- Ogłoszenie nr: 162736
- Data ukazania się ogłoszenia: 01 września 2014 r.
Ministerstwo Infrastruktury i Rozwoju w Warszawie
- Dyrektor Generalny
- poszukuje kandydatów na stanowisko:
- specjalista
- w Departamencie Współpracy Międzynarodowej w Wydziale Koordynacji Procesu Decyzyjnego w Unii Europejskiej
- W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.
- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa nieobecnego członka korpusu służby cywilnej
Wymiar etatu: 1
- Liczba stanowisk pracy: 1
Adres urzędu
- ul. Wspólna2/4
00-926 Warszawa
Miejsce wykonywania pracy:
- Warszawa
- ul. Chałubińskiego 4/6, Warszawa
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
- analizowanie projektów aktów prawnych i dokumentów pozalegislacyjnych opracowanych przez poszczególne instytucje UE (w językach obcych, w tym przede wszystkim w j. angielskim) w celu określenia skutków planowanych regulacji dla interesów Polski,
- inicjowanie, koordynacja i uczestnictwo w wypracowaniu stanowiska Polski do dokumentów KE i Rady UE; konsultowanie i proponowanie zapisów do instrukcji dla przedstawicieli Polski na forach instytucjonalnych UE,
- inicjowanie, koordynacja i uczestnictwo w wypracowywaniu stanowiska Polski na posiedzenia grupy roboczej Rady UE ds. transportu lądowego (w szczególności w zakresie transportu kolejowego i drogowego), na posiedzenia Komitetu Stałych Przedstawicieli (Coreper I) oraz Rady UE ds. Transportu, Telekomunikacji i Energii,
- przygotowywanie i prezentowanie w języku angielskim stanowiska Polski przedstawicielom instytucji UE oraz państw członkowskich UE, w szczególności państwu sprawującemu przewodnictwo w Radzie UE,
- prowadzenie bieżących konsultacji ze Stałym Przedstawicielstwem RP przy UE, ekspertami MIR oraz innymi odpowiednimi instytucjami w celu zapoznania się ze stanowiskiem innych państw członkowskich UE prezentowanym na poszczególnych forach instytucjonalnych,
- gromadzenie i przechowywanie w formie elektronicznej instrukcji i sprawozdań z posiedzeń Rady UE ds. Transportu, Telekomunikacji i Energii, wybranych grup roboczych Rady oraz posiedzeń grupy Mertens i COREPER I w celu monitorowania dyskusji nad poszczególnymi aktami prawnymi i dokumentami pozalegislacyjnymi mającymi wpływ na działalność MIR,
- obsługa systemu Elektronicznej Wymiany Dokumentów – Polska (EWD-P) w zakresie właściwości MIR.
Warunki pracy
- Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań
- Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy
– nietypowe godziny pracy (możliwe dyżury),
– reprezentowanie urzędu na zewnątrz, w tym zagraniczne wyjazdy służbowe,
– prowadzenie spotkań.
– praca przy komputerze oraz/lub przy użyciu urządzeń biurowych: fax, ksero, skaner,
– węzeł sanitarny przystosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych w budynku ”B” (parter) oraz w budynku „A” (dostęp przy pomocy osób trzecich),
– wejście do budynku „A” i „B” przystosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych,
– szerokość drzwi i ciągi komunikacyjne w budynkach „A”, „B” i „C” przystosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych,
– winda w budynku „A” i „B” dostosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych,
– brak podjazdu dla niepełnosprawnych przy wejściu do niektórych sal konferencyjnych.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy
n i e z b ę d n e- wykształcenie: wyższe stosunki międzynarodowe, politologia, europeistyka, prawo lub z zakresu nauk ekonomicznych
- doświadczenie zawodowe/staż pracy: 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy w administracji publicznej na stanowisku związanym z problematyką międzynarodową lub dotyczącą Unii Europejskiej
- pozostałe wymagania niezbędne:
- znajomość języka angielskiego na poziomie C1
- znajomość języka francuskiego lub niemieckiego na poziomie B2
- znajomość struktury i zasad funkcjonowania Unii Europejskiej,
- znajomość procesu decyzyjnego i legislacyjnego Unii Europejskiej,
- podstawowa znajomość organizacji i zasad funkcjonowania administracji publicznej,
- umiejętności analityczne,
- rzetelność i terminowość,
- samodzielność i inicjatywa,
- organizacja pracy własnej,
- umiejętność pracy pod presją czasu,
- skuteczna komunikacja,
- umiejętność pracy w zespole,
- zorientowanie na osiąganie celów.
Źródło: Kancelaria Prezesa Rady Ministrów