DO TWOJEGO ZAKRESU OBOWIĄZKÓW NALEŻEĆ BĘDZIE: Budowanie długotrwałych relacji z klientami; Określanie potrzeb klientów przypisanego portfela, przygotowanie i prezentacja oferty produktowej, oferowanie rozwiązań dostosowanych do potrzeb klientów; Pozyskiwanie nowych klientów do portfela;...

Opis stanowiska: Rekrutowanie nowych doradców zgodnie z obowiązującymi w Avivie standardami i procedurami; Skuteczne wdrożenie do zawodu nowych doradców; Odpowiedzialność za funkcjonowanie zespołu zgodnie z wartościami grupy Aviva; Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych...

Praca dla doświadczonych agentów i Kierowników Zespołów z branży Ubezpieczeń na Życie. Opis stanowiska: Rekrutacja i Wdrożenie nowych Doradców Ubezpieczeniowo-Finansowych; Zarządzanie doświadczonymi Doradcami (możliwość przekazania w zarządzanie istniejących doradców) po okresie...

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta – co najmniej 6 miesięcy, nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową, chęci uczenia się.

Najważniejsze zadania menedżera zespołu to: rekrutacja i wdrażanie do pracy nowych członków zespołu, odpowiedzialność za realizację planu sprzedaży, szkolenie, motywowanie oraz monitorowanie pracy członków zespołu, dbanie o jakość sprzedaży, uczestniczenie w projektach o charakterze...

Wystarczą: otwartość na nowe wyzwania; motywacja do osiągania celów; chęć do pracy w sprzedaży;

Najważniejsze zadania Menedżera Zespołu to: rekrutacja i wdrażanie do pracy nowych członków zespołu; odpowiedzialność za realizację planu sprzedaży; szkolenie, motywowanie oraz monitorowanie pracy członków zespołu; dbanie o jakość sprzedaży;

Zadania: sprzedaż, doradztwo, obsługa klienta.

Zadania: szkolenie, rekrutacja, zarządzanie grupą sprzedawców.

Do zadań osoby współpracującej będzie należało: Pozyskiwanie Klientów; Analiza Potrzeb Klienta i prezentacja rozwiązań; Obsługa zawartych umów; Udział w szkoleniach; Planowanie pracy i raportowanie wyników; Poszerzanie zakresu wiedzy branżowej;

Do zadań osoby współpracującej będzie należało: Pozyskiwanie Klientów; Analiza Potrzeb Klienta i prezentacja rozwiązań; Obsługa zawartych umów; Udział w szkoleniach; Planowanie pracy i raportowanie wyników; Poszerzanie zakresu wiedzy branżowej;

Opis stanowiska: Rekrutacja i selekcja kandydatów; Szkolenia; Kierowanie pracą zespołu sprzedawców;

Opis stanowiska: w najlepszym na rynku polskim zespole Doradców jest miejsce dla wyjątkowej osoby, która lubi ludzi, lubi uczyć się, jest ambitna i przedkłada dobro klienta nad własny interes.

Podstawowe zadania Menedżera Zespołu: rekrutacja, selekcja oraz wdrażanie do pracy Agentów, szkolenie oraz coaching Agentów, zarządzanie aktywnością i jakością sprzedaży zespółu, prowadzenie indywidualnych oraz grupowych spotkań z Agentami, realizacja ustalonego planu sprzedaży;

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta, nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową, chęci uczenia się, kreatywności i rozwoju...