Sprzedajesz ubezpieczenia na życie jednego Towarzystwa? A może skupiasz się głównie na majątku?
Brakuje Ci produktów w ofercie i zdarza się, że klient wybiera konkurencję, bo Twoja propozycja mu nie odpowiadała?
Masz dość narzuconych planów sprzedażowych, korporacyjnych tabel, "góry", która decyduje za Ciebie, i prowizji uzależnionej od wielkości sprzedaży?
Dużo sprzedajesz, ale Twój portfel tak naprawdę nie należy do Ciebie?
Odezwij się i idź na swoje!
- 100% niezależności – zero narzucanych planów czy limitów. Pracujesz w swoim tempie i na własnych warunkach.
- Gwarancja własności portfela – wypracowana baza klientów na zawsze zostaje Twoją własnością.
- Szerokie portfolio (Multiagencja) – dostęp do ofert ubezpieczeń na życie kilkunastu wiodących TU oraz opcja sprzedaży ubezpieczeń majątkowych i grupowych.
- Atrakcyjny system wynagrodzeń – elastyczny model prowizyjny dopasowany do Twoich potrzeb (inkaso lub upfront).
- Pełne wsparcie – merytoryczna pomoc menedżerów, dedykowane wsparcie sprzedażowe i administracyjne oraz dostęp do zaawansowanych narzędzi i materiałów marketingowych.
- Rozwój i motywacja – profesjonalne szkolenia produktowe oraz angażujące konkursy z nagrodami.
- Forma współpracy do wyboru – B2B (JDG) lub umowa zlecenie.
- Przedsiębiorczości – chęci budowania własnego biznesu u boku doświadczonego partnera.
- Proaktywności – umiejętności pozyskiwania klientów i dobrej organizacji pracy.
- Komunikatywności – łatwości w nawiązywaniu kontaktów i budowaniu długofalowych relacji.
- Wymogów formalnych – wykształcenia minimum średniego oraz zaświadczenia o niekaralności.
Chcesz sprzedawać ubezpieczenia bez presji i sprawdzić, jak stabilne warunki oraz wygoda pracy w multiagencji mogą przyspieszyć Twój sukces?
Odezwij się, porozmawiajmy o szczegółach!
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.
Poznaj
Alwis & Secura Sp. z o.o.
Jesteśmy multiagencją działającą od 25 lat. Mamy 7 oddziałów i ok. 1000 agentów w całej Polsce. Stale się rozwijamy, aby być blisko klienta i wspierać ludzi w rozwoju ich biznesu i kompetencji. Stawiamy na relacje, innowacje i dobrą atmosferę.
