Zasadniczym celem ING Banku Śląskiego, wynikającym z jego strategii, jest rozwijanie i umacnianie pozycji w polskim sektorze bankowym poprzez dostarczanie zintegrowanych usług finansowych oraz zachowanie charakteru banku zorientowanego na klienta. Czynnikami wspierającymi realizację zamierzonych celów jest współpraca z Grupą ING, stosowanie nowoczesnej technologii, rozbudowa kanałów dystrybucji i świadczenie wysokiej jakości usług. Strategia rozwoju bankowości detalicznej zakłada świadczenie zintegrowanych usług finansowych, doskonalenie sprzedaży wiązanej i konserwatywne podejście do ryzyka. Klienci ING Banku Śląskiego mają dostęp do usług Banku 24 godziny na dobę, 7 dni w tygodniu.
Od kandydatów oczekujemy: doświadczenia w sprzedaży, potwierdzonego wynikami, łatwości budowania i utrzymywania długotrwałych relacji, systematyczności i konsekwencji w działaniu, samodzielności oraz gotowości do częstego podróżowania, znajomości lokalnego rynku z branży...
Nasze oczekiwania: Pozytywne nastawienie do ludzi i otwartość na zmiany; Odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu; Umiejętność szybkiego uczenia się i chęć rozwoju kompetencji niezbędnych na stanowisku; Łatwość w budowaniu relacji i otwartość na...
Furthermore, you have: a (executive) master degree, preferably in Economy or Finance; minimum 10 years relevant experience, including minimum 3 years of experience as team manager; in-depth expert knowledge of FM transactions, market risk management, corporate lending, including financial...
Od kandydatów oczekujemy: komunikatywności i zorientowania na użytkownika końcowego; skrupulatności i terminowości w obsłudze otwartych zgłoszeń, umiejętności szybkiego uczenia się i chęci do dzielenia się wiedzą, podstaw administrowania systemami operacyjnymi Linux i Windows,...
Nasze oczekiwania: Wykształcenia wyższego, preferowane ekonomiczne (mile widziani również studenci ostatnich lat) Teoretycznej znajomości zagadnień z zakresu analizy finansowej; Dobrej znajomości języka angielskiego; Bardzo dobrej znajomości MS Excel; Zdolności analitycznego myślenia;...
Lubisz programować? Szybko wyprowadzasz błędy, których i tak niewiele w Twoim kodzie popełniasz, na pytania: „dlaczego Twój kod nie działa” i „jak Twój kod działa”, nie odpowiadasz tak samo: I have no idea why, jesteś profesjonalistą, Twój kod jest czytelny, czyli nie wyznajesz...
Jesteś analitykiem? zbieranie wymagań i projektowanie funkcjonalności to Twój żywioł? pracowałeś/pracowałaś w zespołach Agile ? potrafisz łączyć świat wymagań biznesowych ze światem programistów i testerów? lubisz wspierać programistów w tworzeniu niezawodnego oprogramowania,...
Nasze oczekiwania: Pozytywne nastawienie do ludzi i otwartość na zmiany; Umiejętność zadawania trafnych pytań, słuchania i wypowiadania się; Odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu; Umiejętność szybkiego uczenia się i chęci rozwoju kompetencji...
Nasze oczekiwania: Pozytywne nastawienie do ludzi i otwartość na zmiany; Umiejętność zadawania trafnych pytań, słuchania i wypowiadania się; Odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu; Umiejętność szybkiego uczenia się i chęć rozwoju kompetencji...
Nasze oczekiwania: co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy w obszarze Employer Brandingu; praktyczna znajomość narzędzi EB; samodzielność w organizacji pracy i umiejętność pracy pod presją czasu; wykształcenie wyższe i znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2;
Forma zatrudnienia: umowa na zastępstwo Twoje zadania: Projektowanie i rozwój testów automatycznych aplikacji zgodnie z obowiązującymi standardami, uwzględniając aspekty technologiczne, wydajnościowe i bezpieczeństwa; Prowadzenie testów funkcjonalnych nowych zmian przed przekazaniem do...
Nasze oczekiwania: Minimum dwuletnie doświadczenie w aktywnej sprzedaży produktów lub usług bankowych; Pozytywne nastawienie do ludzi i umiejętność pracy w zespole; Znajomość i umiejętność korzystania z nowoczesnych technologii (bankowość mobilna, smartfon, tablet, przeglądarki...
Nasze oczekiwania: Pozytywne nastawienie do ludzi i otwartość na zmiany; Umiejętność zadawania trafnych pytań, słuchania i wypowiadania się; Odpowiedzialność, inicjatywa, samodzielność i konsekwencja w działaniu; Umiejętność szybkiego uczenia się i chęć rozwoju kompetencji...
Forma zatrudnienia: umowa o prace. Twoje zadania: planowanie, rekomendowanie i rozwój rozwiązań dla linii korporacyjnej i strategicznej, dbając o spójność proponowanych koncepcji ze standardami IT oraz umożliwiając dostosowanie systemów informatycznych do strategicznych potrzeb biznesu,...
od 2001 do 5000 prac.
Finanse / Bankowość
