Jesteśmy producentem wysokiej jakości połączeń elektrycznych stosowanych w samochodach ciężarowych i osobowych oraz przewodów i spirali pneumatycznych. Zajmujemy się też przetwórstwem tworzyw sztucznych. Dysponujemy nowoczesnym działem wtryskarek oraz narzędziownią, realizujemy w pełni kompleksowe usługi w zakresie wykonania oprzyrządowania do przetwórstwa tworzyw sztucznych z wykorzystaniem systemów CAD/CAM.
W związku z intensywnym rozwojem na rynku poszukujemy do naszego zespołu osoby na stanowisko:
Proponujemy 12 miesięczny staż z możliwością zatrudnienia po zakończeniu stażu.
Poszukujemy osób bezrobotnych lub pracujących chcących zmienić pracę i podjąć staż z możliwością późniejszego zatrudnienia na stanowisku - Pracownik ds. kadr
Oferta jest kierowana do osób zamieszkałych w powiecie pabianickim.
- Planowanie i prowadzenie projektów rekrutacyjnych
- Tworzenie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych
- Selekcja przychodzących dokumentów aplikacyjnych
- Organizacja i przeprowadzanie spotkań rekrutacyjnych
- Aktywne pozyskiwanie i poszukiwanie kandydatów na rynku pracy
- Planowanie i organizacja szkoleń dla pracowników
- Kompletowanie dokumentacji pracowniczej
- Wsparcie działu Kadr i Płac w codziennej pracy
- Budowanie pozytywnego wizerunku firmy
- Tworzenie raportów oraz zestawień na potrzeby wewnętrzne firmy
- Wykształcenie min. średnie zakończone maturą
- Znajomość obsługi komputera w środowisku Ms Office
- Mile widziana znajomość języka angielskiego
- Zaangażowanie i odpowiedzialność
- Umiejętności organizacyjne i komunikatywne
- Chęci do rozwoju w dziale HR
- Pozytywne nastawienie do pracy i pro- aktywna postawa
- Odpowiedzialność za powierzone zadania
- Możliwość zatrudnienia po ukończeniu stażu
- Atrakcyjny system premiowania – w okresie zatrudnienia
- Pakiet benefitów (kartę OK System, dofinansowanie nauki w formie szkoleń, kursów, studiów, imprezy kulturalno-oświatowe),
- Nagrody za pomysły usprawniające pracę w organizacji (system sugestii pracowniczych - Kaizen),
- Miłą i serdeczną atmosferę,
- Wsparcie ze strony kierownictwa
- Możliwość współtworzenia sukcesu prężnie rozwijającej się firmy o zasięgu globalnym
- Możliwość rozwoju zawodowego