Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej będzie należeć: Zarządzanie zespołami ofertowymi; Dokonywanie kalkulacji i optymalizacji kosztowych; Utrzymywanie kontaktów handlowych i relacji biznesowych z Inwestorami, Projektantami, Podwykonawcami, Dostawcami; Współpraca z pozostałymi...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej będzie należeć: Przygotowywanie procesu usuwania usterek zgodnie z wewnętrzną procedurą, Prowadzenie dokumentacji, archiwizacja danych w dziale, Wykonywanie przedmiarów, ofertowanie, negocjowanie, sporządzanie wstępnego budżetu i harmonogramu,...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej będzie należeć: Sporządzanie analizy dokumentów przetargowych oraz wszelkich umów związanych z firmą pod kątem finansowym. Sporządzanie analiz finansowych projektów i obliczanie kosztów finansowych. Kontakt z bankami i towarzystwami...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej będzie należeć: prowadzenie kontraktu zgodnie z założeniami finansowymi i realizacyjnymi; reprezentowanie firmy przed Zamawiającymi (prowadzenie korespondencji, udział w naradach koordynacyjnych, dokonywanie rozliczeń) negocjowanie warunków...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej będzie należeć: prowadzenie budów zgodnie z przepisami prawa budowlanego; utrzymywanie stałego kontaktu z Inwestorem, w tym rozliczanie z nim robót; zlecanie robót podwykonawcom; prowadzenie kontroli robót podwykonawców i ich rozliczanie;...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej należeć będzie: weryfikacja dokumentacji wykonawczej; ofertowanie zakresów robót; prowadzenie kontroli robót podwykonawców i ich rozliczanie; stała kontrola stanu BHP; przygotowywanie dokumentacji budowy; raportowanie postępów prac;...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej należeć będzie: weryfikacja dokumentacji wykonawczej; ofertowanie zakresów robót; prowadzenie kontroli robót podwykonawców i ich rozliczanie; stała kontrola stanu BHP; przygotowywanie dokumentacji budowy; raportowanie postępów prac;...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej należeć będzie: weryfikacja dokumentacji wykonawczej; ofertowanie zakresów robót; prowadzenie kontroli robót podwykonawców i ich rozliczanie; stała kontrola stanu BHP; przygotowywanie dokumentacji budowy; raportowanie postępów prac;...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej należeć będzie: weryfikacja dokumentacji wykonawczej; ofertowanie zakresów robót; prowadzenie kontroli robót podwykonawców i ich rozliczanie; stała kontrola stanu BHP; przygotowywanie dokumentacji budowy; raportowanie postępów prac;...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej należeć będzie: weryfikacja dokumentacji wykonawczej; ofertowanie zakresów robót; prowadzenie kontroli robót podwykonawców i ich rozliczanie; stała kontrola stanu BHP; przygotowywanie dokumentacji budowy; raportowanie postępów prac;...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej będzie należeć: zapewnienie płynności i poprawności procesu rozliczania podatku VAT kontrola formalna i merytoryczna księgowań związanych z VAT przygotowywanie miesięcznych deklaracji i korekt VAT kontrola prawidłowości ujęcia transakcji w...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej będzie należeć: procesowanie płatności; rozliczanie zaliczek kontakty z kontrahentami dotyczące rozliczeń finansowych; prowadzenie korespondencji dotyczącej zajęć wierzytelności; przepływ dokumentów zgodnie z procedurami; generowanie...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej należeć będzie: szczegółowe przygotowanie zakresu robót budowlanych i dostaw; przeprowadzanie analizy materiałów przetargowych – projektów i specyfikacji technicznych w zakresie przygotowania zapytań ofertowych dla kontrahentów;...

Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej będzie należeć: analizowanie dokumentacji projektowej; przedmiarowanie robót; przygotowywanie kosztorysów; pozyskiwanie i analizowanie ofert od dostawców przygotowanie wycen inwestycji skierowanych do oferowania; dokonywanie obliczeń własnych w...