Zakres obowiązków: Rekrutacja agentów ubezpieczeniowych; Szkolenie i wdrażanie nowych członków zespołu; Opieka nad podległym zespołem; Realizacja planów sprzedażowych i rekrutacyjnych firmy;

Do zadań Menedżera należy: rekrutacja kandydatów na Doradców, szkolenie i wdrażanie nowych Doradców, uczestniczenie w spotkaniach z klientami, realizowanie celów sprzedażowych, zarządzanie zespołem Doradców.

Opis stanowiska: kierowanie Zespołem Współpracowników; ustalanie priorytetów i planów; nadzór.

Jest to stanowisko również dla osób. które pragną uzyskać dodatkowe dochody, poza pracą podstawową (etatową). Praca polega na spotykaniu się z Klientami, ustalaniu ich potrzeb w zakresie budowania i i ochrony przyszłości, oraz dostosowywania do tych potrzeb określonych produktów. W tym...

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta – co najmniej 6 miesięcy ( mile widziane ) nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową,...

Nasi Doradcy tworzą długoterminowe plany finansowe – dzięki temu zabezpieczają przyszłość Klientów i ich rodzin. Zakres obowiązków: Doradztwo i sprzedaż produktów ubezpieczeniowych dla Klientów indywidualnych i biznesowych; Tworzenie długoterminowych planów inwestycyjnych;...

Najważniejsze zadania Menedżera Zespołu to: rekrutacja i wdrażanie do pracy nowych członków zespołu, odpowiedzialność za realizację planu sprzedaży, szkolenie, motywowanie oraz monitorowanie pracy członków zespołu, dbanie o jakość pracy, uczestniczenie w projektach o charakterze...

Jesteś osobą dynamiczną, ambitnie dążącą do realizacji wyznaczonych przez siebie celów? Jesteś zainteresowany poszerzaniem swojej wiedzy? Cenisz przyjazne środowisko pracy i realną możliwość rozwoju swojej kariery zawodowej? Jeśli jesteś również w stanie sprostać obowiązkom...

Główne zadanie to intensywny rozwój kompetencji menedżerskich poprzez: sprzedaż produktów Avivy – pozyskanie i obsługa klientów, pozyskiwanie i wdrażanie nowych sprzedawców do pracy, realizację zadań menedżerskich (planowanie i monitorowanie pracy zespołu motywowanie oraz szkolenie i...

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta – co najmniej 6 miesięcy, nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową, chęci uczenia się.

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta – co najmniej 6 miesięcy, nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową, chęci uczenia się.

Główne zadania: Pozyskiwanie i wdrażanie do pracy Doradców ds. Ubezpieczeń i Inwestycji; Sprzedaż produktów Avivy – pozyskanie i obsługa klientów; Realizacja zadań menedżerskich (planowanie i monitorowanie pracy zespołu, motywowanie, szkolenie, coaching).

Najważniejsze zadania menedżera zespołu to: rekrutacja i wdrażanie do pracy nowych członków zespołu, odpowiedzialność za realizację planu sprzedaży, szkolenie, motywowanie oraz monitorowanie pracy członków zespołu, dbanie o jakość sprzedaży, uczestniczenie w projektach o charakterze...

Obowiązki: praca w dynamicznym środowisku biznesowym; jasno określona ścieżka kariery; odnajdowanie w pracy elementów pasji; zaangażowanie i dynamika działań; zachowanie dyscypliny przy swobodnym rytmie pracy;

Opis stanowiska: rekrutacja i wdrażanie kandydatów na doradców, sprzedaż rozwiązań finansowych Avivy - pozyskiwanie i obsługa klientów, stałe podnoszenie kwalifikacji menedźerskich;