Praca Moderator treści

Nowość Sortuj wg.: daty trafności

Najnowsze oferty pracy: 17

  • Video Content Moderator with Slovenian

    COGNIZANT TECHNOLOGY SOLUTIONS POLAND SP Z O O   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Shift: 8/7 WORK FROM THE OFFICE* Are you a fan of vlogging or constantly looking for videos to help solve your challenges? Do you want to learn more about social media regulation, online free speech, internal controls or maybe even learn about EU policymaking? If the answer is yes, then we have an...
  • Video Content Moderator with Dutch

    COGNIZANT TECHNOLOGY SOLUTIONS POLAND SP Z O O   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Accountabilities: Revision of user reports regarding website content, Analysis and identification of content according to compliance policies, Making well-balanced decisions and helping to resolve inquiries to defined policies and procedures by flagging discrepancies, Using market specific knowledge...
  • Video Content Moderator with Slovenian

    COGNIZANT TECHNOLOGY SOLUTIONS POLAND SP Z O O   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Accountabilities: Revision of user reports regarding website content, Analysis and identification of content according to compliance policies, Making well-balanced decisions and helping to resolve inquiries to defined policies and procedures by flagging discrepancies, Using market-specific knowledge...
  • Video Content Moderator with Finnish

    COGNIZANT TECHNOLOGY SOLUTIONS POLAND SP Z O O   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    ACCOUNTABILITIES Revision of user reports regarding website content, Analysis and identification of content according to compliance policies, Making well-balanced decisions and helping to resolve inquiries to defined policies and procedures by flagging discrepancies, Using market specific knowledge...
  • Video Content Moderator with Slovenian

    COGNIZANT TECHNOLOGY SOLUTIONS POLAND SP Z O O   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Shift: 8/7 WORK FROM THE OFFICE* Are you a fan of vlogging or constantly looking for videos to help solve your challenges? Do you want to learn more about social media regulation, online free speech, internal controls or maybe even learn about EU policymaking? If the answer is yes, then we have an...
  • Content Reviewer - Fluent French

    MAJOREL POLSKA   Kraków, Tertium Business Park    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Duties and Responsibilities Responsible for evaluating online social media, web page content and advertising content in conjunction with client policy; Visually navigate and review images, videos, accounts and text-based content; Escalate violations of client policies using internal tools; Maintain...
  • Content Reviewer - Fluent Bulgarian

    MAJOREL POLSKA   Kraków, Tertium Business Park    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Duties and Responsibilities Responsible for evaluating online social media, web page content and advertising content in conjunction with client policy; Visually navigate and review images, videos, accounts and text-based content; Escalate violations of client policies using internal tools; Maintain...
  • Content Reviewer - Fluent Greek

    MAJOREL POLSKA   Kraków, Tertium Business Park    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Duties and Responsibilities Responsible for evaluating online social media, web page content and advertising content in conjunction with client policy; Visually navigate and review images, videos, accounts and text-based content; Escalate violations of client policies using internal tools; Maintain...
  • Content Reviewer - Fluent Swedish

    MAJOREL POLSKA   Kraków, Tertium Business Park    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Duties and Responsibilities Responsible for evaluating online social media, web page content and advertising content in conjunction with client policy; Visually navigate and review images, videos, accounts and text-based content; Escalate violations of client policies using internal tools; Maintain...
  • Content Reviewer - Fluent German

    MAJOREL POLSKA   Kraków, Tertium Business Park    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Duties and Responsibilities Responsible for evaluating online social media, web page content and advertising content in conjunction with client policy; Visually navigate and review images, videos, accounts and text-based content; Escalate violations of client policies using internal tools; Maintain...
  • Content Reviewer - Fluent Dutch

    MAJOREL POLSKA   Kraków, Tertium Business Park    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Duties and Responsibilities Responsible for evaluating online social media, web page content and advertising content in conjunction with client policy; Visually navigate and review images, videos, accounts and text-based content; Escalate violations of client policies using internal tools; Maintain...
  • Content Reviewer - Fluent Hebrew

    MAJOREL POLSKA   Kraków, Tertium Business Park    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Duties and Responsibilities Responsible for evaluating online social media, web page content and advertising content in conjunction with client policy; Visually navigate and review images, videos, accounts and text-based content; Escalate violations of client policies using internal tools; Maintain...
  • Content Reviewer - Fluent Finnish

    MAJOREL POLSKA   Kraków, Tertium Business Park    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Duties and Responsibilities Responsible for evaluating online social media, web page content and advertising content in conjunction with client policy; Visually navigate and review images, videos, accounts and text-based content; Escalate violations of client policies using internal tools; Maintain...
  • MAJOREL POLSKA
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Duties and Responsibilities Responsible for analyzing online advertising content and business websites across multiple products Use this analysis to construct and modify ad texts / extensions to achieve client's expectations; Ensure excellent use of spelling and grammar is maintained in all tasks;...
  • Czech Data Moderation Associate with French or German

    COGNIZANT TECHNOLOGY SOLUTIONS POLAND SP Z O O   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    What we do: At Cognizant, we are dedicated to helping the world's leading companies build stronger businesses - helping them go from doing digital to being digital. In Poland, our offices are located in Gdansk, Wroclaw, and Krakow. With the capacity to support various clients, we offer a world of...
  • Główny specjalista

    Kancelaria Prezesa Rady Ministrów w Warszawie   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)
    4 dni

Praca Moderator treści

Stanowisko moderatora treści internetowych jest odpowiednie dla osób kreatywnych, mających tzw. lekkie pióro, doskonale znających bieżące trendy marketingu internetowego i potrafiących właściwie oceniać zgodność publikowanych materiałów z obowiązującymi standardami i regulaminami serwisów online. Moderatorzy treści są często pilnie poszukiwani zarówno przez indywidualnych przedsiębiorców, jak i firmy marketingowe obsługujące liczne portale i profile w mediach społecznościowych. Praca na tym stanowisku ma wiele atutów, a jednym z największych jest możliwość pracy zdalnej oraz elastyczność czasu pracy. To sprawia, że stanowisko content moderatora często wybierane jest przez uczniów i studentów poszkujących pracy tymczasowej. Moderowaniem treści można jednak zajmować się także na pełen etat, podnosić kwalifikacje, np. brać udział w szkoleniach, zdobywać wiedzę na temat specyfiki marketingu internetowego, SEO, SEM, UX i rozwijać karierę zawodową. Aplikuj na stanowisko moderatora treści na Praca.pl! Wahasz się, czy wziąć udział w bieżących rekrutacjach? Sprawdź kompletny opis tego stanowiska pracy.

Moderator treści – co robi?

Moderator treści internetowych to pracownik, który na co dzień łączy czynności związane z zarządzaniem contentem, a także wykorzystuje nowe technologie do promowania treści, zamieszczania i zarządzania reklamami, prowadzenia kampanii promocyjnych w serwisach lub mediach społecznościowych. To właśnie moderator odpowiada za przeglądanie i zatwierdzanie treści publikowanych w serwisach internetowych. Jego zadaniem jest zabezpieczać miejsce pracy przed treściami niezgodnymi z regulaminem, takimi jak spam czy mowa nienawiści. Prócz sprawdzania materiałów dostarczonych przez copywriterów, grafików czy dziennikarzy, zdarza się, że specjalista samodzielnie tworzy treści (szczególnie w mniejszych firmach). Co niezwykle istotne, content moderator musi być na bieżąco z aktualnymi trendami marketingu internetowego i zasadami serwisu – ale to nie wszystko. Dobry moderator rozumie też konteksty popkulturowe, kulturowe i społeczne, a także specyfikę środowiska internetowego i preferencje internautów należących do grupy docelowej serwisu. Ta szeroka wiedza pozwala mu na budowanie pozytywnego wizerunku serwisu / profilu i aktywne wspieranie marki pracodawcy / klienta.

Social media moderator – zakres obowiązków

Social media moderator jest moderatorem treści, którego działania koncentrują się na profilach w mediach społecznościowych. Jego typowe obowiązki obejmują publikowanie materiałów, planowanie postów, reagowanie na komentarze, zarządzanie dyskusjami. To właśnie moderator pełniący funkcję specjalisty ds. mediów społecznościowych dba o to, wszystkie publikacje były zgodne z wytycznymi serwisu oraz spójne z kreowanym wizerunkiem firmy. Często pracownik zajmuje się też obsługą klienta, np. odpowiada na pytania i komentarze użytkowników, a także współpracuje z managerami serwisów i grafikami w celu utrzymania wysokiej jakości treści. 

Jak zostać moderatorem treści internetowych?

Żeby zdobyć posadę moderatora treści, zwykle nie wymaga się wykształcenia kierunkowego, chociaż dyplom z marketingu czy dziennikarstwa może być sporym atutem. W czasie rekrutacji należy wykazać się przede wszystkim znajomością zasad działania serwisów internetowych, kreatywnością, umiejętnościami komunikacyjnymi i wysoką motywacją do pracy. Oczywiście umiejętność obsługi komputera to absolutna podstawa. Pracodawcy preferują osoby mające doświadczenie na podobnym stanowisku lub w marketingu internetowym. Zdarza się, że proces rekrutacji do pracy ma kilka etapów: kandydaci są proszeni o wysłanie CV, a następnie wybrane osoby przechodzą testy kompetencyjne / wykonują zadanie rekrutacyjne, po czym najlepsi są zapraszani na rozmowę o pracę. Aktualne oferty pracy na stanowisku moderatora treści znajdziesz w naszym serwisie!

Zawód content moderator – predyspozycje zawodowe

Zawód content moderatora wiąże się ze sporą odpowiedzialnością, wymaga też kreatywności, uważności i wyczucia trendów internetowych. idealny pracownik to taki, który ma zdolność koncentracji przez długi czas, jest dokładny, potrafi pracować pod presją czasu, ma umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów, jest samodzielny i szybko się uczy. Warto pamiętać, że specjalista ds. moderacji treści powinien też wykazywać się dobrym zrozumieniem zasad etyki online i być w stanie przestrzegać wytycznych dotyczących treści w różnych serwisach internetowych.

Ile zarabia moderator treści portalu internetowego?

Zarobki moderatora treści portalu internetowego są różnorodne, w zależności chociażby od miejsca pracy, doświadczenia pracownika i jego zakresu obowiązków. Moderatorzy pracujący w większych firmach lub na specjalistycznych stanowiskach mogą liczyć na konkurencyjne wynagrodzenie, a także benefity, np. bezpłatne szkolenia, ubezpieczenie zdrowotne czy karnety sportowe. Jest to także zawód, w którym pracownicy mają możliwość pracy zdalnej bądź hybrydowej. Ile zatem można zarobić? Według Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń mediana płacy miesięcznej brutto jest na poziomie 4680 zł, a jedna czwarta moderatorów treści zarabia co najmniej 5780 zł brutto miesięcznie.

Najnowsze oferty pracy dla moderatora treści

Na Praca.pl regularnie publikujemy nowe oferty pracy na stanowisko moderatora treści i pokrewne stanowiska. Osoby zainteresowane karierą w marketingu internetowym mogą znaleźć propozycje zatrudnienia zarówno na pełny etat, jak i część etatu. Warto zwrócić uwagę na możliwość pracy w trybie home office. Sprawdź szczegółowy opis stanowiska, wymagane kwalifikacje i zaaplikuj. Już teraz możesz zacząć nową karierę!

Praca moderator treści online – najczęściej zadawane pytania:

  • Czy żeby pracować jako moderator treści online muszę mieć wykształcenie wyższe?

Zwykle pracodawcy nie oczekują od kandydatów na moderatorów treści ukończenia konkretnego kierunku studiów, niemniej wykształcenie związane z marketingiem i reklamą, czy chociażby dziennikarstwem, jest mile widziane. Często ważniejsze od formalnego wykształcenia są predyspozycje takie jak kreatywność, zdolności analityczne, umiejętność szybkiego przyswajania informacji. Bardzo dużym atutem jest doświadczenie w pracy z treściami online np. w marketingu, SEO/SEM czy nawet jako copywriter. Rekruterzy oczekują dyspozycyjności i dowodów wysokiej motywacji do pracy.

  • Czy na stanowisku moderatora treści online można liczyć na benefity?

To, czy moderator treści online otrzymuje dodatki do wynagrodzenia, takie jak ubezpieczenie na życie / zdrowotne i inne świadczenia czy karnety na siłownię, zależy od polityki konkretnego pracodawcy. Niemniej, wiele firm oferuje swoim pracownikom pakiety benefitów. Dużym atutem stanowiska jest powszechny dostęp do pracy zdalnej / hybrydowej.