Aviva poszukuje osób na stanowisko "Junior Kierownik Grupy". Jeśli czujesz że kierowanie grupą doradców nie sprawi ci problemu zgłoś się do nas!

Jest to stanowisko również dla osób. które pragną uzyskać dodatkowe dochody, poza pracą podstawową (etatową). Praca polega na spotykaniu się z Klientami, ustalaniu ich potrzeb w zakresie budowania i ochrony przyszłości, oraz dostosowywania do tych potrzeb określonych produktów. W tym...

Główne zadania: Pozyskiwanie i wdrażanie do pracy Doradców ds. Ubezpieczeń i Inwestycji; Realizacja wyznaczonych celów biznesowych i planów sprzedażowych w ramach podległego zespołu sprzedaży; Silna orientacja na cel, konsekwencja w działaniu; Analiza pola ubezpieczeniowego i działań...

Współpracując z Aviva, jedno jest pewne, nie będziesz się nudzić. Decydując się na wstąpienie w szeregi ambitnego zespołu, musisz być zdecydowany, że chcesz osiągnąć sukces, a wtedy praca stanie się początkiem kariery. Możliwości jest wiele, możesz zostać Doradcą lub Asystentem...

Nasi Doradcy ds. Ubezpieczeń i Inwestycji tworzą długoterminowe plany finansowe – dzięki temu zabezpieczają przyszłość Klientów i ich rodzin, budują zaufanie Klientów skutecznie zarządzając ich aktywami, przedstawiają Klientom korzyści z inwestowania i pomnażania kapitału.

Od kandydatów oczekujemy: Gotowości do rozwoju osobistego; Nastawienia na aktywności, systematyczności i wytrwałości, chęci do budowania trwałych relacji z klientami, przedsiębiorczości, gotowości do otworzenia własnej działalności gospodarczej.

Najważniejsze zadania menedżera zespołu to: rekrutacja i wdrażanie do pracy nowych członków zespołu, odpowiedzialność za realizację planu sprzedaży, szkolenie, motywowanie oraz monitorowanie pracy członków zespołu, dbanie o jakość sprzedaży, uczestniczenie w projektach o charakterze...

Zakres obowiązków: doradztwo i sprzedaż produktów ubezpieczeniowych dla Klientów indywidualnych i biznesowych, tworzenie długoterminowych planów inwestycyjnych, pozyskiwanie oraz bieżąca obsługa Klientów, budowanie relacji z Klientami, opartych na zaufaniu i profesjonalnym doradztwie.

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta – co najmniej 6 miesięcy, nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową, chęci uczenia się,...

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta – co najmniej 3 lata, nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową, chęci uczenia się.

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta – co najmniej 3 lata, nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową, chęci uczenia się.

Dyrektor Placówki Partnerskiej AVIVA w Kraśniku Lub. poszukuje menedżera zespołu. Konieczne doświadczenie w rekrutacji i zarządzaniu zespołem współpracowników - branża bez znaczenia, mile widziane w ubezpieczeniach.

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta – co najmniej 3 lata, nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową, chęci uczenia się.

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta – co najmniej 6 miesięcy, nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową, chęci uczenia się,...

Najważniejsze zadania menedżera zespołu to: rekrutacja i wdrażanie do pracy nowych członków zespołu, odpowiedzialność za realizację planu sprzedaży, szkolenie, motywowanie oraz monitorowanie pracy członków zespołu, dbanie o jakość sprzedaży;