W 2024 r. weszły w życie nowe przepisy dotyczące ESG, które objęły duże firmy spełniające określone warunki. Od 2025 r. grono podmiotów zobowiązanych do tworzenia raportów ESG ma się powiększyć o kolejną grupę. Tymczasem badania pokazują, że 2/3 Polaków nie wie, co oznacza skrót ESG, nie mówiąc o wdrażaniu jego zasad do biznesu. Wyjaśniamy, na czym polega raportowanie ESG oraz kogo dotyczy.
Lista stanowisk - Kierownik ds. Planowania Produkcji
Polecane oferty - Przemysł / Produkcja
-
Mistrz zmianowy (m/k)
SANHA Polska Sp. z o.o. Legnica, wygodna lokalizacja 3 km od centrum Legnicy i około 3 km do drogi S-3 kierunek Lubin, praca stacjonarnastarszy specjalista (senior) / ekspert / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kierownik produkcji
PRZEDSIĘBIORSTWO PRODUKCYJNO-HANDLOWE CYMES Białystok praca stacjonarnakierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat 10 000 - 12 000 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV
Kierownik ds. Planowania Produkcji
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Kierownik ds. Planowania Produkcji to osoba odpowiedzialna za sporządzanie planów produkcyjnych i zapewnienie ciągłości produkcji przez monitorowanie poziomu zapasów półproduktów/surowców w przedsiębiorstwie. Do głównych obowiązków pracownika tego należy, m.in.: nadzór nad pracą podległego personelu, zapewnienie ciągłości produkcji przez monitorowanie poziomu zapasów półproduktów/surowców, przygotowywanie krótkoterminowych planów produkcji i kontrola ich realizacji, wspomaganie przygotowania krótko- i długoterminowych planów produkcyjnych, analiza i porównanie danych z innych działów firmy, przygotowywanie zestawień i analiz koniecznych do przygotowania planu produkcji. A także osoba ta, nadzoruje współpracę z dostawcami i podwykonawcami, wdraża usprawnienia i nowe rozwiązania w procesach logistycznych, współpracuje z działem marketingu i sprzedaży w zakresie wymiany informacji dotyczących wielkości sprzedaży oraz popytu w różnych okresach czasu, oraz ściśle współpracuje z działem produkcji.
WYMAGANIA
Kierownik ds. Planowania Produkcji powinien mieć wykształcenie wyższe techniczne ( logistyka lub inżynieria produkcji) oraz dobrze znać j. angielski i obsługę komputera. Mile widziane jest min.3 letnie doświadczenie w obszarze planowania zdobyte w firmie produkcyjnej oraz doświadczenie w obsłudze systemu SAP. Ważną kwestią jest też znajomość zagadnień i procedur związanych z organizacją i planowaniem produkcji, zagadnień związanych z eksploatacją urządzeń i linii technologicznych, metod i technik produkcji, a także cyklu produkcyjnego i zaopatrzeniowego oraz metod statystycznych. Kierownik ds. Planowania Produkcji powinien cechować się również: zdolnościami przywódczymi, negocjacyjnymi, odpowiedzialnością, sumiennością, dużą komunikatywnością, samodzielnością. A także zdolnością do podejmowania zdecydowanych działań, otwartością na nowe rozwiązania, odpornością na stres, bardzo dobrą organizacją pracy i umiejętnością pracy w zespole.
WARUNKI PRACY
Miejscem pracy jest przedsiębiorstwo, biuro. Jest to praca umysłowa, stanowisko samodzielne, pod nadzorem. Czas pracy zazwyczaj ośmiogodzinny. Pracownik ma dość duży kontakt z ludźmi, przez co mogą wystąpić sytuacje stresowe. Większość osób pełniących tę funkcję znajduje się w przedziale wiekowym 38-50 lat. Pracownik ma możliwość pogłębiania wiedzy i umiejętności (szkolenia, konferencje, itd.) oraz możliwość awansu, np. na Dyrektora (Kierownik) ds. Produkcji / Production Director (Manager).
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Kierownik ds. Planowania Produkcji może być zatrudniony, m.in.: w koncernach - fabrykach komponentów samochodowych, urządzeń automatyzacji procesów technologicznych, produkcji opakowań oraz w przemyśle elektrotechnicznym i produkcji AGD, w sektorze FMCG.
ZAROBKI
Pensja kierownika ds. planowania produkcji kształtuje się w granicach od ok. 5,000 zł - 25 tys. zł miesięcznie. Wśród innych dodatków są, m.in.: laptop, telefon komórkowy, szkolenia, samochód.
Najnowsze oferty - Przemysł / Produkcja
-
Lider Zmiany Produkcyjnej
PO Lighting Poland Sp. z o. o. Niemce, k. Lublina praca stacjonarnakierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kierownik Wytwórni Mas Bitumicznych
STRABAG Sp. z o.o. Boćki praca stacjonarnakierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat -
Menadżer Zakładu Produkcyjnego
Praca.pl Sp. z o.o. Boćki praca stacjonarnakierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV -
Kierownik produkcji
Praca.pl Sp. z o.o. Białystok praca stacjonarnakierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
ESG – co to? Jaki ma wpływ na firmę?
Toksyczna pozytywność w miejscu pracy – dlaczego jest niebezpieczna?
Zdarza się, że szef wywiera na pracowników presję, by w czasie pracy stale mieli przyklejony do twarzy uśmiech. – Niektórzy wręcz zakazują używania wyrazu „problem” i każą zastąpić je „wyzwaniem” – wskazuje socjolog Anna D. Nowicka. Czy pozytywne nastawienie może być destrukcyjne? Kiedy zaczynamy oszukiwać samych siebie? Oto co trzeba wiedzieć o toksycznej pozytywności i jej konsekwencjach.
Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia
Nie muszę nikomu udowadniać swoich umiejętności i przekonywać, że wiele mogę, mimo iż nie widzę – mówi Krystyna Włodarek, działaczka społeczna, która w 2018 r. straciła wzrok. Specjalistka ds. dostępności Barbara Filipowska, osoba niewidoma, dodaje, że jednak często natrafiała na „mur” w kontaktach z rekruterami. Oto co pilnie trzeba zmienić w kontekście pracy osób z dysfunkcją wzroku.
Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?
Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.
Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu"
Strażak, lekarz, pielęgniarka, policjant, pracownik hospicjum, mama i tata – tak dzieci odpowiadały na postawione w naszym konkursie pytanie o zawód godny podziwu. Antosia z 5 piątej klasy opowiedziała nam o prawdziwym supermanie, dzięki któremu jej brat i wielu innych ludzi może rozwijać zainteresowania, cieszyć się życiem czy choćby wychodzić na spacer. Serdecznie zapraszamy do lektury!
Chroniczne zmęczenie – objawy, jak sobie radzić?
Kilkudniowy urlop nie pozwolił Ci wypocząć? Nie pamiętasz, kiedy ostatnio czułeś się wyspany i nawet proste czynności wysysają z Ciebie całą energię? To może nie być zwykłe zmęczenie, ale poważniejsza dolegliwość. Wyjaśniamy, jakie są symptomy syndromu chronicznego zmęczenia, kiedy warto zwrócić się do specjalisty oraz co może pomóc złagodzić objawy CFS.
Najnowsze komunikaty
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?
Praca i miłość w jednej firmie
Czy takie połączenie ma więcej plusów, czy minusów?