Praca.pl Praca Sprzedaż / Obsługa klienta
Kierownik ds. Sprzedaży

Praca Kierownik ds. Sprzedaży

Nowość Sortuj wg.: daty trafności

Najnowsze oferty pracy: 163

  • Koordynator Sprzedaży

    Interhandler Sp. z o.o.   Czeladź, ul. Wiosenna 31    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Opis stanowiska: Koordynacja procesu sprzedaży od strony administracyjnej (przepływ i poprawność dokumentów, faktur, nadzór nad procedurami) Aktualizacja prospektów sprzedażowych regionu Bieżąca współpraca z Doradcami Handlowymi i Kierownikami Regionu Sprzedaży Sporządzanie raportów...
  • Regionalny Kierownik Sprzedaży

    Polboto Agrihandler Sp. z o.o.   dolnośląskie    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Opis stanowiska: Opracowywanie planów realizacji sprzedaży w regionie w oparciu o przyjęte cele sprzedażowe przez Spółkę. Wyznaczanie celów sprzedażowych dla poszczególnych handlowców zespołu; Monitorowanie wyników sprzedaży handlowców (CRM) i zarządzanie efektywną pracą zespołu...
  • Menedżer ds. Sprzedaży Korporacyjnej

    GRUPA PZU   Poznań    praca hybrydowa
    menedżer / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    18 godz.
    Realizacja założonych planów sprzedażowych w obszarze klienta korporacyjnego; Budowanie i utrzymywanie partnerskich relacji z klientami korporacyjnymi oraz współpraca z kanałami zewnętrznymi, w tym z brokerami; Badanie potrzeb klientów oraz proponowanie odpowiednich produktów i usług, jak...
  • Kierownik / Kierowniczka Techniczno-Handlowy/a

    CEMEX Polska Sp. z o.o.   Warszawa, Annopol    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    19 godz.
    Główne zadania Pozyskiwanie, kontakt oraz utrzymywanie dobrych relacji z klientami na powierzonym obszarze sprzedaży; Aktywna sprzedaż produktów firmy, negocjacje oraz finalizacja umów sprzedaży zgodnie z procedurami wewnętrznymi; Prowadzenie prezentacji produktów firmowych i spotkań...
  • Product Manager

    Unum Życie TUiR S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    19 godz.
    Opis stanowiska: Opracowywanie koncepcji produktu i jego specyfikacji w porozumieniu z interesariuszami w organizacji. Przygotowywanie ogólnych warunków ubezpieczeń i pozostałej dokumentacji produktowej. Przygotowywanie analiz dotyczących rynku ubezpieczeń. Koordynowanie procesu wdrażania...
  • Kierownik Działu Handlowego Stacjonarnego - Branża Motoryzacyjna

    OPOLTRANS Spółka z o.o.   Gorzów Wielkopolski    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Opis stanowiska: Dbałość o realizację planów sprzedażowych; Monitorowanie lokalnego rynku (branża motoryzacyjna) Monitorowanie obsługi klientów, pracy handlowców w oddziale; Przydzielanie zadań handlowcom, szkolenie handlowców;
  • Kierownik Oddziału – branża motoryzacyjna

    OPOLTRANS Spółka z o.o.   Kielce    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Opis stanowiska: Dbałość o prawidłowe funkcjonowanie oddziału - zgodne ze standardami i procedurami Opoltrans; Zarządzanie zespołem pracowników Realizacja zakładanych celów (sprzedażowych, biznesowych)
  • Sales Manager

    WIELTON S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    22 godz.
    Your tasks: develop and execute sales strategies that align with the company's goals and objectives across designated regions, actively sell and manage key accounts in Poland, Czech Republic, Slovakia and Baltics, building strong relationships with strategic partners and clients, oversee sales...
  • Regionalny Koordynator ds. Dostawców Usług Medycznych

    Medicover sp. z o.o.   Katowice    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    22 godz.
    Twoje zadania: Budowanie sieci zewnętrznych dostawców usług medycznych. Odpowiedzialność za zakres i warunki współpracy z tymi dostawcami na obszarze przydzielonego jednego województwa (śląskie/opolskie/podkarpackie/małopolskie)​ Skuteczne pozyskiwanie nowych dostawców, jak również...
  • CEMEX Polska Sp. z o.o.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    23 godz.
    Wymagania na stanowisku Realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych w powierzonym obszarze - sprzedaż cementu workowanego i chemii budowlanej na rynku tradycyjnym; Opracowywanie i prezentacja oferty, doradztwo sprzedażowe i techniczne dla klientów, negocjacje oraz finalizowanie umów...
  • Compensa Dystrybucja Sp. z o.o.
    kierownik/koordynator / menedżer
    23 godz.
    Twój zakres obowiązków Rozbudowa struktury sprzedażowej podległych Agentów; Realizacja planu sprzedażowego wspólnie z zespołem w zakresie produktów ubezpieczeniowych oraz inwestycyjnych; Wsparcie zespołu w realizacji codziennych zadań i ich realizacji; Odpowiedzialność za procesy,...
  • Doradca Handlowy

    P.P.U.H. VOIGT Sp. z o.o.   śląskie    praca mobilna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    23 godz.
    Teren działania: województwo śląskie Opis stanowiska: Doradca aktywnie poszukuje nowych klientów oraz opiekuje się obecnymi kontrahentami firmy. Główne zadania: realizacja planów sprzedaży, generowanie przychodów oraz poszerzanie portfolia klientów. Aktywnie prowadzi sprzedaż, doradza...
  • Kierownik Sprzedaży ds. HoReCa

    Selgros Cash&Carry   Wrocław, Krakowska    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Do Twoich zadań będą należeć m.in.: pozyskiwanie nowych klientów z grupy HoReCa na podległym regionie, tworzenie planów rozwoju sprzedaży, sporządzanie analiz sprzedażowych i prowadzenie statystyk, zarządzanie zespołem pracowników, prowadzenie rozmów handlowych oraz wspieranie działań pracowników.
  • Koordynator ds. Sprzedaży

    Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.   Kalisz    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Jakie zadania na Ciebie czekają? profesjonalna i kompleksowa obsługę naszych klientów; indywidualne podejście do potrzeb każdego klienta; współtworzenie i koordynowanie pracy zespołu profesjonalistów, w którym liczy się wspólny sukces; dostępność towarów w dziale i ich prawidłowe...
  • Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Jakie zadania na Ciebie czekają? profesjonalna i kompleksowa obsługę naszych klientów; indywidualne podejście do potrzeb każdego klienta; współtworzenie i koordynowanie pracy zespołu profesjonalistów, w którym liczy się wspólny sukces; dostępność towarów w dziale i ich prawidłowe...
  • Kierownik Sektora

    Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.   Kalisz    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Jakie zadania na Ciebie czekają? rozwój sprzedaży i rentowność podległych działów; budowanie relacji i zaufanie do marki na rynku; poszukiwanie i wdrażanie nowych rozwiązań, odpowiadających na potrzeby klientów; zarządzanie zespołem profesjonalistów, w którym liczy się wspólny...
  • Business Development Manager - Export Manager z j. angielskim i rosyjskim

    Wawel SA   Dobczyce    praca stacjonarna
    menedżer
    1 dni
    Obowiązki: realizacja celów sprzedażowych, dystrybucyjnych i marketingowych na obsługiwanych rynkach zagranicznych; bezpośrednia odpowiedzialność i współpraca z Sieciami Sklepów i Dystrybutorami na rynkach zagranicznych; zawieranie umów, negocjowanie warunków handlowych; zapewnienie...
  • TBS Consulting
    specjalista (mid) / menedżer  kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji biznesowych z drukarniami akcydensowymi, firmami specjalizującymi się w druku książek oraz opakowań kartonowych. Doradztwo techniczne i sprzedaż cyfrowych maszyn poligraficznych. Prezentowanie rozwiązań, w tym wizyty...
  • Kierownik Zespołu Sprzedaży

    SLODKIE sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Twój zakres obowiązków: zarządzanie Działem Handlowym; tworzenie planów i strategii sprzedażowej oraz nadzór nad ich realizacją; dbałość o realizację planów sprzedażowych i efektywność pracy zespołu; monitorowanie oraz zarządzanie zespołem sprzedażowym i efektywnością jego...
  • Kierownik Sprzedaży ds. HoReCa

    Selgros Cash&Carry   Gliwice    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Do Twoich zadań będą należeć m.in.: pozyskiwanie nowych klientów z grupy HoReCa na podległym regionie, tworzenie planów rozwoju sprzedaży, sporządzanie analiz sprzedażowych i prowadzenie statystyk, zarządzanie zespołem pracowników, prowadzenie rozmów handlowych oraz wspieranie działań pracowników.
  • Koordynator ds. Sprzedaży

    Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.   Gorzów Wielkopolski    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Jakie zadania na Ciebie czekają? profesjonalna i kompleksowa obsługę naszych klientów; indywidualne podejście do potrzeb każdego klienta; współtworzenie i koordynowanie pracy zespołu profesjonalistów, w którym liczy się wspólny sukces; dostępność towarów w dziale i ich prawidłowe...
  • Zastępca Kierownika Sklepu

    MAK CHEMIA   Dobre Miasto    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Odpowiedzialność: Kandydat będzie odpowiadał za realizację zadań oraz stanowił nadzór nad prawidłowym przebiegiem procesów w ramach prowadzonej działalności punktu handlowego przy współpracy z jego kierownikiem oraz koordynatorem ds. sprzedaży. Zadania: realizacja wyznaczonych celów...
  • Kierownik Handlowy

    MAKRO Cash and Carry Polska S.A.   Gdańsk, ul. Główna 6    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Do Twoich głównych zadań będzie należało: Kreowanie, wsparcie i rozwój sprzedaży hurtowej w hali MAKRO w oparciu o przyjętą strategię rozwoju. Kreowanie, rozwój postawy i kompetencji aktywnej sprzedaży wśród pracowników w hali. Tworzenie efektywnej komunikacji handlowej. Poszerzanie...
  • Prudential Polska Sp. z o.o.   za 2 dni wygasa
    kierownik/koordynator / menedżer  kontrakt B2B  pełny etat
    3 dni
    Posiadasz doświadczenie w zarządzaniu zespołem i myślisz o zmianie w życiu zawodowym? Chciałbyś dalej rozwijać swoje kompetencje menedżerskie i przy tym dobrze zarabiać - porozmawiaj z nami o możliwości współpracy. Do Twoich zadań należeć będzie: budowanie własnego biznesu...
  • WAJNERT MEBLE sp. z o. o.
    starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online
    3 dni
    Twój zakres obowiązków: Budowanie portfolio produktowego i współtworzenie kategorii asortymentowych z dostawcami mebli; Pozyskiwanie nowych dostawców do sklepu online; Prowadzenie negocjacji handlowych z dostawcami; Planowanie i zarządzanie wdrożeniem nowych produktów do sklepu online;...
  • HR Support
    menedżer  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    OBOWIĄZKI: zbudowanie nowego działu product developmentu wraz z określeniem procesów, procedur i standardów wdrażania nowych produktów; współudział w opracowaniu strategii produktowej dla spółki; wprowadzanie nowych produktów oraz udoskonalanie i modyfikowanie istniejących;...
  • Key Account Manager (segment K/A i Dystrybucja)

    Caesar Vape s.r.o.   Kraków    praca mobilna
    starszy specjalista (senior) / ekspert / kierownik/koordynator / menedżer  kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres obowiązków: Prowadzenie dużych negocjacji biznesowych z nowymi klientami; Wprowadzanie naszej marki do sieci; Zawieranie umów; Udział w optymalizacji strategii cenowej w firmie; Monitorowanie działań konkurencji; Realizacja strategii biznesowej i marketingowej; Współpraca z...
  • Koordynator Sprzedaży

    Interhandler Sp. z o.o.   Czeladź, ul. Wiosenna 31    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Opis stanowiska: Koordynacja procesu sprzedaży od strony administracyjnej (przepływ i poprawność dokumentów, faktur, nadzór nad procedurami) Aktualizacja prospektów sprzedażowych regionu Bieżąca współpraca z Doradcami Handlowymi i Kierownikami Regionu Sprzedaży Sporządzanie raportów...
  • Used Sales Vehicles Expert

    ManpowerGroup   Warszawa    praca stacjonarna
    ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zadania: Monitorowanie wszystkich aspektów procesu logistycznego i operacyjnego produktu re-leasing, zapewnienie logistyki, transportu pojazdowym używanych, współpraca z serwisem, bieżąca współpraca z zewnętrznymi dostawcami usług itp. Koordynowanie pracy 3-osobowego zespołu i zapewnienie...
  • Zastępca Dyrektora Salonu

    AGATA Spółka Akcyjna   Jelenia Góra    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Twój zakres obowiązków Efektywne zarządzanie dużym zespołem pracowników; Utrzymanie najwyższego poziomu obsługi Klienta; Konsekwentna realizacja celów biznesowych; Stałe zwiększanie efektywności biznesowej zarządzanego salonu; Utrzymanie zgodnych z zasadami standardów prezentacji...
  • Zastępca Kierownika Sklepu

    MAK CHEMIA   Orneta    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Odpowiedzialność: Kandydat będzie odpowiadał za realizację zadań oraz stanowił nadzór nad prawidłowym przebiegiem procesów w ramach prowadzonej działalności punktu handlowego przy współpracy z jego kierownikiem oraz koordynatorem ds. sprzedaży. Zadania: realizacja wyznaczonych celów...
  • Prudential Polska Sp. z o.o.   za 2 dni wygasa
    dyrektor  kontrakt B2B  pełny etat
    3 dni
    W związku z decyzją dotyczącą umożliwienia najlepszym menedżerom na rynku ubezpieczeń awansu poprzez zarządzanie grupą Liderów Sprzedaży z poziomu Dyrektora zapraszamy do aplikowania na ww. stanowisko. Wybrani Kandydaci otrzymają propozycję współpracy i szansę na dołączenie do...
  • Dyrektor Działu Handlowego

    Rotenso - Grupa Thermosilesia   Ruda Śląska    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Będziesz odpowiedzialny/a za: zarządzanie Działem Handlowym; tworzenie planów i strategii sprzedażowej oraz nadzór nad ich realizacją; stymulowanie wyników sprzedaży; tworzenie zespołu – rekrutacja i szkolenia pracowników; motywowanie zespołu, nadzorowanie jego pracy; monitorowanie i...
  • Naczelnik / Naczelniczka Wydziału Handlowego

    Polskie Koleje Państwowe S.A.   Katowice    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Na tym stanowisku odpowiedzialny/a będziesz za: Współpraca z właściwymi komórkami w Oddziale oraz biurami w Centrali w projektach komercjalizacji nieruchomości: Uzgadnianie koncepcji architektonicznych i projektów budowlanych dla obiektów PKP S.A. Określania wytycznych dla inwestorów...
  • Rotenso - Grupa Thermosilesia
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Będziesz odpowiedzialny/a za: budowanie, rozwijanie i utrzymywanie długofalowych relacji biznesowych na podległym terenie; budowanie pozytywnego wizerunku firmy; obsługa stałych, aktywnych klientów jak również pozyskiwanie nowych – firmy instalacyjne; realizację planów sprzedażowych...
  • Holcim Polska S.A
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Czym będziesz się zajmować? Obsługa zapytań ofertowych: kwalifikacja leadów, analiza techniczna, proponowanie rozwiązań i optymalizacji, samodzielne kosztorysowanie i ofertowanie; Negocjowanie umów; Samodzielna aktywność handlowa zgodnie ze strategią sprzedaży i zleconymi zadaniami;...
  • Regionalny Kierownik Sprzedaży ds. Inwestycji i Renowacji

    SEMPRE Farby Sp. z o.o.   wielkopolskie    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres obowiązków: odpowiedzialność za realizację wyznaczonych planów sprzedażowych oraz marketingowych; przygotowanie ofert i dostarczenie klientowi wymaganych dokumentów oraz materiałów technicznych; pozyskiwanie nowych klientów i utrzymywanie współpracy z dotychczasowymi klientami;...
  • Kierownik Działu Sprzedaży

    SEDAR S.A.   Międzyrzec Podlaski    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    OPIS STANOWISKA: Zarządzanie Działem Sprzedaży; Realizacja polityki sprzedażowej firmy oraz planów handlowych; Zarządzanie zespołem i organizacja jego pracy; Zapewnienie profesjonalnej obsługi klientów; Efektywne planowanie i zarządzanie surowcem oraz współpraca ze strukturami...
  • Manager / Managerka Sprzedaży Eksportowej

    Nowy Styl   Jasło    praca stacjonarna
    menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Twój zakres obowiązków: zarządzanie powierzonym rynkiem sprzedaży eksportowej i/lub kluczowymi klientami globalnymi – promowanie i sprzedaż pełnej gamy rozwiązań Nowego Stylu; docieranie do nowych potencjalnych klientów oraz rozwijanie relacji z obecnymi - delegacje zagraniczne, targi;...
  • Naczelnik / Naczelniczka Wydziału Handlowego

    Polskie Koleje Państwowe S.A.   Katowice    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Na tym stanowisku odpowiedzialny/a będziesz za: Organizowanie pracy Wydziału, zgodnie z zakresem jego działania; Koordynowanie prac z obszaru działania Wydziału w zakresie określonym przez Zastępcę Dyrektora Oddziału ds. Obrotu Nieruchomościami; Aktywne poszukiwania klientów...
  • Koordynator ds. Sprzedaży

    Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.   Kutno    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Jakie zadania na Ciebie czekają? profesjonalna i kompleksowa obsługę naszych klientów; indywidualne podejście do potrzeb każdego klienta; współtworzenie i koordynowanie pracy zespołu profesjonalistów, w którym liczy się wspólny sukces; dostępność towarów w dziale i ich prawidłowe...
  • Koordynator ds. Sprzedaży

    Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.   Gdańsk, Oliwa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Jakie zadania na Ciebie czekają? profesjonalna i kompleksowa obsługę naszych klientów; indywidualne podejście do potrzeb każdego klienta; współtworzenie i koordynowanie pracy zespołu profesjonalistów, w którym liczy się wspólny sukces; dostępność towarów w dziale i ich prawidłowe...
  • Regionalny Kierownik Sprzedaży ds. renowacji i inwestycji

    SEMPRE Farby Sp. z o.o.   Gorzów Wielkopolski, województwo lub okolice    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Zakres obowiązków: odpowiedzialność za realizację wyznaczonych planów sprzedażowych oraz marketingowych; przygotowanie ofert i dostarczenie klientowi wymaganych dokumentów oraz materiałów technicznych; pozyskiwanie nowych klientów i utrzymywanie współpracy z dotychczasowymi klientami;...
  • Koordynator ds. Zarządzania Sprzedażą

    Poczta Polska S.A.   Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę
    4 dni
    Dział Zarządzania Sprzedażą Produktów Logistycznych Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę​ Twoje zadania: koordynowanie inicjatyw sprzedażowych, projektowanie planów sprzedaży w obszarze usług logistycznych, określanie kierunków rozwoju w obszarze usług logistycznych, monitorowanie,...
  • Centrum Nauki i Biznesu "ŻAK" Sp. z o.o.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Twój zakres obowiązków Bezpośrednie skuteczne zarządzanie grupą placówek handlowo-usługowych w regionie (obszar operacyjny to: Bydgoszcz, Elbląg, Grudziądz, Inowrocław, Kwidzyn, Stargard Gdański, Gdańsk, Gdynia, Toruń, Włocławek) Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe i...
  • Centrum Nauki i Biznesu "ŻAK" Sp. z o.o.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Twój zakres obowiązków Bezpośrednie skuteczne zarządzanie grupą placówek handlowo-usługowych w regionie (obszar operacyjny to: Bydgoszcz, Elbląg, Grudziądz, Inowrocław, Kwidzyn, Stargard Gdański, Gdańsk, Gdynia, Toruń, Włocławek) Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe i...
  • Centrum Nauki i Biznesu "ŻAK" Sp. z o.o.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Twój zakres obowiązków Bezpośrednie skuteczne zarządzanie grupą placówek handlowo-usługowych w regionie (obszar operacyjny to: Bydgoszcz, Elbląg, Grudziądz, Inowrocław, Kwidzyn, Stargard Gdański, Gdańsk, Gdynia, Toruń, Włocławek) Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe i...
  • Regionalny Kierownik Sprzedaży

    Centrum Nauki i Biznesu "ŻAK" Sp. z o.o.   Włocławek    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Twój zakres obowiązków Bezpośrednie skuteczne zarządzanie grupą placówek handlowo-usługowych w regionie (obszar operacyjny to: Bydgoszcz, Elbląg, Grudziądz, Inowrocław, Kwidzyn, Stargard Gdański, Gdańsk, Gdynia, Toruń, Włocławek) Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe i...
  • Regionalny Koordynator ds. Dostawców Usług Medycznych

    Medicover sp. z o.o.   Szczecin    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Twoje zadania: Budowanie sieci zewnętrznych dostawców usług medycznych. Odpowiedzialność za zakres i warunki współpracy, z tymi dostawcami na obszarze przydzielonego regionu: województwo zachodniopomorskiego​. Skuteczne pozyskiwanie nowych dostawców, jak również utrzymanie dobrej...
  • Dyrektor Linii Biznesowej – Transport Ciężki (pojazdy powyżej 3,5T)

    IMPULS-LEASING Polska Sp. z o.o.   Warszawa    praca mobilna
    dyrektor / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Będziesz odpowiedzialny za: Budowanie trwałych relacji z Partnerami i Dostawcami, Realizację indywidualnych planów sprzedażowych poprzez aktywne pozyskiwanie Klientów, Zarządzanie podległym zespołem w linii biznesowej, Realizację planów sprzedażowych, rekrutację, motywowanie i...
  • IMPULS-LEASING Polska Sp. z o.o.
    dyrektor / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Będziesz odpowiedzialny za: Aktywne pozyskiwanie Klientów, Realizację indywidualnych planów sprzedażowych, Budowanie trwałych relacji z Partnerami i Dostawcami, Zarządzanie zespołem sprzedażowym w Regionie, Rekrutację, motywowanie i rozwijanie podległego zespołu, Realizację planów...
  • Koordynator Biur Obsługi Klienta

    VECTRA S.A.   Siedlce    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  kontrakt B2B  pełny etat
    5 dni
    Co czeka Ciebie u nas: duże wsparcie na początek pracy; zgrany zespół zdolny przy wsparciu do realizacji celów; możliwość pracy wśród młodych i energiczny ludzi; dostarczymy Ci niezbędne narzędzia do pracy jak samochód; karta Multisport;

Oferty urzędu pracy

Praca Kierownik ds. sprzedaży

Stanowisko kierownika ds. sprzedaży nabiera szczególnego znaczenia w obliczu coraz bardziej dynamicznie rozwijających się takich dziedzin gospodarczych jak handel, e-commerce i marketing, w tym marketing online. Kierownik ds. sprzedaży to osoba, która stoi na czele zespołu odpowiedzialnego za promocję i sprzedaż produktów bądź usług firmy. Osoba obejmująca to odpowiedzialne stanowisko pełni kluczową rolę w osiąganiu celów sprzedażowych, koordynuje strategie handlowe, analizuje rynek, monitoruje działania konkurencji, zleca badania rynku oraz kieruje działaniami swojego zespołu. Jeśli rozglądasz się za ofertami pracy w branży obsługi klienta i handlu albo dopiero zastanawiasz się, jak poprowadzić swoją ścieżkę zawodową, dowiedz się, jaki jest zakres obowiązków i jak wygląda codzienna praca kierownika sprzedaży, jaką rolę pełni ta osoba w wytyczaniu strategii sprzedaży i realizacji celów handlowych, a także czy jest to przyszłościowa profesja w dobie automatyzacji i cyfryzacji. Co robi sales manager, czyli specjalista / specjalistka ds. sprzedaży kierujący zespołem sprzedaży?

Charakterystyka zawodu kierownika ds. sprzedaży

Kierownik do spraw sprzedaży to bardzo ważne stanowisko w strukturze każdej firmy. Osoba na tej posadzie odpowiada za zarządzanie zespołem sprzedażowym, opracowywanie strategii sprzedażowych. Do jej zadań należy także monitorowanie  budżetu i wyników oraz utrzymywanie relacji z obecnymi klientami oraz nawiązywanie relacji biznesowych np. w kwestii dystrybucji czy reklamy, współpracy z firmami produkcyjnymi, dostawcami itp. Funkcja ta wymaga zarówno umiejętności strategicznych, jak i zdolności interpersonalnych oraz przywódczych? Dlaczego? Ponieważ kierownik ds. sprzedaży musi być nie tylko doskonale zorientowany w trendach rynkowych i branży, w jakiej dzieła, ale także posiadać umiejętności motywowania i prowadzenia swojego zespołu do osiągania celów sprzedażowych. 

Jak zostać kierownikiem sprzedaży?

Droga do niezwykle interesującej kariery kierownika ds. sprzedaży może się różnić w zależności od branży, w jakiej chcesz działać, a także specyfiki konkretnej organizacji. Niemniej, w większości przypadków wymagane jest przez pracodawców posiadanie doświadczenia w dziedzinie sprzedaży. Najczęściej też ścieżka kariery do tej posady polega na stopniowym awansowaniu w hierarchii firmy. Nikt nie zostaje kierownikiem ds. sprzedaży od razu, nie próbując swoich w kontaktach z klientami. Początkowo możesz np. podjąć pracę na stanowisku przedstawiciela handlowego lub specjalisty ds. sprzedaży, co umożliwi Ci zdobycie praktycznej wiedzy o produkcie lub usłudze oraz oswojenie się z trudną sztuką prowadzenia relacji z klientami. Następnie, poprzez gromadzenie doświadczenia i skuteczne osiąganie wyznaczonych celów, możesz awansować na stanowisko kierownika ds. sprzedaży. Pamiętaj, że w tym zawodzie niezwykle cenne są umiejętności zarządzania zespołem, analizy rynku, przewidywania trendów oraz budowania relacji biznesowych.

Stanowisko kierownika ds. sprzedaży – predyspozycje zawodowe

Pełnienie roli kierownika ds. sprzedaży wymaga kilku istotnych predyspozycji osobowościowych i umiejętności. Oprócz zdolności do nawiązywania relacji z klientami i prowadzenia aktywnej sprzedaży, osoba zajmująca to stanowisko powinna posiadać zdolności przywódcze i umiejętność motywowania zespołu. Musi także wzbudzać autorytet i nie mieć trudności z podejmowaniem decyzji strategicznych oraz kadrowych. Efektywna komunikacja, umiejętność skutecznego doradztwa i rozwiązywania problemów, a także zdolność do tworzenia optymalnych strategii sprzedażowych to kolejne istotne cechy, które umożliwiają kierownikowi ds. sprzedaży osiąganie sukcesów w dynamicznym i wymagającym środowisku handlowym.

Pamiętaj, że w rekrutacji największe szanse mają osoby, które posiadają doświadczenie w sprzedaży, ewentualnie w branży marketingowej, a także mające doświadczenie w zarządzaniu zespołem. Dlatego ma początek poszukaj pracy w dziale handlowym, na stanowisku handlowca czy specjalisty ds. sprzedaży. Przydatne mogą być także kursy managerskie.

Jak wygląda praca kierownika ds. sprzedaży?

Kierownik zespołu sprzedawców codziennie podejmuje decyzje dotyczące planowania i koordynacji działań sprzedażowych. Ustala cele i prowadzi analizy wyników. Nieodłącznym elementem tego stanowiska jest także praca z zespołem, motywowanie pracowników, regularny feedback, nadzorowanie ich działalności oraz udzielanie wsparcia w rozwiązywaniu problemów. Kierownik ds. sprzedaży pełni zarazem kluczową rolę w tworzeniu pozytywnej atmosfery w zespole, gdyż ta przekłada się na efektywność pracy oraz realizację projektów sprzedażowych. Warto mieć na uwadze, że jest to typowa praca biurowa, wiążąca się jednak z częstymi kontaktami z pracownikami, zarządem firmy czy kluczowymi partnerami biznesowymi.

Kierownik ds. sprzedaży – co robi? 5 najważniejszych obowiązków zawodowych

Nadzorowanie budżetów sprzedaży, aktywne pozyskiwanie partnerów biznesowych i budowanie długofalowych relacji z nimi, nadzorowanie stopnia realizacji planów sprzedażowych, prowadzenie szkoleń dla nowicjuszy, szkoleń podnoszących kwalifikacji i mentoring dla pracowników, czy wreszcie monitorowanie pozycji firmy na rynku krajowym czy rynkach zagranicznych, szukanie nowych kanałów dystrybucji i aktywne uczestnictwo w planowaniu działań marketingowych oraz współpraca z zespołami z różnych pionów w firmie, to najczęstsze zadania stojące przed kierownikiem sprzedaży. Jak widać obowiązki zawodowe są więc bardzo różnorodne. Stanowisko to zwykle funkcjonuje w średnich i dużych przedsiębiorstwach, a konkretne obowiązki zależą m.in. od struktury przedsiębiorstwa i branży, w jakiej ta działa.

Oto najważniejsze zadania kierownika sprzedaży:

  • tworzenie strategii sprzedażowych dla firmy. Kierownik ds. sprzedaży opracowuje plany działania, określa cele handlowe oraz tworzy strategie skupiające się na pozyskiwaniu nowych klientów i zwiększaniu obrotów przedsiębiorstwa;
  • zarządzanie zespołem. Osoba na tym stanowisku nadzoruje pracę zespołu, motywuje go do osiągania wyznaczonych celów w określonych ramach czasowych oraz wspiera pracowników w podnoszeniu kwalifikacji i rozwoju zawodowym. Kierownik ds. sprzedaży zwykle aktywnie uczestniczy także w zatrudnianiu nowych sprzedawców i handlowców, a także decyduje o awansach czy premiach uznaniowych;
  • monitorowanie wyników. Kierownik analizuje wyniki sprzedaży, identyfikuje obszary, w których konieczna jest poprawa i podejmuje / zleca działania naprawcze;
  • budowanie relacji z klientami. Kierownik ds. sprzedaży ma także za zadanie utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami, kontrahentami, jak również negocjuje warunki współpracy i dba o ich zadowolenie;
  • raportowanie i współpraca z innymi działami. Osoba na stanowisku managera sprzedaży przedstawia raporty zarządowi firmy, współpracuje z innymi działami w celu dostosowania strategii przedsiębiorstwa do potrzeb rynku.

Kierownik sprzedaży pełni kluczową rolę w budowaniu marki firmy na rynku oraz osiąganiu wyników finansowych. Stanowisko to jest niezwykle istotne dla sukcesu przedsiębiorstwa, bardzo odpowiedzialne i prestiżowe.

Regionalny kierownik sprzedaży – co robi?

Zadania regionalnego kierownika sprzedaży koncentrują się na zarządzaniu działaniami sprzedażowymi na określonym obszarze np. w mieście, województwie, a w przypadku firm o zasięgu międzynarodowym może to być nawet całe państwo czy makroregion. Regionalny kierownik ds. sprzedaży ma za zadanie monitorowanie działalności różnych placówek sprzedażowych w przydzielonym regionie. Prowadzi analizy rynku oraz odpowiada za koordynację działań w celu osiągnięcia wyznaczonych celów sprzedażowych. Regionalny manager ds. sprzedaży jest odpowiedzialny za rozwijanie strategii sprzedażowych dostosowanych do specyfiki danego regionu oraz za nadzorowanie zespołu handlowców w terenie.

Kierownik sprzedaży eksportowej – czym się zajmuje?

Kierownik sprzedaży eksportowej to osoba odpowiedzialna za promocję i sprzedaż produktów lub usług na rynkach zagranicznych. Jego obowiązki obejmują między innymi identyfikowanie potencjalnych rynków, szukanie nisz, analizę trendów globalnych, prowadzenie negocjacji z partnerami zagranicznymi oraz zarządzanie procesem eksportu. Kierownik sprzedaży eksportowej musi posiadać dogłębną wiedzę o międzynarodowych regulacjach handlowych. Niezwykle istotne są jednak także zdolności komunikacyjne i empatia, pozwalające efektywnie nawiązywać relacje międzykulturowe.

Kierownik sprzedaży telefonicznej – co to za praca?

Kierownik sprzedaży telefonicznej, jak sama nazwa wskazuje, pełni kluczową rolę w procesie sprzedaży wykorzystującej narzędzia telekomunikacyjne. Osoba pełniąca tę funkcję opracowuje strategie dotyczące realizacji celów sprzedażowych i aktywnego pozyskiwania klientów przez telefon. Praca ta wymaga znajomości specyfiki branży telezakupowej, umiejętności motywowania pracowników i umiejętności rozpoznawania potrzeb klientów firmy.

Kierownik sprzedaży ubezpieczeń – codzienna praca

Kierownik sprzedaży ubezpieczeń kieruje zespołem agentów lub brokerów ubezpieczeniowych. Codziennie motywuje podwładnych do osiągnięcia celów sprzedażowych w branży ubezpieczeniowej. Praca managera ds. sprzedaży ubezpieczeń polega na planowaniu działań handlowców, rekrutowaniu i szkoleniu pracowników, monitorowaniu realizacji kontraktów, dbaniu o pozytywne relacje z klientami oraz rozwijaniu współpracy z obecnymi kontrahentami. W tej pracy nieodzowne są zrozumienie specyfiki branży ubezpieczeniowej, umiejętność budowania zaufania, profesjonalizm i wysoka kultura osobista.

Sales manager, czyli praca w dziale sprzedaży w międzynarodowej firmie

Sales manager w międzynarodowej firmie to osoba odpowiedzialna za koordynację działań sprzedażowych na skalę globalną lub obejmującą dany międzynarodowy region. Podstawowe obowiązki sales managera w firmie międzynarodowej obejmują tworzenie strategii sprzedażowych dla różnych rynków, analizę trendów globalnych i regionalnych, zarządzanie zespołem handlowców oraz współpracę z różnymi oddziałami firmy na świecie czy w regionie. Praca jako sales manager w międzynarodowym środowisku wymaga umiejętności pracy w wielokulturowym otoczeniu oraz elastyczności w dostosowywaniu strategii do zróżnicowanych realiów rynkowych. Miejsce pracy sales managera może znajdować się w Polsce lub w innym kraju, a część obowiązków może wykonywać zdalnie, ewentualnie hybrydowo, co jakiś czas odwiedzając dany region. Żeby podjąć pracę jako sales manager, niezbędna jest doskonała znajomość języka angielskiego, a często także innego języka obcego, związanego z obszarem dystrybucji dóbr.

Zastępca kierownika sklepu – obowiązki

Zastępca kierownika sklepu to osoba odpowiedzialna za wsparcie i pomoc w zarządzaniu placówką handlową, w tym wypadku sklepem, salonem sprzedaży. Najważniejsze zadania zastępcy kierownika obejmują koordynację pracy personelu, obsługę klientów, monitorowanie stanu magazynu oraz dbanie o odpowiednią ekspozycję towarów, zgodnie z wytycznymi marketingowymi i trendami sezonowymi czy rynkowymi. Zastępca kierownika sklepu pełni ważną rolę w utrzymaniu płynności działalności sklepu i zapewnieniu wysokiej jakości obsługi klienta. Jego codzienna praca obejmuje również rozwiązywanie konfliktów wśród pracowników, jak i w relacjach z klientami, szkolenie nowego personelu oraz dbanie o utrzymanie standardów wizualnych placówki handlowej. Zastępca kierownika sklepu odgrywa kluczową rolę w budowaniu pozytywnej atmosfery w zespole, co wpływa na zadowolenie klientów oraz osiągane wyniki. Zastępcy, którzy skutecznie dbają o realizację zakładanych celów sprzedażowych, często awansują na samodzielnych kierowników placówek handlowych.

Ile zarabia kierownik ds. sprzedaży?

Zarobki kierownika ds. sprzedaży zależą od wielu czynników, takich jak branża, w jakiej działa placówka handlowa, stopień skomplikowania obszarów sprzedażowych czy rozmiar firmy. Wpływ na poziom zarobków ma także doświadczenie / staż pracy, umiejętności przywódcze oraz osiągnięcia w zakresie realizacji celów sprzedażowych. Kierownicy ds. sprzedaży często mogą liczyć na prowizje i premie. Mediana zarobków miesięcznych osoby na stanowisku kierownika sklepu to 8990 zł brutto (Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń).

Praca jako kierownik ds. sprzedaży – warunki zatrudnienia

Warunki zatrudnienia kierownika ds. sprzedaży różnią się w zależności od firmy, branży czy regionu. Często oferowane są umowy o pracę, jednak w obszarze handlu istnieje także możliwość zatrudnienia na podstawie umowy o dzieło, kontraktu menedżerskiego lub kontraktu b2b. Co do systemu czasu pracy, praca kierownika sprzedaży często jest elastyczna i wymaga dostosowania do potrzeb rynku oraz klientów. W efekcie może obejmować pracę w weekendy czy wieczory. Zwykle wymagana jest duża dyspozycyjność. Kierownicy muszą też być przygotowani na wyjazdy służbowe, gdyż nierzadko w opisie stanowiska pracy jest obecny w zakresie obowiązków udział w spotkaniach biznesowych, konferencjach itp.

Od specjalisty ds. sprzedaży do kierownika ds. sprzedaży – ścieżka kariery w branży handlowej

Droga zawodowa od specjalisty ds. sprzedaży do kierownika sprzedaży to dość długotrwały proces, który wymaga zdobywania doświadczenia, podnoszenia umiejętności oraz ciągłego nastawienia na rozwój i śledzenia trendów rynkowych. Osoby pracujące na stanowiskach specjalistycznych mogą awansować na stanowisko kierownika ds. sprzedaży poprzez podnoszenie kwalifikacji, skuteczną pracę zespołową oraz osiąganie ambitnych celów sprzedażowych, wykraczających daleko poza wymagane minimum. Pracodawcy cenią ambitnych pracowników, którzy wiedzą, czego chcą i potrafią po to sięgać. Poszukują osób, które są gotowe związać się na dłużej z firmą, a poprzez skuteczną, aktywną sprzedaż pokażą, że stać ich na poświęcenie i wysiłek, żeby osiągać realne cele. Być może nie jest to łatwa ścieżka kariery, niemniej wiąże się z dużą satysfakcją, a największe szanse na sukces mają osoby lubiące rywalizację i nie bojące się wyzwań.

Sprawdź najnowsze oferty pracy dla kierownika ds. sprzedaży

Rynek pracy w Polsce stwarza dość różnorodne możliwości dla osób zainteresowanych pracą na stanowisku kierownika ds. sprzedaży. Wyszukując najnowsze oferty pracy w tej dziedzinie, warto zwrócić uwagę na specyfikę branży, zakres obowiązków oraz oczekiwane umiejętności, które poszczególne firmy wymagają od kandydatów. Zaaplikuj już teraz na najnowsze ogłoszenia dotyczące tego stanowiska na Praca.pl, a także ustaw Job Alert dla zawodu!

Praca jako kierownika ds. sprzedaży – najczęściej zadawane pytania:

  • Jakie są podstawowe obowiązki kierownika ds. sprzedaży?

Kierownik ds. sprzedaży ma przede wszystkim za zadanie koordynować i nadzorować działania zespołu sprzedażowego, tworzyć strategie sprzedażowe, analizować rynek i wyniki sprzedaży oraz dbać o budowanie relacji z klientami. Jego istotnym obowiązkiem służbowym jest również motywowanie zespołu do osiągania ambitnych celów i zapewnienie efektywności działań sprzedażowych w firmie.

  • Jakie umiejętności są kluczowe dla osoby pracującej na stanowisku kierownika ds. sprzedaży?

Do istotnych umiejętności kierownika sprzedaży należą: zdolności przywódcze, umiejętność skutecznego zarządzania zespołem, doskonała komunikacja interpersonalna oraz zdolność do tworzenia strategii sprzedażowych. Niezwykle ważne są także umiejętności analityczne w celu monitorowania wyników oraz adaptacji do zmieniających się warunków rynkowych. Wymagana jest zwykle znajomość oprogramowania służącego do analizy i zarządzania procesami, arkuszy kalkulacyjnych, znajomość języka angielskiego, a czasami także prawo jazdy kat. B i gotowość do odbywania podróży służbowych.

  • Jakie są perspektywy kariery dla kierownika ds. sprzedaży?

Kierownik ds. sprzedaży to jedno z wyższych stanowisk w firmie, niemniej możliwe jest dalsze pięcie się po szczeblach hierarchii danej organizacji. Kierownik sprzedaży może uzyskać awans na wyższe stanowiska zarządcze lub dyrektorskie. Posiadając doświadczenie w efektywnym zarządzaniu zespołem i osiąganiu celów sprzedażowych, kierownik może także zdecydować się założenie własnej firmy handlowej bądź na przykład prowadzenie działalności konsultingowej w dziedzinie sprzedaży.