Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Jesteśmy największą w Polsce firmą HR dostarczającą innowacyjne rozwiązania z zakresu zasobów ludzkich – od usług pracy tymczasowej i rekrutacji pracowników stałych, przez outplacement, po outsourcing usług na terenie Europy Środkowo-Wschodniej.
Od 1999 roku nasi dedykowani konsultanci zdobyli zaufanie 2 200 Klientów, którzy stale wybierają Work Service S.A. na swojego Partnera HR. Dla naszych prestiżowych Klientów każdego dnia zatrudniamy średnio 21 000 pracowników. Partnerstwo bazujące na solidnych fundamentach, zaufaniu i profesjonalizmie, zapewnia stanowiska pracy ponad 250 000 osób rocznie.
Nasi doradcy i konsultanci posiadają szeroką znajomość regionalnych rynków pracy. Ich wiedza, poparta szerokim doświadczeniem, pozwala nam realizować projekty z lokalną precyzją. W Polsce, Rosji, Niemczech, Czechach, Turcji, Rumunii i na Słowacji posiadamy 35 lokalnych biur oraz sieć 200 mobilnych doradców personalnych, za pośrednictwem których przeprowadzamy także rekrutacje w terenie. Jesteśmy zorientowani na zaspokajanie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jednocześnie pozostajemy wrażliwi na zmienne uwarunkowania społeczno-ekonomiczne, podatkowe i prawne.
Work Service jest pierwszą spółką z sektora usług personalnych notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.
Zapraszamy do świata Work Service. Odkryj nasz szeroki wachlarz produktów, rozległą sieć lokalnych biur i paletę innowacyjnych rozwiązań HR. Dowiedz się, w jaki sposób „Przyciągamy Najlepszych”.
Nr Ref.: KP/09/14/E
Zadania na stanowisku:
- bieżąca obsługa Klientów w zakresie Pracy Tymczasowej;
- prowadzenie rekrutacji planowych i doraźnych na potrzeby Klientów;
- prowadzenie dokumentacji personalnej;
- dbanie o wizerunek firmy poprzez terminową i rzetelną realizację projektów realizacyjnych;
- przygotowywanie raportów.
Od kandydatów oczekujemy:
- doświadczenia na podobnym stanowisku najlepiej w agencji pracy Tymczasowej;
- doświadczenia w rekrutacji pracowników Call Centre;
- bardzo dobrej znajomości obsługi pakietów MS Office;
- wykształcenia minimum średniego;
- umiejętności pracy z dużą ilością informacji oraz dokumentów;
- umiejętności budowania pozytywnych relacji z Klientami;
- dokładności i rzetelności;
- doskonałej organizacji pracy własnej;
- dyspozycyjności;
- umiejętności pracy pod presją czasu.
Wybranym Kandydatom oferujemy:
- pracę w renomowanej firmie;
- pakiet niezbędnych narzędzi (komputer, telefon etc.);
- samodzielne i odpowiedzialne stanowisko pracy;
- pracę w młodym dynamicznym zespole.
