pracowników. Partnerstwo bazujące na solidnych fundamentach, zaufaniu i profesjonalizmie, zapewnia stanowiska pracy ponad 250 000 osób rocznie.
Nasi doradcy i konsultanci posiadają szeroką znajomość regionalnych rynków pracy. Ich wiedza, poparta szerokim doświadczeniem, pozwala nam realizować projekty z lokalną precyzją. W Polsce, Rosji, Niemczech, Czechach, Turcji, Rumunii i na Słowacji posiadamy 35 lokalnych biur oraz sieć 200 mobilnych doradców personalnych, za pośrednictwem których przeprowadzamy także rekrutacje w terenie. Jesteśmy zorientowani na zaspokajanie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jednocześnie pozostajemy wrażliwi na zmienne uwarunkowania społeczno-ekonomiczne, podatkowe i prawne.
Work Service jest pierwszą spółką z sektora usług personalnych notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.
Zapraszamy do świata Work Service. Odkryj nasz szeroki wachlarz produktów, rozległą sieć lokalnych biur i paletę innowacyjnych rozwiązań HR. Dowiedz się, w jaki sposób „Przyciągamy Najlepszych”.
Nr Ref.: LZ/2015
- rozliczanie zespołu z każdego rozładunku materiału na linię na zgodność z przekazaną listą przez lidera,
- egzekwowanie od podległego zespołu zasad bezpieczeństwa podczas dostaw materiału na linię produkcyjną,
- organizacja rozładunków,
- nadzór nad dokumentacją materiałową otrzymywaną podczas dostawy materiałów,
- ciągła optymalizacja kosztów,
- rozliczenie zespołu z powierzonego sprzętu na koniec zmiany,
- zarządzanie i koordynacja prac zespołu pracowników transportu zgodnie z założeniami QCD,
- Umiejętność zarządzania zespołem, przywództwa.
- Umiejętności analityczne oraz zdolności planowania i optymalizacji.
- Umiejętność współpracy oraz elastyczność.
- Konsekwencja w działaniu, odpowiedzialność, komunikatywność.
- Znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Znajomość systemu SAP.
- Znajomość narzędzi Lean Manufacturing.
- Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku.
- Pracę w renomowanej międzynarodowej firmie.
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
- Atrakcyjne wynagrodzenie.
