Zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa kadrowa: zarządzanie dokumentacją pracowniczą, ewidencja czasu pracy, urlopów i absencji. Obliczanie wynagrodzeń: przygotowanie list płac, rozliczenia z ZUS, Urzędem Skarbowym i innymi instytucjami. Obsługa i aktualizacja danych w systemach...

Zakres obowiązków: Obsługa kadrowa pracowników: Prowadzenie akt osobowych i dokumentacji pracowniczej (umowy o pracę, aneksy, wypowiedzenia, świadectwa pracy), Zakładanie, aktualizacja oraz archiwizacja teczek osobowych zgodnie z wymogami prawa pracy, Ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów,...