relokacja do:
Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji
do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy
jaki Cię interesuje.
Niemcy
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online
13 godz.
Zadania: Tworzenie dokumentów pracowniczych; Korzystanie z programu Workday, Workday Pro i Novatime; Przygotowywanie certyfikatów i wdrożenia administracyjnego; Obsługa korespondencji, tworzenie raportów i statystyk; Wydawanie zaświadczeń i formularzy; Wspieranie w działaniach związanych z...
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
16 godz.
Do swojego biura operacyjnego w Płocku poszukujemy Młodszego Specjalisty ds. Personalnych z dobrą znajomością języka angielskiego. Do zadań osoby zatrudnionej na stanowisku Młodszego Specjalisty ds. Personalnych w szczególności należeć będzie: Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz...
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat
2 dni
Zadania: nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych; wspieranie realizacji procesów kadrowych (proces rekrutacji, inne); sporządzanie umów, aneksów; kontrola ważności badań lekarskich i szkoleń BHP (centrala); sporządzanie raportów, zestawień, analiz personalnych; stały kontakt z...
Twoją rolą będzie: Efektywne zarządzanie grafikami personelu medycznego w celu zapewnienia odpowiedniej dostępności do usług medycznych; Weryfikowanie niewykorzystanych godzin i potencjału personelu i gabinetów medycznych; Przyjmowanie zgłoszeń o nieobecnościach personelu medycznego i...
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę / zlecenie pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
4 dni
Do Twoich obowiązków będzie należało: Dbałość o prawidłowe prowadzenie cyklu życia pracownika na etapach: zatrudnienia, trwania stosunku pracy, zakończenia stosunku pracy, Prowadzenie administracji kadrowej (obsługa procesów zatrudniania, prowadzenie akt personalnych oraz innych...
specjalista mid / junior umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
12 godz.
Opis stanowiska: Wystawianie faktur sprzedaży; Obsługa systemu obiegu dokumentów; Koordynacja współpracy z zewnętrzna firmą naliczającą płace; Rozliczanie delegacji; Koordynacja dokumentacji dotyczącej środków trwałych; Wsparcie menadżerów w zakresie naliczania premii miesięcznych;
Twój zakres obowiązków Bieżące wsparcie menedżerów w realizacji polityki personalnej. Doradztwo w zakresie prawa pracy, narzędzi HR i efektywnych metod komunikacji. Koordynowanie projektów HR, w tym zarządzanie zastępowalnością, a także opracowywanie planów retencji i sukcesji....
Job description: Supporting HR Operations team in the day-to-day tasks related to employees; Maintaining employee personnel records; Updating data in the HR system; Handling employee enquires; Supporting the Global ticket system; Supporting the team in the onboarding and offboarding processes;
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 5 000 - 6 800 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
1 dni
Prace związane z zaopatrzeniem i organizacją biura; Rozliczanie płatności kontrahentów; Weryfikacja kas dziennych; Przygotowywanie dokumentów do Biura Rachunkowego; Zlecone zadania od przełożonego i zarządu; Redagowanie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych Samodzielne prowadzenie...
GŁÓWNE OBOWIĄZKI: projektowanie najlepszych doświadczeń pracowników (employee experience) oraz udział w tworzeniu zwinnej i otwartej kultury organizacyjnej nastawionej na zdrowie psychiczne, fizyczne oraz zdrowe relacje w zespole. budowa strategii wellbeingowej w długoterminowym ujęciu,...
Specjalista ds. personalnych w obszarze kadr i płac
Specjalista ds. personalnych w obszarze kadr i płac
TECH-ROL Sp. z o.o.
mazowieckie, Ożarów Mazowiecki
praca stacjonarna
3481 dni temu
Firma TECH-ROL Sp. z o.o. jest jednym z największych w Polsce dystrybutorów części zamiennych do ciągników, kombajnów i maszyn rolniczych. Posiada swoje placówki na terenie całego kraju.
W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy osób na stanowisko:
Specjalista ds. personalnych w obszarze kadr i płac
Miejsce pracy: Ożarów Mazowiecki
Osoby zatrudnione na tym stanowisku będą odpowiedzialne za:
prowadzenie i rozliczanie ewidencji czasu pracy, absencji, urlopów, itp. (do 100 osób). odpowiadanie na zapytania pracowników firmy w zakresie kwestii kadrowych.
rozliczanie i prowadzenie ewidencji czasu pracy, absencji, urlopów, itp.
opracowywanie danych do listy płac
sporządzanie zestawień i raportów kadrowych.
planowanie i tworzenie programów wspierających motywację pracowniczą
współpraca z oddziałami firmy w kontekście utrzymania odpowiedniego zatrudnienia.
wsparcie oddziałów terenowych w zakresie administracji kadrowo-płacowej – wyjazdy służbowe (jednodniowe) celem przeprowadzania rozmów rekrutacyjnych.
organizowanie i przeprowadzanie rekrutacji pracowniczych.
Z czym wiążą się następujące wymagania:
praktyczna znajomość przepisów polskiego prawa pracy
doświadczenie w obszarze administracji HR
doświadczenie w obszarze "miękkiego HR": rekrutacje, komunikacja wewnętrzna, badanie satysfakcji pracowniczej
znajomość programów WF-Gang, Fakt
znajomość środowiska MS Office
skrupulatność i dobra organizacja pracy
duże doświadczenie w przeprowadzaniu rekrutacji pracowniczych
relokacja do:
Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji
do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy
jaki Cię interesuje.
Niemcy
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online
13 godz.
Zadania: Tworzenie dokumentów pracowniczych; Korzystanie z programu Workday, Workday Pro i Novatime; Przygotowywanie certyfikatów i wdrożenia administracyjnego; Obsługa korespondencji, tworzenie raportów i statystyk; Wydawanie zaświadczeń i formularzy; Wspieranie w działaniach związanych z...
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
16 godz.
Do swojego biura operacyjnego w Płocku poszukujemy Młodszego Specjalisty ds. Personalnych z dobrą znajomością języka angielskiego. Do zadań osoby zatrudnionej na stanowisku Młodszego Specjalisty ds. Personalnych w szczególności należeć będzie: Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz...
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat
2 dni
Zadania: nadzór nad obiegiem dokumentów personalnych; wspieranie realizacji procesów kadrowych (proces rekrutacji, inne); sporządzanie umów, aneksów; kontrola ważności badań lekarskich i szkoleń BHP (centrala); sporządzanie raportów, zestawień, analiz personalnych; stały kontakt z...
Twoją rolą będzie: Efektywne zarządzanie grafikami personelu medycznego w celu zapewnienia odpowiedniej dostępności do usług medycznych; Weryfikowanie niewykorzystanych godzin i potencjału personelu i gabinetów medycznych; Przyjmowanie zgłoszeń o nieobecnościach personelu medycznego i...
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę / zlecenie pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
4 dni
Do Twoich obowiązków będzie należało: Dbałość o prawidłowe prowadzenie cyklu życia pracownika na etapach: zatrudnienia, trwania stosunku pracy, zakończenia stosunku pracy, Prowadzenie administracji kadrowej (obsługa procesów zatrudniania, prowadzenie akt personalnych oraz innych...
specjalista mid / junior umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
12 godz.
Opis stanowiska: Wystawianie faktur sprzedaży; Obsługa systemu obiegu dokumentów; Koordynacja współpracy z zewnętrzna firmą naliczającą płace; Rozliczanie delegacji; Koordynacja dokumentacji dotyczącej środków trwałych; Wsparcie menadżerów w zakresie naliczania premii miesięcznych;
Twój zakres obowiązków Bieżące wsparcie menedżerów w realizacji polityki personalnej. Doradztwo w zakresie prawa pracy, narzędzi HR i efektywnych metod komunikacji. Koordynowanie projektów HR, w tym zarządzanie zastępowalnością, a także opracowywanie planów retencji i sukcesji....
Job description: Supporting HR Operations team in the day-to-day tasks related to employees; Maintaining employee personnel records; Updating data in the HR system; Handling employee enquires; Supporting the Global ticket system; Supporting the team in the onboarding and offboarding processes;
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 5 000 - 6 800 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
1 dni
Prace związane z zaopatrzeniem i organizacją biura; Rozliczanie płatności kontrahentów; Weryfikacja kas dziennych; Przygotowywanie dokumentów do Biura Rachunkowego; Zlecone zadania od przełożonego i zarządu; Redagowanie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych Samodzielne prowadzenie...
GŁÓWNE OBOWIĄZKI: projektowanie najlepszych doświadczeń pracowników (employee experience) oraz udział w tworzeniu zwinnej i otwartej kultury organizacyjnej nastawionej na zdrowie psychiczne, fizyczne oraz zdrowe relacje w zespole. budowa strategii wellbeingowej w długoterminowym ujęciu,...
