Zarządzanie i koordynowanie pracy personelu wykonawczego, Monitorowanie jakości wykonywanych usług czystościowych, Kontrola budżetu operacyjnego, Rekrutacja i motywowanie personelu.
Przeprowadzanie wstępnych rozmów rekrutacyjnych; Dbanie o prawidłowy obieg informacji oraz dokumentów; Administrowanie dokumentacji działu; Bieżące wsparcie w prowadzonych projektach;
Przeprowadzanie wstępnych rozmów rekrutacyjnych; Dbanie o prawidłowy obieg informacji oraz dokumentów; Administrowanie dokumentacji działu; Bieżące wsparcie w prowadzonych projektach;
Zarządzanie i koordynowanie pracy personelu wykonawczego, Monitorowanie jakości wykonywanych usług czystościowych, Kontrola budżetu operacyjnego, Rekrutacja i motywowanie personelu.
Utrzymanie kontaktów z najważniejszymi klientami i partnerami firmy; Uczestniczenie w rozwoju sprzedaży w regionie; Nadzór nad pracą podległego personelu; Efektywne zarządzanie podległym regionem pod względem handlowym i organizacyjnym;
Przygotowanie i prowadzenie dokumentacji kadrowej. Bieżąca obsługa kadrowa oraz płacowa pracowników; Wprowadzanie i kontrola danych w systemie kadrowo płacowym; Rozliczanie wynagrodzeń pracowników; Sporządzanie list płac;
Przeprowadzanie wstępnych rozmów rekrutacyjnych; Dbanie o prawidłowy obieg informacji oraz dokumentów; Administrowanie dokumentacji działu; Bieżące wsparcie w prowadzonych projektach;
Telefoniczna obsługa i windykacja klientów. Kontrola faktur. Wprowadzanie danych do systemu i weryfikacja ich poprawności. Bieżące wsparcie w prowadzonych projektach. Administrowanie dokumentacją działu.
Zarządzanie i koordynowanie pracy personelu wykonawczego, Monitorowanie jakości wykonywanych usług czystościowych, Kontrola budżetu operacyjnego, Rekrutacja i motywowanie personelu.
Zarządzanie i koordynowanie pracy personelu wykonawczego, Monitorowanie jakości wykonywanych usług czystościowych, Kontrola budżetu operacyjnego, Rekrutacja i motywowanie personelu.
Zarządzanie i koordynowanie pracy personelu wykonawczego, Monitorowanie jakości wykonywanych usług czystościowych, Kontrola budżetu operacyjnego, Rekrutacja i motywowanie personelu.
Przygotowanie i prowadzenie dokumentacji kadrowej. Bieżąca obsługa kadrowa oraz płacowa pracowników; Wprowadzanie i kontrola danych w systemie kadrowo płacowym; Rozliczanie wynagrodzeń pracowników; Sporządzanie list płac;
10 aktualnych ofert
pracy
od 251 do 500 prac.
Działalność usługowa
aplikuj szybko aplikuj bez CV
