1 aktualna oferta
pracy
od 11 do 50 prac.
Agencje zatrudnienia
Agencja Personalna HR Support to młody, lecz zgrany zespół specjalistów z kilkuletnim doświadczeniem, który działa w kilku obszarach związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi. Rekrutujemy z pasją i zaangażowaniem. Do każdego klienta podchodzimy indywidualnie, a nasi kandydaci to najlepsi z najlepszych, którzy swoim zaangażowaniem i osobowością wyróżniają się na tle innych pracowników.
OBOWIĄZKI: samodzielne prowadzenie punktu sprzedaży; sprzedaż detaliczna - obsługa Klienta; doradztwo w zakresie najlepszych dla Klienta rozwiązań; kontrola stanów magazynowych;
OBOWIĄZKI: obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych np. wytłaczarek; optymalizacja procesów produkcyjnych; kontrola jakości produktów wyrobów; przygotowywanie surowców pod zlecenia produkcyjne; udział w pracach związanych z usuwaniem awarii, przeglądach i remontach; dbanie o porządek i...
OBOWIĄZKI: pozyskiwanie klientów oraz ich kompleksowa obsługa; analiza dokumentacji technicznej, specyfikacji i wymagań klientów; opracowywanie ofert techniczno – handlowych i współpraca z działami technicznymi firmy w tym zakresie; negocjowanie warunków zawieranych transakcji;...
OBOWIĄZKI: obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych np. wytłaczarek; optymalizacja procesów produkcyjnych; kontrola jakości produktów wyrobów; przygotowywanie surowców pod zlecenia produkcyjne; udział w pracach związanych z usuwaniem awarii, przeglądach i remontach; dbanie o porządek i...
OBOWIĄZKI: obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych np. wytłaczarek; optymalizacja procesów produkcyjnych; kontrola jakości produktów wyrobów; przygotowywanie surowców pod zlecenia produkcyjne; udział w pracach związanych z usuwaniem awarii, przeglądach i remontach; dbanie o porządek i...
Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
Pełny etat
Aplikuj bez CV
Aplikuj szybko
OBOWIĄZKI: samodzielne prowadzenie punktu sprzedaży; sprzedaż detaliczna - obsługa Klienta; doradztwo w zakresie najlepszych dla Klienta rozwiązań; kontrola stanów magazynowych;
OBOWIĄZKI: zbudowanie nowego działu product developmentu wraz z określeniem procesów, procedur i standardów wdrażania nowych produktów; współudział w opracowaniu strategii produktowej dla spółki; wprowadzanie nowych produktów oraz udoskonalanie i modyfikowanie istniejących;...
OBOWIĄZKI: okablowywanie instalacji elektrycznych i montaż tras kablowych; podłączanie szaf sterowniczych oraz paneli kontrolnych; podłączanie instalacji elektrycznych do rozdzielni;
OBOWIĄZKI: zbudowanie nowego działu product developmentu wraz z określeniem procesów, procedur i standardów wdrażania nowych produktów; współudział w opracowaniu strategii produktowej dla spółki; wprowadzanie nowych produktów oraz udoskonalanie i modyfikowanie istniejących;...
OBOWIĄZKI: bieżąca obsługa klientów firmy – codzienny kontakt oraz raportowanie postępu działań; planowanie oraz koordynacja pracy zespołu; tworzenie konceptu i prezentacji w odpowiedzi na breify dotyczące obszaru PR&Digital; reprezentowanie firmy w przetargach (prowadzenie prezentacji...
OBOWIĄZKI: udział w negocjowaniu warunków najmu pomieszczeń; redagowanie umów za wynajem pomieszczeń i prowadzenie dokumentacji; sporządzanie zestawień powierzchni dot. podatku od nieruchomości; udział w negocjacjach i sporządzanie umów dotyczących remontów bieżących i usług...
OBOWIĄZKI: zarządzanie działem przetargów (4 osoby) monitorowanie rynku w zakresie ogłoszeń przetargowych i zamówień publicznych; terminowe przygotowywanie i sporządzane ofert w oparciu o otrzymaną dokumentację; weryfikacja ofert pod względem zgodności z zapytaniem ofertowym i...
OBOWIĄZKI: zbudowanie nowego działu product developmentu wraz z określeniem procesów, procedur i standardów wdrażania nowych produktów; współudział w opracowaniu strategii produktowej dla spółki; wprowadzanie nowych produktów oraz udoskonalanie i modyfikowanie istniejących;...