Zasadniczym celem ING Banku Śląskiego, wynikającym z jego strategii, jest rozwijanie i umacnianie pozycji w polskim sektorze bankowym poprzez dostarczanie zintegrowanych usług finansowych oraz zachowanie charakteru banku zorientowanego na klienta. Czynnikami wspierającymi realizację zamierzonych celów jest współpraca z Grupą ING, stosowanie nowoczesnej technologii, rozbudowa kanałów dystrybucji i świadczenie wysokiej jakości usług. Strategia rozwoju bankowości detalicznej zakłada świadczenie zintegrowanych usług finansowych, doskonalenie sprzedaży wiązanej i konserwatywne podejście do ryzyka. Klienci ING Banku Śląskiego mają dostęp do usług Banku 24 godziny na dobę, 7 dni w tygodniu.
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Zapewnienie najwyższej jakości obsługi i doradztwa dla Klientów; Budowanie długotrwałych relacji z klientami m.in. poprzez aktywne dopasowanie oferty produktowej do aktualnych i przyszłych potrzeb klienta; Indywidualne podejście do potrzeb...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Zapewnienie najwyższej jakości obsługi i doradztwa dla Klientów; Budowanie długotrwałych relacji z klientami m.in. poprzez aktywne dopasowanie oferty produktowej do aktualnych i przyszłych potrzeb klienta; Indywidualne podejście do potrzeb...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: W ramach prowadzonych audytów wewnętrznych: wskazywanie na istniejące w działalności Banku ryzyka oraz ich ocenę; analizę danych i informacji w celu zidentyfikowania nieprawidłowości lub potwierdzenia poprawności działania mechanizmów...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Wsparcie bieżącej pracy Zespołu Doradców Klienta Korporacyjnego; Współpracę z innymi komórkami organizacyjnymi w celu poznania specyfiki ich funkcjonowania i zapewnienia kompleksowej obsługi; Udział w przygotowywaniu wstępnych ofert dla...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Przeprowadzanie procesów kontroli jakości danych oraz zlecanie wykonania korekt do błędów; Wsparcie w przygotowaniu raportów z jakości danych; Realizację zmian w środowisku raportowym, narzędziach i procesach dotyczących jakości danych;...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Zapewnienie najwyższej jakości obsługi i doradztwa dla Klientów; Budowanie długofalowych relacji z Klientami m.in. poprzez aktywne dopasowywanie oferty produktowej do aktualnych i przyszłych potrzeb Klienta; Indywidualne podejście do potrzeb...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Aktywne pozyskiwanie klientów z segmentu średnich lub dużych firm; Budowanie i utrzymywanie partnerskich relacji z klientami korporacyjnymi, Rozpoznawanie bieżących i przyszłych potrzeb klienta, dopasowanie oferty produktowej; Negocjowanie...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Wsparcie bieżącej pracy Zespołu Doradców Klienta Korporacyjnego i analityków; Współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi w celu poznania specyfiki ich funkcjonowania i zapewnienia kompleksowej obsługi; Udział w przygotowywaniu wstępnych...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Budowanie silnej marki ING jako Banku dla przedsiębiorców; Dbałość o finanse firmowe i osobiste klienta; Kompleksową i profesjonalną obsługę zgodnie z przyjętymi standardami; Budowanie długofalowych relacji z Klientami m.in. poprzez aktywne...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Wspieranie w bieżącej pracy Doradców Klienta Korporacyjnego i Doradców Analityków Klienta Korporacyjnego; Dbanie o właściwy obieg dokumentacji związanej z obsługą Klienta; Wspieranie Doradców Analityków i Doradców Klienta Korporacyjnego z...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Przygotowywanie oraz analizę formalno-prawna i merytoryczna dokumentacji związanej z obsługą Klienta z segmentu dużych firm/średnich firm; Współpracę z innymi jednostkami organizacyjnymi Banku w celu dopełnienia kompleksowej oferty dla...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Zapewnienie najwyższej jakości obsługi i doradztwa dla Klientów; Budowanie długofalowych relacji z Klientami m.in. poprzez aktywne dopasowywanie oferty produktowej do aktualnych i przyszłych potrzeb Klienta; Indywidualne podejście do potrzeb...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Zapewnienie wsparcia biznesu zgodnie z politykami i procesami HR; Diagnozowanie potrzeb w zakresie zarządzania personelem oraz trafny dobór niezbędnych narzędzi HR; Wspieranie menedżerów w doborze narzędzi rozwojowych, adekwatnych do wymogów...
W naszym zespole będziesz odpowiedzialny/a za: Kształtowanie standardów w zakresie pozyskiwania i rozwijania pracowników; Budowanie i ciągłe doskonalenie procesów związanych z doświadczeniem pracownika i kandydata; Opracowywanie i realizację planów w zakresie pozyskiwania talentów;...