Nasi Doradcy ds. Ubezpieczeń i Inwestycji tworzą długoterminowe plany finansowe – dzięki temu zabezpieczają przyszłość Klientów i ich rodzin, budują zaufanie Klientów skutecznie zarządzając ich aktywami, przedstawiają Klientom korzyści z inwestowania i pomnażania kapitału.

Nasi Doradcy ds. Ubezpieczeń i Inwestycji tworzą długoterminowe plany finansowe – dzięki temu zabezpieczają przyszłość Klientów i ich rodzin, budują zaufanie Klientów skutecznie zarządzając ich aktywami, przedstawiają Klientom korzyści z inwestowania i pomnażania kapitału.

Główne obowiązki: organizowanie i uczestnictwo w prezentacjach, spotkaniach z klientami, pozyskiwanie i profesjonalną obsługę klientów, kształtowanie pozytywnego wizerunku firmy, aktywną sprzedaż produktów ubezpieczeniowych i inwestycyjnych.

Naszym Menedżerom oferujemy: Motywacyjny system wynagradzania; Dużą samodzielność w realizacji zadań; Jasno określoną ścieżkę rozwoju zawodowego; Profesjonalne wdrożenie do pracy i rozbudowany pakiet szkoleń; Wsparcie na każdym etapie wdrożenia do zawodu; Dobrą atmosferę w pracy;

Oferujemy: atrakcyjny system wynagradzania, w tym 1000 zł na start; elastyczny czas pracy; profesjonalny system szkoleń sprzedażowych i menedżerskich; wsparcie na każdym etapie wdrożenia dostosowane do indywidualnych potrzeb; jasno określoną ścieżkę dalszego rozwoju zawodowego; stabilną...

Najważniejsze zadania Menedżera Zespołu to: rekrutacja i wdrażanie do pracy nowych członków zespołu; odpowiedzialność za realizację planu sprzedaży; szkolenie, motywowanie oraz monitorowanie pracy członków zespołu; dbanie o jakość sprzedaży;

Opis stanowiska: Pozyskiwanie klientów, obsługa i utrzymanie relacji z klientem; Sprzedaż ubezpieczeń;

Opis stanowiska: Pozyskiwanie klientów, obsługa i utrzymanie relacji z klientem; Sprzedaż ubezpieczeń;

Zadaniem wybranej osoby będzie: Sprzedaż produktów ubezpieczeniowych dla Klientów Biznesowych (MŚP) Tworzenie swojej bazy Klientów Biznesowych; Budowanie relacji z Klientami, opartych na zaufaniu i profesjonalnej sprzedaży; Realizacja celów sprzedażowych na określonym poziomie;

Opis stanowiska: Pozyskiwanie klientów, obsługa i utrzymanie relacji z klientem; Sprzedaż ubezpieczeń;

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta – co najmniej 6 miesięcy, nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową, chęci uczenia się,...

Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w obszarze sprzedaży lub obsługi klienta – co najmniej 6 miesięcy, nastawienia na działanie, aktywności, systematyczności i wytrwałości, umiejętności budowania relacji interpersonalnych, zainteresowania branżą finansową, chęci uczenia się,...

Główne zadanie to intensywny rozwój kompetencji menedżerskich poprzez: naukę sprzedaży produktów Avivy (pozyskanie i obsługa klientów); pozyskiwanie i wdrażanie do pracy Przedstawicieli ds. Ubezpieczeń i Inwestycji; realizację zadań menedżerskich (planowanie i monitorowanie pracy...

Cały czas dynamicznie się rozwijamy i szukamy osób, które chcą rozwijać swoją karierę zawodową w roli Menedżera Zespołu. Najważniejsze zadania to: zarządzanie zespołem doradców, szkolenie, motywowanie oraz monitorowanie pracy członków zespołu, planowanie strategii działań dla...

Główne obowiązki: rekrutacja przedstawicieli handlowych; szkolenie, wdrażanie przedstawicieli do pracy; zarządzanie zespołem przedstawicieli; realizacja planów sprzedażowych przedstawicieli i całego zespołu;