Innowise jest firmą zajmującą się tworzeniem oprogramowania i doradztwem ds. IT, która została założona w 2007 roku. Nasza firma dostarcza usługi organizacjom IT i innym, pomagając osiągać różne cele, dzięki rozwiązaniom cyfrowym i najnowszym technologiom.
Archiwalne oferty pracy
-
INNOWISE Sp. z o.o.
·
Warszawa, blisko stacji metra
Opis stanowiska: Obliczanie wynagrodzeń, urlopów, zasiłków, zwolnień lekarskich, odszkodowań, zaliczek i innych naliczeń/potrąceń (umowy o pracę, umowy zlecenia, powołanie). Przygotowywanie i wysyłanie list płac. Tworzenie zestawień wypłat w celu przesłania ich do banku. Obliczanie i...
-
INNOWISE Sp. z o.o.
·
Warszawa, blisko stacji metra
Opis stanowiska Weryfikacja merytoryczna faktur sprzedaży, zakupu oraz importu usług. Bieżące przetwarzanie dokumentacji księgowej zgodnie z procedurami. Kompleksowa obsługa podatku u źródła (WHT) i raportowanie. Rozliczanie delegacji służbowych oraz wydatków reprezentacyjnych. Analiza...
-
INNOWISE Sp. z o.o.
·
Warszawa, blisko stacji metra
Zakres obowiązków: Weryfikacja faktur (sprzedaży oraz zakupu, w tym importu usług) pod względem merytorycznym; Prawidłowe i terminowe przetwarzanie dokumentacji księgowej zgodnie z wewnętrznymi procedurami firmy; Przygotowywanie raportów na żądanie zarządu; Praca nad podatkiem u...
-
INNOWISE Sp. z o.o.
·
Warszawa, blisko stacji metra
Główne Obowiązki: Organizacja i kontrola pracy zespołu (Dział Kadr i BHP). Nadzór nad prowadzeniem i archiwizacją pełnej dokumentacji kadrowej (umowy, staże, zwolnienia). Kontrola zgodności decyzji kadrowych z przepisami, w tym formalności dotyczących cudzoziemców. Organizacja i...
-
INNOWISE Sp. z o.o.
·
Warszawa, blisko stacji metra
Główne obowiązki: (Bardziej szczegółowy wykaz obowiązków służbowych można uzyskać podczas rozmowy kwalifikacyjnej) Organizacja i kontrola pracy zespołu (pracownicy działu kadr + BHP). Kontrola prowadzenia i archiwizacji dokumentacji kadrowej (przyjęcie do pracy, zwolnienie,...
-
INNOWISE Sp. z o.o.
·
Warszawa, biuro przy Rondo Daszyńskiego
Główne obowiązki: (Bardziej szczegółowy wykaz obowiązków służbowych można uzyskać podczas rozmowy kwalifikacyjnej) Organizacja i kontrola pracy zespołu (pracownicy działu kadr + BHP). Kontrola prowadzenia i archiwizacji dokumentacji kadrowej (przyjęcie do pracy, zwolnienie,...
