Praca.pl Poradniki
Księgowość, audyt

Najnowsze artykuły - Księgowość, audyt

Księgowość, audyt

Wykwalifikowani księgowi i audytorzy są poszukiwani w całej Polsce! Zastanawiasz się nad karierą w księgowości i nie wiesz, jakich kursów potrzebujesz? Chcesz zgłębić tajniki audytu finansowego, by dowiedzieć się, czy ta branża jest dla Ciebie? Czytaj porady, ekspertyzy i wywiady ze specjalistami.

CIMA, CFA, ACCA, CIA – czy to się opłaca?

CIMA, CFA, ACCA, CIA – czy to się opłaca?

Zdobycie prestiżowego, międzynarodowego certyfikatu potwierdzającego kompetencje w finansach i rachunkowości okupione jest nie tylko kilkuletnią nauką, ale i wysokimi kosztami. Czy pieniądze zainwestowane w uzyskanie CIMA, ACCA i innych certyfikatów szybko się zwrócą? Wyjaśniamy, jakie dyplomy posiadają dyrektorzy i kontrolerzy finansowi oraz ile zarabia się z certyfikatem międzynarodowym.

Praca w audycie finansowym – opcje awansu

Praca w audycie finansowym – opcje awansu

W naszym serwisie pojawia się wiele ofert pracy dla audytorów. Niektóre to oferty z tzw. Wielkiej Czwórki, ale sporo dotyczy też audytorów wewnętrznych. Można zatem sądzić, że praca w audycie jest opcją dość pewną. Jakie możliwości rozwoju wiążą się z tym zawodem? Wraz z ekspertami z KPMG postaramy się odpowiedzieć na to pytanie.

Praca w due diligence – kto, jak, po co?

Praca w due diligence – kto, jak, po co?

Kto może przeprowadzać badania due diligence i w jakim celu się je realizuje? Jakie trzeba mieć kompetencje i doświadczenie, by móc pracować przy takich projektach? Gdzie szukać pracy? W tajniki zawodu wprowadza nas Monika Byczyńska, Partner w Dziale Audytu Crowe, biegła rewidentka, w swojej pracy odpowiedzialna za realizowanie badań due diligence.

Automatyzacja procesów księgowych. Czy roboty zastąpią ludzi?

Automatyzacja procesów księgowych. Czy roboty zastąpią ludzi?

67% księgowych i przedsiębiorców sądzi, że technologia będzie odgrywać coraz większą rolę w podnoszeniu efektywności procesów księgowych. Czy księgowy stanie się zbędny? – W obecnych realiach legislacyjnych nie jest możliwa pełna automatyzacja procesów, nadal jest konieczna ingerencja ludzka dla właściwej kwalifikacji podatkowej – mówi Marta Łyczewska, Dyrektor Operacyjny z Crowe Polska.

Audytor przyszłości – trendy i nowe technologie w branży audytorskiej

Audytor przyszłości – trendy i nowe technologie w branży audytorskiej

Jak wygląda codzienna praca audytora finansowego? Czego oczekują pracodawcy od kandydatów i jak się rozwijać w branży finansowej i bidować swoją karierę zawodową? O tajnikach pracy opowiada nam Agnieszka Witkowska, Senior Manager Działu Instytucji Finansowych z KPMG.

Życie w audycie – czyli od praktykanta do partnera

Życie w audycie – czyli od praktykanta do partnera

Gościem wywiadu Praca.pl jest Paweł Wesołowski – partner w dziale audytu w PwC. Pracuje w firmie prawie 19 lat, z czego 6 jako partner i zajmuje się głównie współpracą z klientami z sektora technologii mediów i rozrywki. Specjalista opowiada nam, jak wygląda praca w audycie, co powinien potrafić audytor i jakie są perspektywy pracy w tym zawodzie.

Poszukiwacz informacji na wagę złota – psychotest do rozwiązywania w grupie

Poszukiwacz informacji na wagę złota – psychotest do rozwiązywania w grupie

Od kandydatów ubiegających się o pracę w branży doradztwa i audytu wymaga się wielu kompetencji miękkich – w tym umiejętności pozyskiwania informacji, szybkiej analizy i rozwiązywania problemów. Czy masz naturalne predyspozycje do pracy w branży finansowej? Rozwiąż nasz mini psychotest i zobacz, jakie są Twoje mocne strony.

Od audytora do biegłego rewidenta

Od audytora do biegłego rewidenta

Praca w tzw. Wielkiej Czwórce, czyli czterech największych firmach audytorskich (KPMG, EY, Deloitte i PWC), choć już nie tak pożądana jak kilkanaście lat temu, wciąż jest ciekawą opcją dla osób zaczynających swoją karierę. O specyfice pracy jako audytor opowiada Tomasz Mazoń, ,Financial Modelling Analyst w polskim oddziale BP Europa SE.

Polecane oferty

  • Główny Księgowy / Główna Księgowa

    Spółdzielnia Mieszkaniowa Mokotów   Warszawa, Mokotów    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 godz.
    Wymagania Kluczowe (Niezbędne) Obywatelstwo polskie. Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych. Brak karalności za przestępstwa przeciwko mieniu, obrotowi gospodarczemu, wiarygodności dokumentów lub przestępstwa skarbowe. Wykształcenie wyższe, kierunek...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kontrolingu i Analiz Finansowych

    Niro Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Lubin    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    1 godz.
    Przygotowywanie i analiza raportów finansowych. Współtworzenie planów finansowych, budżetów rocznych oraz prognoz. Monitorowanie realizacji budżetu – analiza odchyleń i rekomendacje korekt. Wsparcie w przygotowywaniu analiz rentowności produktów, kanałów sprzedaży i klientów....
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Strabag BRVZ Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Pruszków    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Co jest dla nas ważne min. 2 letnie doświadczenie w pracy w obszarze kadr i płac, praktyczna wiedza z zakresu prawa pracy, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych, zasiłków oraz podatku od osób fizycznych, doświadczenie w obsłudze programów kadrowo – płacowych oraz pakietu...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.   Warszawa, bardzo dobry dojazd komunikacją publiczną, możlwiy parking dla pracowników    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Pracując jako Specjalista ds. kadr i płac będziesz odpowiedzialny za cały proces związany zarówno z administracją kadrową jak i naliczaniem wynagrodzeń. Dbałość o terminową i poprawną realizacją zadań oraz bezpośredni kontakt z managerami to nasze główne cele, które wspólnie...
  • Samodzielna Księgowa / Samodzielny Księgowy

    ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.   Warszawa, bardzo dobry dojazd komunikacją publiczną, możliwy parking    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Twój zakres obowiązków weryfikacja, klasyfikacja i księgowanie dokumentów; kontrola zobowiązań, należności; bieżąca analiza sald kont bilansowych; potwierdzanie i uzgadnianie sald z kontrahentami, pracownikami; sporządzanie deklaracji podatkowych, wykonywanie obowiązków statystycznych;...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Personalno-Płacowych

    ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.   Warszawa, bardzo dobry dojazd komunikacją publiczną, możlwiy parking dla pracowników    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Opis stanowiska obsługa pełnego zakresu spraw kadrowych od zatrudnienia po zakończenie współpracy; przygotowywanie list płac oraz rozliczeń zgodnie z aktualnymi przepisami; wprowadzanie i aktualizacja danych pracowniczych w systemach kadrowo-płacowych; sporządzanie zestawień, raportów i...
  • Samodzielna Księgowa / Samodzielny Księgowy

    ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.   Warszawa, bardzo dobry dojazd komunikacją publiczną, możliwy parking    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Opis stanowiska księgowanie i weryfikacja dokumentów finansowych; bieżąca kontrola rozrachunków oraz monitorowanie sald; przygotowywanie deklaracji podatkowych oraz zestawień statystycznych; uzgadnianie sald z partnerami biznesowymi i pracownikami; prowadzenie ewidencji projektów rozliczanych...
  • Specjalista ds. raportowania i analiz

    Polimex Mostostal S.A.   Siedlce    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Twój zakres obowiązków przygotowywanie cyklicznych i ad-hoc raportów związanych z zarządzaniem nieruchomościami (np. monitorowanie przychodów z wynajmów, poniesionych kosztów eksploatacyjnych itp.), tworzenie analiz wspierających działania optymalizacyjne i inwestycyjne w zakresie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Księgowości

    Inżynieria Polska Sp. z o.o.   Augustów    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Kluczowe Zadania: Samodzielne prowadzenie pełnej księgowości (Spółka i podmioty powiązane) zgodnie z Ustawą o Rachunkowości i przepisami podatkowymi. Sporządzanie sprawozdań finansowych, deklaracji (VAT, CIT, PIT, PPE) i plików JPK. Definiowanie i nadzór nad realizacją polityki...
  • Głowny Księgowy / Główna Księgowa

    ACCOUNT&LEGALIZATION SP.Z O.O.   Warszawa    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / ekspert  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   8 000 - 14 000 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Kompleksowe prowadzenie ksiąg rachunkowych, Sporządzanie bilansów, deklaracji podatkowych i raportów do ZUS, Organizacja dokumentacji oraz udział w inwentaryzacji, Przygotowanie danych do audytów i kontroli, Doradztwo księgowe w zakresie finansów i podatków.

Najnowsze artykuły

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. –  Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.

Życzenia świąteczne firmowe – czego życzyć szefowi, koleżankom i klientom

Życzenia świąteczne firmowe – czego życzyć szefowi, koleżankom i klientom

Przed nami imprezy firmowe, upominki dla pracowników, ale też składanie sobie nawzajem życzeń na święta i Nowy Rok. I tu pojawia się mały problem: dla wielu osób składanie życzeń szefowi, kolegom czy klientom jest dość stresujące. Co powiedzieć, żeby nie popełnić gafy i szczerze przekazać swoje dobre intencje? Podpowiadamy, jakie życzenia będą właściwe, a jakiego doboru słów lepiej unikać.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.