Lista stanowisk - Agent ds. Odszkodowań

Młodszy specjalista ds. Likwidacji Szkód Travel & Medical

ISON Care Sp. z o.o. Warszawa, Wola, ul. Sienna 73 praca hybrydowa / stacjonarna

specjalista junior / mid umowa o pracę / zlecenie pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

4 godz.

Twój zakres obowiązków Telefoniczne oraz mailowe przyjmowanie zgłoszeń dotyczących roszczeń z zakresu podróżnego i medycznego Rejestrowanie zgłoszonych roszczeń w systemie Pozyskiwanie i sporządzanie stosownej dokumentacji Terminowa obsługa zgłoszeń zgodnie z obowiązującymi procedurami i OWU
Specjalista ds. Obsługi Szkód Komunikacyjnych Klientów Korporacyjnych

GRUPA PZU Warszawa praca hybrydowa

specjalista mid / junior / senior umowa o pracę pełny etat

23 godz.

Merytoryczna obsługa szkód z tytułu umów ubezpieczeń własnych i OC poprzez analizę zgłoszenia, zgromadzonej dokumentacji oraz ustalenie odpowiedzialności i przysługujących świadczeń; Komunikacja z klientem w zakresie obsługi szkód; Podejmowanie decyzji o przyznaniu bądź odmowie...

Agent ds. Odszkodowań

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Agent ds. odszkodowań – to osoba, która w imieniu firmy ubezpieczeniowej wycenia i raportuje uszkodzenia celem wypłaty odszkodowania klientowi. W obowiązku agenta jest, m.in.: pozyskiwanie na wybranym przez siebie terenie klientów i osób poszkodowanych, np. w wypadkach komunikacyjnych. A także musi wypełniać dokumentację: umowy, wnioski, pełnomocnictwa i prezentować ofertę firmy (dochodzenia roszczeń odszkodowawczych osobowych, majątkowych, rzeczowych) oraz obsługiwać klientów zleconych przez centralę, szkolić i wdrażać nowych agentów.

WYMAGANIA

Agent ds. odszkodowań powinien mieć wykształcenie: policealne lub minimum średnie. Posiadać prawo jazdy kategorii B. Poza tym pracownik na tym stanowisku powinien mieć doświadczenie w sprzedaży produktów ubezpieczeniowych (agenci ubezpieczeniowi, brokerzy oraz rzeczoznawcy i likwidatorzy szkód) i doświadczenie w bezpośrednim kontakcie z ludźmi. Ważne jest też, aby osoba taka cechowała się, m.in.: komunikatywnością, konsekwencją w działaniu i dążeniu do celu, odpornością na stres, a także wysoką dyspozycyjnością (praca w terenie) i dobrą organizacją pracy.

WARUNKI PRACY

Miejscem pracy jest biuro oraz praca w terenie - wizyty w firmach, wizyty u klienta. Czas pracy zazwyczaj nienormowany. Praca agenta wiąże się z różnym natężeniem kontaktów z ludźmi. Pracownik ma możliwość rozwoju zawodowego, np. szkolenia, kursy.

MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Agent ds. odszkodowań pracuje w branży ubezpieczeniowej.

ZAROBKI

Średnie wynagrodzenie agenta ds. odszkodowań to około 2 - 3,5 tys. zł. Efektywny pracownik może liczyć na specjalne premie pieniężne. Wśród innych dodatków są, m.in.: samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy, opieka medyczna.

Praca Agent ds. Odszkodowań

Lista stanowisk

Mobilny Ekspert Majątkowy

GRUPA PZU Opole praca mobilna

specjalista mid / junior / senior umowa o pracę pełny etat

4 dni

Wykonywanie oględzin Sporządzenie opisu szkody i dokumentacji fotograficznej Ustalanie wielkości szkody oraz wyliczenie jej wartości Optymalizacja kosztów obsługi szkody Przestrzeganie standardów i procedur obsługi szkód oraz jakości obsługi Klienta;
Trener

GRUPA PZU Poznań praca hybrydowa

specjalista mid / senior umowa o pracę pełny etat

6 dni

Podnoszenie jakości obsługi klienta w Pionie Obsługi Szkód, Świadczeń i Kanałów Zdalnych; Przygotowywanie i realizacja szkoleń wdrożeniowych i specjalistycznych; Zbieranie potrzeb szkoleniowych; Tworzenie i aktualizowanie materiałów szkoleniowych; Dbanie o realizację procesu...
Mobilny Ekspert Majątkowy

GRUPA PZU Poznań praca mobilna

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat

8 dni

Wykonywanie oględzin Sporządzenie opisu szkody i dokumentacji fotograficznej Ustalanie wielkości szkody oraz wyliczenie jej wartości Optymalizacja kosztów obsługi szkody Przestrzeganie standardów i procedur obsługi szkód oraz jakości obsługi Klienta;
Specjalista ds. Obsługi Szkód

GRUPA PZU Poznań praca hybrydowa

specjalista mid / junior / senior umowa o pracę pełny etat

11 dni

Pozyskiwanie dokumentów niezbędnych do zajęcia stanowiska w sprawie zgłoszonych roszczeń z tytułu ubezpieczeń odpowiedzialności cywilnej w szkodach komunikacyjnych; Analizowanie dokumentacji oraz dokonywanie wyceny i weryfikacji wartości szkody; Przygotowywanie decyzji o wypłacie lub...
Specjalista ds. Obsługi Świadczeń NNW

GRUPA PZU Kraków praca hybrydowa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat

12 dni

Merytoryczna obsługa świadczeń z tytułu umów ubezpieczeń; Analiza zgłoszenia, załączonej dokumentacji oraz ustalenie odpowiedzialności i przysługujących świadczeń; Komunikacja z Klientami w zakresie realizacji świadczeń; Przygotowanie decyzji o przyznaniu bądź odmowie wypłaty...

Najnowsze artykuły

Różowe kołnierzyki pod lupą. Czy to najniżej płatne zawody na rynku pracy?

– Choć stanowiska „różowych kołnierzyków” przy rosnącej automatyzacji, robotyzacji i AI dają nam największą pewność zatrudnienia, to skutki lockdownów, recesji i inflacji powodują, że jednocześnie „różowe kołnierzyki” czują się niepewnie na rynku pracy – zauważa socjolożka Anna D. Nowicka. Wyjaśniamy, które stanowiska zaliczamy do tzw. pink collars i jakie są perspektywy dla tych zawodów.

11 min

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?

9 min

ESG – co to? Jaki ma wpływ na firmę?

W 2024 r. weszły w życie nowe przepisy dotyczące ESG, które objęły duże firmy spełniające określone warunki. Od 2025 r. grono podmiotów zobowiązanych do tworzenia raportów ESG ma się powiększyć o kolejną grupę. Tymczasem badania pokazują, że 2/3 Polaków nie wie, co oznacza skrót ESG, nie mówiąc o wdrażaniu jego zasad do biznesu. Wyjaśniamy, na czym polega raportowanie ESG oraz kogo dotyczy.

9 min

Toksyczna pozytywność w miejscu pracy – dlaczego jest niebezpieczna?

Zdarza się, że szef wywiera na pracowników presję, by w czasie pracy stale mieli przyklejony do twarzy uśmiech. – Niektórzy wręcz zakazują używania wyrazu „problem” i każą zastąpić je „wyzwaniem” – wskazuje socjolog Anna D. Nowicka. Czy pozytywne nastawienie może być destrukcyjne? Kiedy zaczynamy oszukiwać samych siebie? Oto co trzeba wiedzieć o toksycznej pozytywności i jej konsekwencjach.

12 min

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.

23 min

CV mechanik samochodowy – porady, jak napisać profesjonalne CV

Mechanik to jeden z zawodów deficytowych w Polsce. Szanse na pracę są spore, niemniej żeby ją zdobyć, szczególnie w renomowanych salonach naprawy pojazdów czy w międzynarodowych firmach motoryzacyjnych, zwykle potrzebne jest dobre CV. Wyjaśniamy, jak krok po kroku napisać CV w zawodzie mechanika, jakie uwzględnić w dokumencie umiejętności oraz w jaki sposób opisać doświadczenie zawodowe.

7 min

Zobacz wszystkie

Najnowsze komunikaty

Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023

Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.

1 min