Praca Kierownik ds. Personalnych (HR Manager) Wielgolas Brzeziński najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Praca Kierownik ds. Personalnych (HR Manager) mazowieckie najnowsze oferty pracy

• 

  HR Manager (K/M/N)

  Bakoma Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Elżbietów    praca stacjonarna
  kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
  1 dni
  pokaż opis
  Twoja misja: Nasza organizacja wchodzi w etap, w którym rola HR staje się jednym z ważniejszych elementów dalszego rozwoju. Obecnie funkcjonują już u nas wybrane rozwiązania i działania personalne, jednak kolejnym krokiem jest ich uporządkowanie, rozwinięcie oraz zbudowanie przemyślanej i...
• 

  Kierownik Wydziału Kontrolingu HR w Biurze Zarządzania Zasobami Ludzkimi (K/M)

  PKP CARGO S.A. w restrukturyzacji   Warszawa    praca stacjonarna
  kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
  3 dni
  pokaż opis
  Co będzie należeć do Twoich zadań: Zarządzanie zespołem kontrolingu HR oraz koordynacja codziennych działań Wydziału; Udział w planowaniu, kształtowaniu i realizacji polityki w zakresie środków na wynagrodzenia oraz pozostałych kosztów pracowniczych; Wsparcie Dyrektora Biura w...
• 

  Kierownik / Kierowniczka Działu Kadr i Płac

  Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ   Sokołów Podlaski    praca stacjonarna
  kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat   10 000 zł brutto/mies.
  5 dni
  pokaż opis
  Twoje główne zadania: zarządzanie zespołem kadrowo-płacowym i organizacja pracy działu; nadzór nad prowadzeniem dokumentacji pracowniczej i akt osobowych; kontrola prawidłowego naliczania wynagrodzeń i sporządzania list płac; rozliczanie składek ZUS, podatków oraz raportów dla...
• 

  Kierownik / Kierowniczka Działu Kadr i Płac

  Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ   Sokołów Podlaski    praca stacjonarna
  kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat   10 000 zł brutto/mies.
  3 dni
  pokaż opis
  Opis stanowiska Zarządzanie zespołem odpowiedzialnym za obsługę kadrowo-płacową pracowników oraz organizowanie pracy działu. Nadzór nad prawidłowym prowadzeniem dokumentacji pracowniczej i akt osobowych. Kontrola procesu naliczania wynagrodzeń oraz przygotowywania list płac....