Asystent Handlowy

Opis stanowiska

• Analiza sprzedaży oraz analiza planów sprzedaży,
• Opracowywanie harmonogramu realizacji zadań sprzedażowych,
• Analiza osiąganych wskaźników rentowności sprzedaży,
• Współpraca z działami: Zakupów, Magazynu, Logistyki,
• Nadzór nad telefonicznym i aktywnym pozyskiwaniem zamówień od klientów,
• Monitorowanie przyjmowania i terminowego wprowadzania zamówień od klientów.

Wymagania

• Doświadczenie w pracy w oparciu o kluczowe wskaźniki efektywności pracy- KPI,
• Konsekwencja w działaniu,
• Umiejętność organizacji pracy własnej,
• Umiejętność prowadzenia rozmów telefonicznych z kluczowymi Klientami,
• Wysoka umiejętność negocjacji i prezentacji,
• Umiejętność nawiązywania i utrzymywania relacji z Klientami.

Oferujemy

• Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej,
• Motywacyjne, atrakcyjne wynagrodzenie,
• Bardzo ciekawe wyzwania.